今天給各位分享靈活就業(yè)人員補繳社保的知識，其中也會對靈活就業(yè)人員補繳社保有滯納金嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險可以補繳嗎?
• 2、靈活就業(yè)可以一次性補繳多少年
• 3、靈活就業(yè)可以補交嗎
• 4、靈活就業(yè)能補繳社保么
• 5、社保靈活就業(yè)可以補交嗎
• 6、靈活就業(yè)人員可以補繳社保嗎

靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險可以補繳嗎?

可以。如果當事人已經達到了法定退休年齡，并符合相關規(guī)定的，可以一次性補繳。

可以。補交辦法：不管是有繳費記錄之前年份未繳費，還是有繳費記錄之后的繳費斷檔，均可按補繳時上年度在崗職工月平均工資(2010年為2270元)或其60%(即1362元)為基數(shù)，按20%的比例進行補繳。

靈活就業(yè)養(yǎng)老可以補交：靈活就業(yè)人員包括個體工商戶、自由職業(yè)者、勞務派遣人員、臨時工、短期工和非全日制工人等，在工作過程中通常沒有固定的雇主和工作時間安排，因此沒有參加社會保險。

靈活就業(yè)養(yǎng)老保險斷繳后可以補繳，補繳方式如下：社保局繳納。對于本地人來說，是可以直接到社保局去辦理的，可以交城鎮(zhèn)職工社保，也可以交城鎮(zhèn)居民社保；中介代繳。

靈活就業(yè)可以一次性補繳多少年

1、靈活就業(yè)人員是可以一次性補繳15年養(yǎng)老金的。

2、社保可以一次性申請補繳2年。社保補繳，是針對在參保過程中因失業(yè)、個人原因等導致停保而允許的“補繳”情況，現(xiàn)階段，社保可以一次性補交兩年。

3、法律主觀：可以。能補繳以前的年度，只要按照規(guī)定繳納滯納金就可以補繳了。達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年。社會保險法實施前參保、延長繳費5年后仍不足15年的，可以一次性補繳至滿15年。

4、延長繳費5年后仍不足15年的，可以一次性補繳至滿15年。法律客觀：《中華人民共和國勞動法》第72條 規(guī)定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

5、按現(xiàn)行規(guī)定，2020年禁止一次性補繳15年社保，但是在部分的小縣城依然可以一次性補繳15年社保，也就是說并不是所有地區(qū)全部禁止一次賀此性補繳15年社保。

靈活就業(yè)可以補交嗎

1、靈活就業(yè)社保可以補交。靈活就業(yè)社保可以異地轉移，而轉移的流程和職工社保的轉移流程也并沒有什么區(qū)別。

2、法律主觀：靈活就業(yè)人員是不能補繳社保的，在其社保繳納中斷之后，僅可以繼續(xù)參保，繳納社保費用；之前錯過的繳納周期是不能補繳的。

3、法律主觀：靈活就業(yè)人員的身份參加社保，斷繳以后，很多地區(qū)是無法補繳的。只能在社保中斷后，繼續(xù)參保，但繳費年限是累計計算的。如果繳費年限滿足養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險的最低年限要求，一般不會影響?zhàn)B老待遇與醫(yī)療保險的報銷待遇。

4、靈活就業(yè)人員社保繳費斷交不可以補繳。具體如下：靈活就業(yè)人員連續(xù)欠繳、停繳住房公積金超過一個月的，管理中心將封存其賬戶。

5、可以。根據(jù)查詢人力***和社會保障部***信息顯示，靈活就業(yè)的人員只能繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，社保繳費不滿15年的，可以進行補繳。

靈活就業(yè)能補繳社保么

1、法律主觀：靈活就業(yè)人員是不能補繳社保的，在其社保繳納中斷之后，僅可以繼續(xù)參保，繳納社保費用；之前錯過的繳納周期是不能補繳的。

2、法律主觀：靈活就業(yè)人員的身份參加社保，斷繳以后，很多地區(qū)是無法補繳的。只能在社保中斷后，繼續(xù)參保，但繳費年限是累計計算的。如果繳費年限滿足養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險的最低年限要求，一般不會影響?zhàn)B老待遇與醫(yī)療保險的報銷待遇。

3、靈活就業(yè)社保可以補交。靈活就業(yè)社保可以異地轉移，而轉移的流程和職工社保的轉移流程也并沒有什么區(qū)別。

4、靈活就業(yè)人員社保繳費斷交不可以補繳。具體如下：靈活就業(yè)人員連續(xù)欠繳、停繳住房公積金超過一個月的，管理中心將封存其賬戶。

社保靈活就業(yè)可以補交嗎

法律主觀：靈活就業(yè)人員是不能補繳社保的，在其社保繳納中斷之后，僅可以繼續(xù)參保，繳納社保費用；之前錯過的繳納周期是不能補繳的。

法律主觀：靈活就業(yè)人員的身份參加社保，斷繳以后，很多地區(qū)是無法補繳的。只能在社保中斷后，繼續(xù)參保，但繳費年限是累計計算的。如果繳費年限滿足養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險的最低年限要求，一般不會影響?zhàn)B老待遇與醫(yī)療保險的報銷待遇。

靈活就業(yè)社保可以補交。靈活就業(yè)社保可以異地轉移，而轉移的流程和職工社保的轉移流程也并沒有什么區(qū)別。

靈活就業(yè)人員可以補繳社保嗎

1、靈活就業(yè)可以補繳社保。具體如下：靈活就業(yè)漏繳社保，可以攜帶***、社保卡去當?shù)氐纳绫＞诌M行補交即可；一般斷交三個月以內的，只要及時補交的，就不會對社保卡的使用產生使用影響。

2、法律主觀：靈活就業(yè)人員的身份參加社保，斷繳以后，很多地區(qū)是無法補繳的。只能在社保中斷后，繼續(xù)參保，但繳費年限是累計計算的。如果繳費年限滿足養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險的最低年限要求，一般不會影響?zhàn)B老待遇與醫(yī)療保險的報銷待遇。

3、靈活就業(yè)社保可以補交。靈活就業(yè)社保可以異地轉移，而轉移的流程和職工社保的轉移流程也并沒有什么區(qū)別。

4、可以。根據(jù)查詢人力***和社會保障部***信息顯示，靈活就業(yè)的人員只能繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險，社保繳費不滿15年的，可以進行補繳。

5、該類人員不可以補繳社保。按照相關政策規(guī)定，靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險從參保之月起繳納基本養(yǎng)老保險費，不得向前補繳。參保后，要按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費。因各種原因中斷繳費的，不能補繳。

6、靈活就業(yè)人員是可以一次性補繳15年養(yǎng)老金的。

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