社保連續(xù)扣費是怎么回事？
可能是存在補扣前期應(yīng)繳費未繳的情況，銀行系統(tǒng)不會出錯，但是最好向經(jīng)辦人或者社保機構(gòu)具體咨詢。
2.每年社保開始時按照暫定繳費基數(shù)交費，等到11月份或12月份各省公布正式繳費基數(shù)以后，比如之前按照3800暫定基數(shù)，后面公布正式基數(shù)3900，會針對少扣的部分額外扣一次，這是最常見的一個月扣兩次社保的原因。
3.如果是上個月參保的，根據(jù)社保建賬規(guī)則，當(dāng)月參保次月產(chǎn)生當(dāng)月跟次月兩個月的費用，這是比較常見的現(xiàn)象。
4.參保人的代扣***除了扣繳自己社保費用外，可能還扣繳了家人的社保費用。
2022年居民社保繳納標(biāo)準(zhǔn)？
繳費標(biāo)準(zhǔn)
（一）2022 年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險個人參保繳費標(biāo)準(zhǔn)每人每年 320 元。
（二）城鄉(xiāng)低保對象、特困人員、重點優(yōu)撫對象等個人繳費部分由***全額資助，資助參保資金仍由原渠道解決。低保邊緣家庭成員（含低收入家庭成員，下同）參保個人繳費部分，由醫(yī)療救助資金給予 50%資助；已脫貧人口及符合條件的監(jiān)測對象個人參保繳費由縣（市）區(qū)***給予全額或定額補助，定額補助標(biāo)準(zhǔn)不低于 100 元，嚴(yán)格執(zhí)行各縣（市）區(qū)民政局、鄉(xiāng)村振興局、退役軍人事務(wù)局提供的人員名單，禁止自行制定資助人員名單。
社保投訴規(guī)則？
社保投訴的規(guī)則一般由當(dāng)?shù)氐膭趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)制定，具體規(guī)定可能會有所不同。一般來說，社保投訴的規(guī)則如下：
投訴對象：社保投訴的對象一般是用人單位或社保機構(gòu)。
投訴內(nèi)容：社保投訴的內(nèi)容一般包括用人單位未按規(guī)定繳納社保費、社保機構(gòu)未及時處理社保業(yè)務(wù)等問題。
投訴方式：社保投訴可以通過電話、信函、電子郵件等方式進行。具體的投訴方式可以咨詢當(dāng)?shù)氐膭趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)。
投訴材料：社保投訴需要提供相關(guān)的證據(jù)材料，例如工資單、社保繳費證明、社保業(yè)務(wù)受理單等。
處理流程：勞動保障監(jiān)察機構(gòu)會對社保投訴進行調(diào)查核實，并根據(jù)情況進行處理。處理結(jié)果會及時通知投訴人。
需要注意的是，社保投訴的具體規(guī)則可能會因地區(qū)和政策的不同而有所不同。如果您需要進行社保投訴，建議先了解當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)規(guī)定和流程，以便更好地維護自己的權(quán)益。
（一）以提供虛***證明材料等手段虛構(gòu)社會保險參保條件、違規(guī)補繳的；
（二）偽造、變造有關(guān)證件、檔案、材料，騙取社會保險基金的；
（三）組織或者協(xié)助他人以偽造、變造檔案、材料等手段騙取參保補繳、提前退休資格或者違規(guī)申領(lǐng)社會保險待遇的
按照法律規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費。
如果用人單位沒有按照規(guī)定為勞動者繳納社會保險，勞動者可以向企業(yè)所在地的勞動監(jiān)察部門投訴并主張自已的法定權(quán)益，也可以向稅務(wù)機關(guān)負(fù)責(zé)社會保險征收的部門投訴。
同時，按照《勞動合同法》第38條的規(guī)定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，并要求用人單位支付經(jīng)濟補充金。
經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
如果用人單位沒有依法為勞動者繳納社會保險費，勞動者無法享受社會保險待遇而遭受損失的，勞動者可以按照《最高人民***關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》要求用人單位賠償損失。
