1. 2022年和2023年農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)分別是多少錢？
2. 什么規(guī)定 實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)三層次改革？
3. 養(yǎng)老保險(xiǎn)的新制度開始于哪一年？

2022年和2023年農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)分別是多少錢？

對(duì)于2022年和2023年農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的具體金額，由于涉及政策調(diào)整和地區(qū)差異，具體數(shù)額可能會(huì)有所不同。以下是一些常見的情況：

1. 2022年：根據(jù)一般規(guī)定，2022年農(nóng)村居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)人繳費(fèi)金額占月人均可支配收入的20%左右。

2. 2023年：2023年的具體養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)可能會(huì)有所調(diào)整，具體數(shù)額需要根據(jù)國(guó)家政策和地區(qū)要求進(jìn)行具體確定。

需要注意的是，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在不同地區(qū)也會(huì)有所不同，具體數(shù)額還需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)政策來(lái)確定。此外，個(gè)人繳費(fèi)金額還可能會(huì)受到個(gè)人工資收入水平等因素的影響。建議您聯(lián)系當(dāng)?shù)氐纳绫２块T或相關(guān)部門，以獲取準(zhǔn)確的繳費(fèi)金額信息。

2022年我們湖北省的農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)最低基數(shù)是300元，最高一年繳5000元。2023年最低基數(shù)是400元，最高是5000元。最低基數(shù)提高了一百元，這也是***為廣大農(nóng)民著想，以后養(yǎng)老金可以多領(lǐng)一點(diǎn)。

2022年100元，2023年100—500元。

根據(jù)的有關(guān)規(guī)定，我國(guó)2023年的農(nóng)村為100元、200元、300元、400元和500元5個(gè)檔次。地方可以參照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況而適當(dāng)增設(shè)繳費(fèi)的檔次。

回答如下:

        2022年參加新農(nóng)保的農(nóng)村居民應(yīng)當(dāng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元800元、1000元8個(gè)檔次，參保人可自主選擇檔次繳費(fèi)，多繳多得(其中100元、200元為特殊群體繳費(fèi)檔次)。

       2023年，農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)將有所調(diào)整。根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，2023年農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為月繳費(fèi)金額不低于每人每月60元，不高于每人每月600元。具

2022年和2023年農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)因地區(qū)而異，一般來(lái)說(shuō)，繳費(fèi)金額在每年100元左右。如果按照100元的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)，那么兩年的繳費(fèi)金額分別為200元。需要注意的是，具體的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)還需要根據(jù)當(dāng)?shù)卣吆鸵?guī)定來(lái)確定，建議咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫２块T或者相關(guān)機(jī)構(gòu)以獲取更準(zhǔn)確的信息。

什么規(guī)定 實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)三層次改革？

***院于19***年7月頒布了《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》（國(guó)發(fā)[19９7]26號(hào)文)，明確要在全國(guó)范圍內(nèi)建立統(tǒng)一的社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,其中社會(huì)統(tǒng)籌***用現(xiàn)收現(xiàn)付制，個(gè)人賬戶***用基金積累制④。根據(jù)國(guó)發(fā)[１９9７]26號(hào)文,我們通常將所有的參保人員劃分為三類——“老人"、“中人”和“新人”。

“老人”，即在國(guó)發(fā)(１99７］26號(hào)文實(shí)施前已經(jīng)離退休的人員；“

國(guó)發(fā)（19***）26號(hào)文件的實(shí)施，標(biāo)志著我國(guó)統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度正式建立，同時(shí)規(guī)范了養(yǎng)老金的計(jì)算方式，到了2006年1月，對(duì)于個(gè)人賬戶進(jìn)行了做實(shí)管理，同時(shí)改革了養(yǎng)老金的計(jì)算方式，現(xiàn)在的養(yǎng)老金計(jì)算方式都一直延續(xù)了2006年以后的計(jì)算辦法。

養(yǎng)老保險(xiǎn)的新制度開始于哪一年？

19***年。 20世紀(jì)80年代，為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革的需要，中國(guó)著手對(duì)城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度進(jìn)行改革，經(jīng)過(guò)10多年的探索，于19***年正式確立了以社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合為特征的混合型養(yǎng)老保險(xiǎn)模式，該模式中社會(huì)統(tǒng)籌部分為企業(yè)職工工資總額的20%，由企業(yè)繳費(fèi)形成，個(gè)人賬戶部分為個(gè)人繳費(fèi)工資的11%，其中企業(yè)負(fù)擔(dān)3%，個(gè)人負(fù)擔(dān)8%。 在2005年《***院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》中規(guī)定“為與做實(shí)個(gè)人賬戶相銜接，從2006年1月1日起，個(gè)人賬戶的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%，全部由個(gè)人繳費(fèi)形成，單位繳費(fèi)不再劃入個(gè)人賬戶”。