一員工是辭職，公司給其按辭退辦理了失業(yè)保險(xiǎn)，如果被勞動(dòng)部門(mén)查處，公司會(huì)要受到怎樣的處罰？
你說(shuō)的是什么啊？ 這需要看當(dāng)初辭職的時(shí)候辦理的時(shí)候，是按照什么程序履行的手續(xù)了。
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正文
被失業(yè)保險(xiǎn)(失業(yè)保險(xiǎn)被追回怎么解決)
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一般情況下，即使你是辭職，走的也是解除勞動(dòng)合同的程序，這樣辦理失業(yè)保險(xiǎn)的話(huà)，是可以的，不存在查處的問(wèn)題。現(xiàn)在很少有單位員工解除勞動(dòng)關(guān)系，走辭退的程序，即使是員工犯錯(cuò)被開(kāi)除、辭退，往往都按照解除勞動(dòng)合同的程序辦理，以免員工在日后找工作中受歧視。如果公司按照辭職的程序辦理的，結(jié)果按照辭退去辦理失業(yè)保險(xiǎn)，即使勞動(dòng)局失業(yè)保險(xiǎn)科查處了，也不會(huì)對(duì)公司怎么樣的，因?yàn)檗k理的時(shí)候失業(yè)保險(xiǎn)科當(dāng)時(shí)就是負(fù)責(zé)審核的，頂多也就是把領(lǐng)的失業(yè)金退回來(lái)，別的基本不會(huì)有什么處罰。
