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社保 工傷(社保工傷賠償2023標(biāo)準(zhǔn))

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  1. 在自己公司買的社保工傷了能報(bào)嗎?
  2. 社保可以報(bào)銷工傷嗎?

在自己公司買的社保工傷了能報(bào)嗎?

可以報(bào)的,應(yīng)按以下程序辦理:

社保 工傷(社保工傷賠償2023標(biāo)準(zhǔn))
(圖片來源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

1.工傷自事故發(fā)生之日起1年內(nèi),均可申請(qǐng)工傷認(rèn)定。除非你們已經(jīng)超過1年,否則不存在工傷認(rèn)定這個(gè)問題。

2.在法定范圍內(nèi),工傷是全額報(bào)銷,醫(yī)保是部分報(bào)銷。

3.由于工傷認(rèn)定后才能走工傷報(bào)銷,而工傷認(rèn)定需要一定的時(shí)間,因此正常的程序應(yīng)當(dāng)是:先走醫(yī)保,在工傷認(rèn)定后再走工傷;工傷認(rèn)定前由醫(yī)保支付的費(fèi)用,由工傷保險(xiǎn)基金劃撥給醫(yī)保基金,并由工傷保險(xiǎn)基金報(bào)銷由個(gè)人自付的符合工傷報(bào)銷范圍的費(fèi)用。如果地方尚不能先走醫(yī)保報(bào)銷,那只能由個(gè)人或用人單位先行墊付。如之后認(rèn)定工傷,則由工傷保險(xiǎn)手工報(bào)銷;如之后未認(rèn)定工傷,則由醫(yī)保基金手工報(bào)銷。

4.在沒有工傷認(rèn)定決定書的前提下,無論醫(yī)院大夫還是醫(yī)保工作人員讓走工傷,都是錯(cuò)誤的、不合法的。

社保 工傷(社保工傷賠償2023標(biāo)準(zhǔn))
(圖片來源網(wǎng)絡(luò),侵刪)

社保可以報(bào)銷工傷嗎?

這個(gè)不是自己說了算的,要分情況認(rèn)定的哦

通常要經(jīng)過工傷認(rèn)定、工傷費(fèi)用報(bào)銷、傷殘鑒定等程序,工傷認(rèn)定時(shí)要填寫工傷認(rèn)定申請(qǐng)單,提供首診診斷證明、工傷員工***等材料,建議到當(dāng)?shù)毓块T領(lǐng)取申請(qǐng)單及一應(yīng)材料說明。

工傷醫(yī)療過程中,請(qǐng)工傷員工向醫(yī)療機(jī)構(gòu)說明是工傷,醫(yī)院用藥的時(shí)候會(huì)注意,此時(shí)注意不要?jiǎng)澤绫?ǎ呤止?bào)銷流程,先全額支付醫(yī)療費(fèi)用,再進(jìn)行工傷報(bào)銷。

一般工傷報(bào)銷是100%的。當(dāng)然這僅是醫(yī)療費(fèi)用,公司在停工留薪期要照常支付員工工資。如果傷殘定級(jí),在解除(有些傷殘情況公司不能主動(dòng)解除)或終止時(shí)還要支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷基金除支付醫(yī)療費(fèi)用外,還要支付傷殘補(bǔ)助和傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金。4.并由此造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí),給予勞動(dòng)者及其實(shí)用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保障制度。

社保 工傷(社保工傷賠償2023標(biāo)準(zhǔn))
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社保一般包含五險(xiǎn),具體有基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

所以社保是可以報(bào)銷工傷的 流程如下:

1.通常要經(jīng)過工傷認(rèn)定、工傷費(fèi)用報(bào)銷、傷殘鑒定等程序,工傷認(rèn)定時(shí)要填寫工傷認(rèn)定申請(qǐng)單,提供首診診斷證明、工傷員工***等材料,建議到當(dāng)?shù)毓块T領(lǐng)取申請(qǐng)單及一應(yīng)材料說明。

2.工傷醫(yī)療過程中,請(qǐng)工傷員工向醫(yī)療機(jī)構(gòu)說明是工傷,醫(yī)院用藥的時(shí)候會(huì)注意,此時(shí)注意不要?jiǎng)澤绫?ǎ呤止?bào)銷流程,先全額支付醫(yī)療費(fèi)用,再進(jìn)行工傷報(bào)銷。

3.一般工傷報(bào)銷是100%的。當(dāng)然這僅是醫(yī)療費(fèi)用,公司在停工留薪期要照常支付員工工資。如果傷殘定級(jí),在解除(有些傷殘情況公司不能主動(dòng)解除)或終止時(shí)還要支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷基金除支付醫(yī)療費(fèi)用外,還要支付傷殘補(bǔ)助和傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金。

4.并由此造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí),給予勞動(dòng)者及其實(shí)用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保障制度

 1.通常要經(jīng)過工傷認(rèn)定、工傷費(fèi)用報(bào)銷、傷殘鑒定等程序,工傷認(rèn)定時(shí)要填寫工傷認(rèn)定申請(qǐng)單,提供首診診斷證明、工傷員工***等材料,建議到當(dāng)?shù)毓块T領(lǐng)取申請(qǐng)單及一應(yīng)材料說明。

  2.工傷醫(yī)療過程中,請(qǐng)工傷員工向醫(yī)療機(jī)構(gòu)說明是工傷,醫(yī)院用藥的時(shí)候會(huì)注意,此時(shí)注意不要?jiǎng)澤绫?ǎ呤止?bào)銷流程,先全額支付醫(yī)療費(fèi)用,再進(jìn)行工傷報(bào)銷。

  3.一般工傷報(bào)銷是100%的。當(dāng)然這僅是醫(yī)療費(fèi)用,公司在停工留薪期要照常支付員工工資。如果傷殘定級(jí),在解除(有些傷殘情況公司不能主動(dòng)解除)或終止時(shí)還要支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷基金除支付醫(yī)療費(fèi)用外,還要支付傷殘補(bǔ)助和傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金。

  4.并由此造成死亡、暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí),給予勞動(dòng)者及其實(shí)用性法定的醫(yī)療救治以及必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)保障制度