今天給各位分享社保幾歲可以領(lǐng)的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)靈活就業(yè)社保幾歲可以領(lǐng)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、社保什么年齡可以領(lǐng)錢
• 2、社保多少歲可以領(lǐng)
• 3、現(xiàn)在多少歲可以退休領(lǐng)社保
• 4、多少歲可以領(lǐng)取養(yǎng)老金
• 5、社保多少歲可以領(lǐng)取養(yǎng)老金
• 6、社保多少歲可以領(lǐng)錢

社保什么年齡可以領(lǐng)錢

法律分析：養(yǎng)老保險(xiǎn)要交到退休的年齡，一般是男的必須年滿60周歲，女干部55周歲退休，女工50周歲退休，并且必須繳納滿15年才行。養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間，可以多交，到時(shí)就可以多領(lǐng)取。

歲、55歲、50歲。根據(jù)查詢?nèi)A律***信息顯示，我國男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，在繳納社保年限達(dá)到15年以上的，就可以按月領(lǐng)取社保養(yǎng)老。

【法律分析】：只要達(dá)到法定退休年齡，社保累計(jì)繳納的期限達(dá)到法律規(guī)定的，就可以領(lǐng)錢了。 國家法定的企業(yè)退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條參加 基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取 基本養(yǎng)老金 。

社保多少歲可以領(lǐng)

法律分析：男性年滿六十周歲，女性年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年即可退休，達(dá)到退休年齡時(shí)累計(jì)繳滿十五年的可以領(lǐng)取社保。

社保在投保人到了法定退休年齡時(shí)可以領(lǐng)取，目前法定退休年齡是男60周歲，女55周歲。

繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的累計(jì)年限最少達(dá)到15年 且達(dá)到法定退休年齡，辦理正式退休手續(xù)。達(dá)到法定退休年齡即可，男士60歲，女士55歲，部分崗位已經(jīng)提高退休年齡的參照最新規(guī)定。

現(xiàn)在多少歲可以退休領(lǐng)社保

1、法律分析：男性年滿六十周歲，女性年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年即可退休，達(dá)到退休年齡時(shí)累計(jì)繳滿十五年的可以領(lǐng)取社保。

2、城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，正常退休男60，女工50周歲，女干部55周歲，特殊工種男55周歲，女45周歲，病退男50周歲女45周歲。 靈活就業(yè)男60女55周歲。 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，不論男女，都是60周歲領(lǐng)取。

3、退休金領(lǐng)取年齡如下：男年滿60周歲、女年滿55周歲；按規(guī)定繳納保費(fèi)，最低繳納15年；未按月享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民基本生活保障待遇。

4、女性農(nóng)民工交滿15年社保要到50歲才能領(lǐng)取養(yǎng)老金，一般情況下，男性退休年齡為60歲，女性退休年齡為50歲，女干部的退休年齡為55歲。享受養(yǎng)老保險(xiǎn)需要滿足兩個(gè)條件：年齡條件：達(dá)到法定退休年齡。

5、社保女性可以領(lǐng)退休金年齡如下：女性職工退休年齡55周歲，特殊工作女性退休年齡50周歲；個(gè)人的累計(jì)參保繳費(fèi)年限一般要達(dá)到15年，對(duì)于老職工，如果過去有國家承認(rèn)的連續(xù)工齡，相應(yīng)年限可以視同為已繳費(fèi)。

多少歲可以領(lǐng)取養(yǎng)老金

1、法律分析：女性55周歲，男性60周歲。年齡條件：男年滿60周歲，女干部、以個(gè)人身份參保的女自由職業(yè)者年滿55周歲、女工人年滿50周歲可以辦理退休手續(xù)。

2、養(yǎng)老金多少歲可以領(lǐng)？參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年，辦理退休手續(xù)，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。我國法定的退休年齡為女性55周歲，男性60周歲，社保養(yǎng)老金即是按照這兩個(gè)年齡段進(jìn)行領(lǐng)取。

3、領(lǐng)取基本養(yǎng)老金包括兩大必要條件。法律分析：男性年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲，從事特殊工種工作的，退休年齡為男性年滿55周歲、女性年滿45周歲，且必須累計(jì)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)限需滿15年，在可以領(lǐng)取。

4、法定的退休年齡為女性55周歲，男性60周歲，社保養(yǎng)老金即是按照這兩個(gè)年齡段進(jìn)行領(lǐng)取。

社保多少歲可以領(lǐng)取養(yǎng)老金

1、社保繳滿15年后需要60歲才能領(lǐng)取。社保買滿15年后，男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲才能開始領(lǐng)取養(yǎng)老金。

2、養(yǎng)老金多少歲可以領(lǐng)，分兩種情況：參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的，男職工年滿六十周歲，女職工年滿五十周歲退休后，可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，年滿60周歲就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。

3、社保的領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡主要取決于性別和是不是為職工。對(duì)于職工來說，男性的退休年齡為60歲，女性的退休年齡則根據(jù)職位不同有所區(qū)別，普通工人為50歲，女干部為55歲。

4、領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡如下：男職工60歲；從事管理和科研工作的女職工55歲；從事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個(gè)體工商戶女年滿55周歲。

5、具體如下：職工養(yǎng)老保險(xiǎn)：男性60周歲、女干部55周歲、女工人50周歲；靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)：男性60周歲、女性55周歲；城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)：男女均為60歲。

6、周歲或60周歲。參加養(yǎng)老保險(xiǎn)就是為了自己的養(yǎng)老生活有保護(hù)，退休之后每個(gè)月能領(lǐng)取養(yǎng)老金維持基本生活。而退休年齡方面我國有確定的法定，男性法定退休年齡為60周歲，女性法定退休年齡為55周歲。

社保多少歲可以領(lǐng)錢

1、女性農(nóng)民工交滿15年社保要到50歲才能領(lǐng)取養(yǎng)老金，一般情況下，男性退休年齡為60歲，女性退休年齡為50歲，女干部的退休年齡為55歲。享受養(yǎng)老保險(xiǎn)需要滿足兩個(gè)條件：年齡條件：達(dá)到法定退休年齡。

2、就會(huì)返還企業(yè)繳費(fèi)期間的個(gè)人繳費(fèi)的錢；參保人死亡，由他的繼承人直接領(lǐng)取他的養(yǎng)老保險(xiǎn)，當(dāng)然要出具死亡證明，銷戶證明的相關(guān)資料。

3、法律主觀：根據(jù)目前規(guī)定，達(dá)到法定退休年齡且累計(jì)繳費(fèi)滿15年就可以開始按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。法定退休年齡與當(dāng)事人的參保種類、性別、身份等有關(guān)。

4、醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25-30年，達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷(只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的)。

5、一般來說，要想領(lǐng)取社保補(bǔ)貼，需要滿足以下條件：年齡要求。社保補(bǔ)貼的針對(duì)性非常強(qiáng)，對(duì)于參保人員的年齡要求還是有嚴(yán)格規(guī)定的，通常需要女性年滿40周歲，男性年滿50周歲才可以領(lǐng)取補(bǔ)貼。

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