社保十五年怎么計算？
社保交夠15年養(yǎng)老金的計算方法：養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
其中：基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%(注：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù))
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。
社保15年是怎么計算的？
社保交夠15年養(yǎng)老金的計算方法：養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
其中：基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%(注：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù))
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。
根據規(guī)定，“本人繳費工資平均指數(shù)”每個單位是不相同的，一般在0.6至3之間，即以計算年度在崗職工平均工資60%至300%為基數(shù)繳費，主要是考慮收入水平的差異，收入高繳費指數(shù)就高，但不超過3。
1、基礎養(yǎng)老金=本人退休時當?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY×20%
2、個人賬戶養(yǎng)老金=本人帳戶存額÷120
如果有單位，即使繳滿15年，但職工還未退休，企業(yè)還得繼續(xù)繳費，直至退休；個人繳納社保的話，可停繳，也可繼續(xù)繳納，根據當?shù)卣撸隙ㄒ彩抢^續(xù)繳納好，養(yǎng)老保險是遵循“多繳多得”的原則，繳費基數(shù)越高、年限越長，退休時領取養(yǎng)老金也越多。一旦停繳，將直接影響到退休后養(yǎng)老金待遇。
15年社保怎么算？
社保交滿15年是根據個人在職期間的累計繳費月份來計算的。
具體計算方式是，將個人在職期間累計繳納的社保月份加和，達到180個月就可以滿足社保交滿15年的標準。
需要注意的是，不同地區(qū)和不同社保類型的計算方式可能有所差異，需要具體以當?shù)叵嚓P政策為準。
內容延伸：社保交滿15年是養(yǎng)老保險領取基本養(yǎng)老金的一項條件。
在計算社保繳費年限時，除了本人的正常繳費時間外，還可以通過補繳、轉移等方式來累計繳費時間。
如果個人在交滿15年的前提下還愿意繼續(xù)繳納社保，那么可以繼續(xù)享受社保制度所提供的各種保障和***。
怎樣累積十五年社保？
累積十五年社保需要滿足以下的條件：1.每年的工作時間需要達到一定程度，不同的地區(qū)的標準可能會不一樣。
2.每年的社保繳費金額需要滿足一定的標準，也就是說工資不低于一定金額到一定的比例。
3.購買社保的時間需要連續(xù)，不能間斷。
如果中途不繳納社保或者社保繳費不足也會影響到累積時間。
4.不同的社保政策有所不同，比如不同的年齡段，需要滿足不同的要求，具體情況要根據當?shù)卣邅砜础?br>因此，累積十五年社保需同時滿足待遇基礎，年份標準，累計月份三個條件。
