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事業(yè)單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)(事業(yè)單位繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)退休怎么返還)

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事業(yè)單位社保交不交養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎

事業(yè)單位的在編人員是不交養(yǎng)老保險(xiǎn)的,退休工資是由財(cái)政出的,交養(yǎng)老保險(xiǎn)的是社保局按你的繳費(fèi)年限和指數(shù)及退休時(shí)的社平工資來計(jì)算的,養(yǎng)老金計(jì)算只有一種計(jì)算方法。

事業(yè)單位原來不用繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),最近兩年內(nèi)都要進(jìn)行改革。你說的那種原來繳,改革以后到不用繳了不知是什么情況,按理來說不可能。

法律分析:每個(gè)事業(yè)單位和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例均不相同。由于國(guó)家對(duì)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度比較缺乏,各地根據(jù)實(shí)際情況均不相同。

事業(yè)單位交的是企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎

1、它一般不繳納企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。我國(guó)正在試點(diǎn)進(jìn)行行政事業(yè)單位工作人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),試點(diǎn)內(nèi)的單位在編人員都要繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),不是試點(diǎn)的就不用繳納。

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2、事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)的比例不一樣。由于事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度國(guó)家沒有統(tǒng)一的政策,各地都根據(jù)實(shí)際的情況制定繳費(fèi)比例。 事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)與企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)算方式不一樣。目前事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行差額結(jié)算制。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)分為職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn),事業(yè)單位人員和企業(yè)人員參加的都是屬于職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),并沒有企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)一說。

4、因?yàn)楫吘?014年10月份以后,機(jī)關(guān)事業(yè)編制人員也開始交納機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn),從原則上來講,機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)單位的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)是完全一致的,它都是屬于職工社保的范疇之內(nèi),所以說二者之間合并自身的社保繳費(fèi)年限,就可以了。

機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例?

1、法律分析:機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)部分為16%,個(gè)人繳費(fèi)為個(gè)人工資的8%。

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2、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納比例如下:用人單位繳納比例為20%,個(gè)人繳納比例最高不超過8%,按照職工工資總額繳納。繳納基數(shù)遵循“300%封頂,60%兜底”原則。

3、法律主觀:機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)比例是:?jiǎn)挝焕U納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為單位工資總額的20%,個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%,由單位代扣代繳。

4、單位20%,個(gè)人8%。根據(jù)查詢律臨顯示:根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例按照單位20%,個(gè)人8%的比例進(jìn)行繳費(fèi),而繳費(fèi)基數(shù)是按照各地區(qū)上一年度的該地區(qū)年平職工平均工資確定養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例的。

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