本篇文章給大家談?wù)勈I(yè)保險要社保停,以及失業(yè)保險社保停兩個月還能辦嗎對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽:
- 1、失業(yè)金領(lǐng)取要在失業(yè)或者社保停交多久有效
- 2、武漢失業(yè)金需要社保停保原因
- 3、失業(yè)保險怎么停保
- 4、領(lǐng)失業(yè)金社保是不是就斷了
- 5、失業(yè)金一定要停繳社保后才能辦理嗎?
- 6、暫停社保可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?
失業(yè)金領(lǐng)取要在失業(yè)或者社保停交多久有效
天內(nèi)。根據(jù)百度百科顯示符合領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件,那么在60天內(nèi)可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。領(lǐng)取失業(yè)保險金的要求包括:失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年;非因本人意愿中斷就業(yè);已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求。
社保斷繳60天可以領(lǐng)失業(yè)金。失業(yè)金領(lǐng)取,必須是在已和單位解除勞動關(guān)系后,且非個人意愿解除勞動關(guān)系才能領(lǐng)取,累計繳費達(dá)到一年,你如果自己辭職或者合同到期個人不續(xù)簽,是不能領(lǐng)取失業(yè)金的。
天內(nèi)。根據(jù)查詢法律快車網(wǎng)得知,社保停了60天內(nèi)可以辦理領(lǐng)取失業(yè)金,超過不可以。失業(yè)金領(lǐng)取,必須是在已和單位解除勞動關(guān)系后,且非個人意愿解除勞動關(guān)系才能領(lǐng)取。
一般六十天才可以申請失業(yè)金離職60天內(nèi)可以辦理領(lǐng)取失業(yè)金,超過不可以。
必須在60天辦理。失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動(聘用)合同或工作關(guān)系之日起,60天之內(nèi)持相關(guān)證明到戶口所在地街道(鎮(zhèn))有關(guān)部門進(jìn)行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續(xù)。
武漢失業(yè)金需要社保停保原因
1、那么如果你沒有跟自己的企業(yè)單位解除勞動合同,也就意味著企業(yè)單位將會給你繼續(xù)承擔(dān)相應(yīng)的社保交納,這種情況下你是屬于在職員工,肯定就不能夠去申請失業(yè)金了,也不能夠申請失業(yè)補助金。
2、領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,找到了工作,重新繳納了社保,就不再符合失業(yè)保險金的申領(lǐng)條件,失業(yè)保險金會停發(fā),下一次失業(yè)若是符合失業(yè)保險金申領(lǐng)條件,是可以再次申請的,失業(yè)保險金是可以申領(lǐng)次數(shù)限制的。
3、第四十五條,失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金: (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的; (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的; (三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。
失業(yè)保險怎么停保
失業(yè)保險停保,到發(fā)放失業(yè)保險金的社保經(jīng)辦機構(gòu)去辦理。
失業(yè)保險怎么辦停 單位在員工離職當(dāng)月及時去辦理社保減員,用人單位做減員后該員工社保自然就停了(包括失業(yè)保險也停了)。
失業(yè)人員憑失業(yè)登記證明和個人***明,到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金的手續(xù)。失業(yè)保險金領(lǐng)取期限自辦理失業(yè)登記之日起計算。
如果沒有開通網(wǎng)上申報,就直接按社保局格式填寫減員表蓋章,帶上解除勞動合同證明、社保手冊到當(dāng)?shù)厣绫>秩マk理。
法律主觀: 失業(yè)金領(lǐng)取的流程: 1)參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關(guān)系證明書》,一份交失業(yè)保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
領(lǐng)失業(yè)金社保是不是就斷了
1、領(lǐng)失業(yè)金社保就斷了。領(lǐng)取失業(yè)金意味著社保中斷,但是在領(lǐng)取失業(yè)補助金期間,還是可以繳納靈活就業(yè)社保的,也就不算社保斷交,不會對社保繳費年限產(chǎn)生影響。
2、斷交一般是指醫(yī)療保險或者養(yǎng)老保險而言。其中失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)金期間,由失業(yè)保險基金為其繳納職工醫(yī)療保險。所以領(lǐng)取失業(yè)金期間醫(yī)療保險不斷交。
3、法律分析:失業(yè)保險金領(lǐng)取了社保不會斷保。失業(yè)保險金領(lǐng)取條件需要是非勞動者本人意愿中斷勞動合同的,跳槽的不可以。
4、領(lǐng)了失業(yè)補助金社保就斷了。原因如下:因為領(lǐng)取失業(yè)金的條件之一就是“非因本人意愿中斷就業(yè)”,而失業(yè)后單位自然不能給當(dāng)事人繳納社保,所以算社保斷繳;領(lǐng)失業(yè)金期間,社保無需繳納。
5、但是,在領(lǐng)取失業(yè)補助金期間,還是可以繳納靈活就業(yè)社保的,因此也就不算社保斷交,不會對社保繳費年限產(chǎn)生影響。
失業(yè)金一定要停繳社保后才能辦理嗎?
1、天內(nèi)。根據(jù)查詢法律快車網(wǎng)得知,社保停了60天內(nèi)可以辦理領(lǐng)取失業(yè)金,超過不可以。失業(yè)金領(lǐng)取,必須是在已和單位解除勞動關(guān)系后,且非個人意愿解除勞動關(guān)系才能領(lǐng)取。
2、社保停繳后可以領(lǐng)取失業(yè)金保險金嗎 社保停繳后可以領(lǐng)取失業(yè)金保險金。
3、你好,想要領(lǐng)取失業(yè)金的話,必須滿足以下條件:失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的;非因本人意愿中斷就業(yè)的;已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的。
4、不屬于就業(yè),不影響領(lǐng)取失業(yè)保險金。注意換城市找到新工作,交上了社保,要在原來工作城市的社保局上辦理停領(lǐng)失業(yè)保險金業(yè)務(wù),否則原來工作的城市繼續(xù)發(fā)放了失業(yè)保險金,現(xiàn)在系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)了,社保局核查數(shù)據(jù)后會追繳,要求退回。
5、只有符合這三個條件用戶才可以領(lǐng)取失業(yè)補助金。而在領(lǐng)取失業(yè)補助金期間,若是用戶重新繳納社保了,意味著用戶可能已經(jīng)恢復(fù)了就業(yè),就會停止失業(yè)補助金的發(fā)放。
6、法律分析:社保沒停不能辦理失業(yè)登記。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
暫停社保可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?
法律主觀:當(dāng)事人停領(lǐng)失業(yè)金的,不需要專門去辦理停領(lǐng)手續(xù)。因為只要新單位給勞動者繳納社保,失業(yè)金的領(lǐng)取就會自動停止。
法律主觀:社保停繳后并不會失效。如果參保人員暫停繳納社保的,會暫停享受相應(yīng)的社保待遇,但是社保信息和已經(jīng)繳費的金額不會失效;只有參保人員續(xù)繳一定期限的,可以繼續(xù)享受相應(yīng)的社保待遇。
社保辦停之后,只要符合領(lǐng)取失業(yè)金條件的,可以正常領(lǐng)取失業(yè)金。
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