正文

西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險報銷比例)

交換機
此篇文章發(fā)布距今已超過384天,您需要注意文章的內(nèi)容或圖片是否可用!
  1. 西安市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的繳費一年是多?西安?
  2. 西安職工醫(yī)保在藥店買藥報銷比例?
  3. 西安職工醫(yī)保補繳最新通知?
  4. 陜西醫(yī)保繳費年限最新規(guī)定?
  5. 西安職工醫(yī)保繳費標準是多少?

西安市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的繳費一年是多?西安?

參加西安市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險后滿足最低繳費年限的,到達退休年齡可以享受基本醫(yī)療保險退休待遇。基本醫(yī)療保險費的最低繳費年限(含視同繳費年限)為男滿30年、女滿25年。其中,2016年退休的實際繳費年限(累計或連續(xù))應達到10年,2017年以后每年增加1年實際繳費年限,至2021年達到15年為止。

西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險報銷比例)
(圖片來源網(wǎng)絡,侵刪)

參加西安市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的人員,辦理完城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老退休手續(xù)確定養(yǎng)老金后,由單位經(jīng)辦人攜帶職工養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)出具的“養(yǎng)老審批表”,到職工醫(yī)療保險所屬經(jīng)辦機構(gòu)辦理在職轉(zhuǎn)退休業(yè)務。辦理在職轉(zhuǎn)退休業(yè)務前需要對參保人員進行醫(yī)療保險繳費年限(含視同繳費年限)進行認定。參加西安市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險后滿足最低繳費年限的,到達退休年齡可以享受基本醫(yī)療保險退休待遇。

西安職工醫(yī)保在藥店買藥報銷比例?

定點零售藥店開通職工醫(yī)保門診統(tǒng)籌結(jié)算后,在門診統(tǒng)籌定點零售藥店的報銷比例和一級醫(yī)療機構(gòu)一樣,在職職工支付比例 70%,退休人員支付比例 75%。

參保人須憑定點醫(yī)藥機構(gòu)處方在門診統(tǒng)籌定點零售藥店購買醫(yī)保目錄內(nèi)藥品,發(fā)生的費用才可由統(tǒng)籌基金按規(guī)定支付。職工門診統(tǒng)籌一個自然年度最高限額為在職職工2000元,退休人員 2500元,定點零售藥店與定點醫(yī)療機構(gòu)門診統(tǒng)籌年度支付限額合并計算。

西安職工醫(yī)保補繳最新通知?

西安職工醫(yī)保補貼最新通知包括兩方面的內(nèi)容:

西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險報銷比例)
(圖片來源網(wǎng)絡,侵刪)

1、西安醫(yī)療保險費補交手續(xù)辦理條件:用人單位有以下三種情形的,社會保險機構(gòu)應當查明欠繳事實之日起5個工作日內(nèi)發(fā)出保險費補交通知,責令用人單位在收到通知后5個工作日內(nèi)補交,同時告知其逾期仍未補的,按照《社會保險法》第63條、第86條的規(guī)定處理。

(1)未按規(guī)定申報且未繳納社會保險費的;

(2)申報后未按時足額繳納社會保險費的;

(3)因瞞報漏報職工人數(shù),繳納基數(shù)等事項而減少社會保險費的;

西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(西安城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險報銷比例)
(圖片來源網(wǎng)絡,侵刪)

2、西安市醫(yī)療保險費補交手續(xù)辦理法律依據(jù):(1)《中華人民共和國社會保險法》

(2)《社會保險費征繳暫行條例》

陜西醫(yī)保繳費年限最新規(guī)定?

根據(jù)陜西省醫(yī)保管理條例,職工醫(yī)保參保的男職工累計繳費滿30年,女職工滿25年后方可享受醫(yī)保退休待遇,累計繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限(2021年后退休人員實繳年限不低于15年)。其中,視同繳費年限即為2000年之前的工齡或者軍齡等年限,或者是從其他省市轉(zhuǎn)移接續(xù)至西安的年限。

實際繳費年限是指2000年1月后,職工參加西安市職工醫(yī)保(包括咸陽市)的實際繳費年限或者2000年后的現(xiàn)役軍人服役軍齡,西安市居民醫(yī)保4個月可折合職工醫(yī)保1個月,不包括原新農(nóng)合的年限

西安職工醫(yī)保繳費標準是多少?

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險繳費標準

用人單位按本單位職工上年度工資總額的7%繳納;職工個人按本人上年度工資收入的2%繳納;退休人員個人不繳納基本醫(yī)療保險費。職工個人工資收入低于全市上年度職工平均工資60%的,以60%為基數(shù)繳納;職工個人工資收入高于全市上年度職工平均工資300%的,以全市上年度職工平均工資的300%為基數(shù)繳納。大額醫(yī)療保險的籌集標準為8元/月(用人單位6.4元/月,職工1.6元/月)。

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險個人賬戶計入比例

40歲以下的,按2.7%計入;