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曠工有失業(yè)保險(xiǎn)嗎(曠工可以領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)嗎)

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曠工有失業(yè)保險(xiǎn)嗎(曠工可以領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)嗎)
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曠工被單位開(kāi)除可以領(lǐng)失業(yè)金嗎

1、可以。根據(jù)查詢(xún)?nèi)松缇?**顯示,因曠工被開(kāi)除,失業(yè)前已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的,可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

2、根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,符合下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:非因本人意愿中斷就業(yè)的。無(wú)故曠工被開(kāi)除,當(dāng)然屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。

3、法律主觀:曠工 如果沒(méi)認(rèn)定為 勞動(dòng)合同法 的第39條的情形,并且符合領(lǐng)取 失業(yè)保險(xiǎn)金 的其他條件,那么 解除勞動(dòng)合同 時(shí)可以拿到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。曠工解除勞動(dòng)合同是被用人單位解除勞動(dòng)合同的,屬于非因本人意愿中斷就業(yè)。

曠工被辭退可以申請(qǐng)失業(yè)金嗎

法律分析:可以。我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定,如果在前用人單位已繳滿(mǎn)失業(yè)保險(xiǎn)一年,且勞動(dòng)者被單位辭退后,已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,還在求職中的,都可以從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

曠工有失業(yè)保險(xiǎn)嗎(曠工可以領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)嗎)
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徐飛律師:領(lǐng)取失業(yè)金要具備很多條件:其中最主要的是您應(yīng)該已經(jīng)繳納了社保(包括失業(yè)險(xiǎn)),并已經(jīng)向勞動(dòng)部門(mén)申報(bào)了再就業(yè)。附合上述條件的,可以領(lǐng)取。跟您曠工三天基本沒(méi)有關(guān)系。

因曠工被單位開(kāi)除,按現(xiàn)行規(guī)定,如果繳納失業(yè)保險(xiǎn)金滿(mǎn)一年以上的,是可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的。

能領(lǐng)失業(yè)金。故意曠工被公司開(kāi)除屬于用人單位提出解除勞動(dòng)合同,不是本人自愿中斷就業(yè),是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。失業(yè)金的標(biāo)準(zhǔn),由省、自治區(qū)、直轄市人民***確定,不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。

曠工被辭退通常沒(méi)有失業(yè)金。非因本人意愿被辭退前已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年且進(jìn)行失業(yè)登記、有求職要求的,可以領(lǐng)取失業(yè)金。因曠工被解除勞動(dòng)合同不屬于非因本人意愿中斷就業(yè),按照規(guī)定不能領(lǐng)取失業(yè)金。

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法律分析:曠工被辭退不可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

因?yàn)闀绻け粏挝婚_(kāi)除?能否領(lǐng)到失業(yè)金?

1、法律分析:可以。符合非因本人意愿中斷就業(yè)。

2、用人單位以曠工辭退員工的,勞動(dòng)者是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。

3、公司礦工三天開(kāi)除,按規(guī)定是可以申請(qǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇的,但要同時(shí)滿(mǎn)足其它條件。

曠工辭退有失業(yè)金嗎

1、法律主觀:曠工被辭退通常沒(méi)有失業(yè)金。非因本人意愿被辭退前已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年且進(jìn)行失業(yè)登記、有求職要求的,可以領(lǐng)取失業(yè)金。因曠工被解除勞動(dòng)合同不屬于非因本人意愿中斷就業(yè),按照規(guī)定不能領(lǐng)取失業(yè)金。

2、法律分析:如果參保了失業(yè)保險(xiǎn),可以在失業(yè)狀態(tài)下享受失業(yè)補(bǔ)貼金。

3、用人單位以曠工辭退員工的,勞動(dòng)者是可以領(lǐng)取失業(yè)金的。

4、曠工被辭退通常沒(méi)有失業(yè)金。非因本人意愿被辭退前已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年且進(jìn)行失業(yè)登記、有求職要求的,可以領(lǐng)取失業(yè)金。因曠工被解除勞動(dòng)合同不屬于非因本人意愿中斷就業(yè),按照規(guī)定不能領(lǐng)取失業(yè)金。

5、不可以。只要因?yàn)閭€(gè)人原因離開(kāi)就業(yè)崗位的,一律不享受失業(yè)金。

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