- 2021年還是50歲領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)？
- 陜西居民養(yǎng)老保險(xiǎn)多少歲開(kāi)始領(lǐng)取？
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)在大企業(yè)干滿2年，是不是可以50歲可以領(lǐng)養(yǎng)老金？
2021年還是50歲領(lǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)？
2021年，企業(yè)女職工和靈活就業(yè)人員（女），還是50歲退休，領(lǐng)取養(yǎng)老金。
延遲退休已提出很多年了，但今年（2021年）國(guó)家還沒(méi)有出臺(tái)具體方案，也就是還沒(méi)有實(shí)行延遲退休。無(wú)論男性女性，只要社保繳費(fèi)滿十五年，男性60周歲退休，女性企業(yè)人員和靈活就業(yè)人員，50歲退休，體制內(nèi)女性550歲退休。
陜西居民養(yǎng)老保險(xiǎn)多少歲開(kāi)始領(lǐng)取？
一、當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)已經(jīng)年滿60周歲，在2014年2月之后參保的，從參保的次月起發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。
二、當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)施時(shí)，參保居民距60周歲不足15年的，應(yīng)逐年繳費(fèi)，也允許補(bǔ)繳，累計(jì)繳費(fèi)不超過(guò)15年；距60周歲超過(guò)15年的，應(yīng)按年繳費(fèi)，未及時(shí)繳費(fèi)的，允許補(bǔ)繳，累計(jì)繳費(fèi)不少于15年。補(bǔ)繳費(fèi)的，不享受***補(bǔ)貼，不計(jì)算為加發(fā)年限基礎(chǔ)養(yǎng)老金的繳費(fèi)年限。年滿60周歲后，符合待遇領(lǐng)取條件的從到齡次月起發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；繳費(fèi)年限不足的，從補(bǔ)繳城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的次月起開(kāi)始發(fā)放養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
三、60周歲當(dāng)年，城鄉(xiāng)居民可以繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，也可以不繳納城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，具體由各統(tǒng)籌地區(qū)結(jié)合實(shí)際確定。60周歲當(dāng)年繳費(fèi)（不含補(bǔ)繳費(fèi)）的，繳費(fèi)時(shí)間遲于到齡月份的，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇從到齡次月起發(fā)放；領(lǐng)取待遇后，參保人員不能再繼續(xù)繳費(fèi)。
四、重復(fù)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，參保人員選擇領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇且符合領(lǐng)取條件的，養(yǎng)老待遇從申請(qǐng)辦理城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度銜接手續(xù)的次月起執(zhí)行。
養(yǎng)老保險(xiǎn)在大企業(yè)干滿2年，是不是可以50歲可以領(lǐng)養(yǎng)老金？
養(yǎng)老金是按照參保時(shí)間計(jì)算的，最少參保時(shí)長(zhǎng)要求是15年，在滿15年的基礎(chǔ)上還應(yīng)達(dá)到國(guó)家法定退休年齡方可領(lǐng)取養(yǎng)老金的。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照***院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
因此，在大企業(yè)干滿2年是領(lǐng)不了養(yǎng)老金的
答養(yǎng)老保險(xiǎn)在大企業(yè)干滿2年，50歲時(shí)是不可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的。 不論是國(guó)營(yíng)企業(yè)，合資企業(yè)，還是民辦企業(yè)，個(gè)體私營(yíng)業(yè)主，勞動(dòng)保險(xiǎn)必須交滿15年以上（包含十五年）男職工滿六十歲，（男干部六十五歲），女職工滿五十歲（女干部滿五十五歲）方可辦理退休（離休）手續(xù)，方可領(lǐng)取養(yǎng)老金。
不一定的。
養(yǎng)老金領(lǐng)取有一定的條件，各個(gè)地區(qū)的領(lǐng)域條件不一樣。以北京地區(qū)來(lái)說(shuō)，領(lǐng)域養(yǎng)老金有兩個(gè)條件
一是：達(dá)到法定退休年齡（男性滿60歲；女性滿55歲）
二是：累積交滿15年才可以領(lǐng)取。
而深圳地區(qū)是男性、女性均是達(dá)到法定退休年齡60歲的基礎(chǔ)上，累計(jì)交滿15年就能領(lǐng)取養(yǎng)老金。具體您可以咨詢社保熱線：12333。
因?yàn)槌擎?zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)女職工的法定退休年齡政策很復(fù)雜，各地有各地的政策，還有階段性變化，全國(guó)不統(tǒng)一，在哪兒退休，按哪兒的政策辦。
以第一次參加社保的身份為準(zhǔn)，核定女工人的退休年齡。女職工如果第一次參保時(shí)，是在單位，就可以50歲退了。不管后來(lái)的參保身份是否發(fā)生了變化，或者發(fā)生了怎樣的變化，都可以50歲退休領(lǐng)養(yǎng)老金。
