1. 企業(yè)和職工如何繳納補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)呢？
2. 企業(yè)退休職工能交補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎？
3. 從企業(yè)進(jìn)入事業(yè)單位后，要補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)？
4. 下崗企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳，怎么可以不用交滯納金？

企業(yè)和職工如何繳納補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)呢？

根據(jù)《勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)〈建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見(jiàn)〉的通知》（勞部發(fā)[1995]464號(hào)）規(guī)定，企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)所需資金主要由企業(yè)負(fù)擔(dān)，也可以由企業(yè)和職工個(gè)人共同負(fù)擔(dān)，但個(gè)人繳費(fèi)部分不得超過(guò)企業(yè)繳費(fèi)部分。

企業(yè)繳費(fèi)水平依據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和養(yǎng)老金待遇水平確定，效益好時(shí)可以多繳，效益不好，可以少繳或不繳；補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的工資替代率一般不超過(guò)工資總額的30%。

企業(yè)繳費(fèi)一般按職工工資額的一定比例繳納，在初期可按絕對(duì)額繳納；對(duì)勞動(dòng)模范等有特殊貢獻(xiàn)的人員可規(guī)定較高的繳費(fèi)比例，也可以依據(jù)職工距離退休年限的長(zhǎng)短確定不同的繳費(fèi)比例。

費(fèi)用可以在企業(yè)自有資金、工資儲(chǔ)備金、職工獎(jiǎng)勵(lì)基金或***基金中列支；也可以按國(guó)家規(guī)定，將不超過(guò)本企業(yè)工資總額一定比例（如5%）的部分計(jì)入企業(yè)成本。

個(gè)人繳費(fèi)從個(gè)人工資收入中按一定比例或絕對(duì)額繳納。

也可以將繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)超過(guò)當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%以上部分，作為企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的費(fèi)用。

國(guó)家對(duì)企業(yè)職工個(gè)人繳費(fèi)實(shí)行免征所得稅。

企業(yè)退休職工能交補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎？

可以，但必須是沒(méi)有退休的人員。

企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是指由企業(yè)根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)實(shí)力，在國(guó)家規(guī)定的實(shí)施政策和實(shí)施條件下為本企業(yè)職工所建立的一種輔助性的養(yǎng)老保險(xiǎn)。它居于多層次的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系中的第二層次，由國(guó)家宏觀指導(dǎo)、企業(yè)內(nèi)部決策執(zhí)行。企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)既有區(qū)別又有聯(lián)系。其區(qū)別主要體現(xiàn)在兩種養(yǎng)老保險(xiǎn)的層次和功能上的不同，其聯(lián)系主要體現(xiàn)在兩種養(yǎng)老保險(xiǎn)的政策和水平相互聯(lián)系、密不可分。

從企業(yè)進(jìn)入事業(yè)單位后，要補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)？

1、要補(bǔ)交是要以前的單位協(xié)助來(lái)做的，即原單位承認(rèn)你工作期間未給你繳交社保。但一般公司不會(huì)同意的，這個(gè)在勞動(dòng)部門(mén)是有備案的，會(huì)經(jīng)常來(lái)查公司的。個(gè)人不存在補(bǔ)繳的問(wèn)題。2、賬戶不夠是什么意思？補(bǔ)繳也只能補(bǔ)繳養(yǎng)老一個(gè)險(xiǎn)種的，而養(yǎng)老是講累計(jì)來(lái)算的，等到退休年齡時(shí)，未累計(jì)繳交180個(gè)月的，目前政策是可以補(bǔ)繳的，也有的地方是可以一次性補(bǔ)繳的。

下崗企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳，怎么可以不用交滯納金？

1 可以通過(guò)一些途徑避免交滯納金。
2 首先，企業(yè)可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向社保部門(mén)申報(bào)，如果超過(guò)規(guī)定時(shí)間，可以向社保部門(mén)提出申請(qǐng)延期繳納或分期繳納，避免交納滯納金。
3 其次，如果企業(yè)已經(jīng)拖欠了繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的時(shí)間較長(zhǎng)，可以向社保部門(mén)提出申請(qǐng)一次性結(jié)清，有時(shí)候還可以根據(jù)具體情況進(jìn)行減免。
4 最后，企業(yè)還可以通過(guò)參加一些政策性的扶持項(xiàng)目來(lái)獲得補(bǔ)貼，減輕負(fù)擔(dān)，例如參加失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼***等。
5 總之，企業(yè)在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)，可以通過(guò)積極申請(qǐng)延期、分期、一次性結(jié)清等方式避免交納滯納金，也可以通過(guò)參加扶持項(xiàng)目來(lái)獲得幫助。

個(gè)人補(bǔ)繳的情況下補(bǔ)繳養(yǎng)老金不收滯納金，如果是個(gè)人補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，目前各個(gè)地區(qū)規(guī)定有所差異。通常，以個(gè)人名義只能補(bǔ)繳當(dāng)年的養(yǎng)老金，不能補(bǔ)繳之前年份的。如果補(bǔ)繳之前年份的，必須以單位名義。按照規(guī)定，以單位名義補(bǔ)繳的，就要交滯納金。市直層面，以個(gè)人名義補(bǔ)繳的，只需繳納相應(yīng)利息，不用交滯納金。

1 可以通過(guò)一些特定的情況來(lái)避免交滯納金。
2 當(dāng)企業(yè)職工下崗之后，如果在一定時(shí)間內(nèi)沒(méi)有找到新的工作，就可以通過(guò)在社保局進(jìn)行申報(bào)，申報(bào)后會(huì)得到一段時(shí)間的免除滯納金的時(shí)間，這段時(shí)間內(nèi)可以進(jìn)行補(bǔ)繳。
3 另外，如果企業(yè)已經(jīng)停業(yè)或者破產(chǎn)，職工也可以通過(guò)申請(qǐng)?zhí)貏e救助來(lái)免除滯納金。
4 總之，企業(yè)職工要想免除滯納金，需要了解相關(guān)政策，及時(shí)申請(qǐng)?zhí)厥馇闆r下的救助，并按時(shí)進(jìn)行補(bǔ)繳。