本篇文章給大家談?wù)勑律绫＠U納，以及社保繳納時(shí)間規(guī)定對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、社保幾種繳納方法
• 2、勞動(dòng)法關(guān)于社保繳納的規(guī)定
• 3、社保繳納標(biāo)準(zhǔn)是什么
• 4、新入職員工如何繳納社保
• 5、社保新規(guī)定
• 6、新員工怎么辦理社保?怎么交社保?

社保幾種繳納方法

【法律分析】：具體交社保有幾種方式？交社保的方式具體如下：(1)到自身***銀行繳納；(2)到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以支票或現(xiàn)金形式繳納；(3)與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)約定的其他方式。

通過(guò)單位繳納。與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的職工，與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，可以通過(guò)單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)，用人單位會(huì)通過(guò)代扣、代繳的方式，所以職工個(gè)人是不需要擔(dān)心的。個(gè)人自行辦理。

社保一般有以下幾種繳納方法：?jiǎn)挝焕U納：勞動(dòng)者到用人單位就業(yè)，用人單位與勞動(dòng)者共同繳納社保費(fèi)用，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位從工資中代扣代繳。

社保繳交分為個(gè)人繳交和單位繳交兩種。需要注意的是如果是個(gè)人繳交社保的話只能繳交養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)兩部分。

勞動(dòng)法關(guān)于社保繳納的規(guī)定

- 社會(huì)保險(xiǎn)的種類： 勞動(dòng)法規(guī)定了工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等不同社會(huì)保險(xiǎn)的種類。- 繳納義務(wù)： 用人單位和勞動(dòng)者有相應(yīng)的社保繳納義務(wù)，其中用人單位要為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

法律主觀：勞動(dòng)法中的社保繳納規(guī)定：勞動(dòng)者有享受社會(huì)保險(xiǎn)和***的權(quán)利，以及法律規(guī)定的其它勞動(dòng)權(quán)利。社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。以及用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。

法律分析：根據(jù)《勞動(dòng)法》第七十二條的規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。《勞動(dòng)合同法》第三十八條第三項(xiàng)規(guī)定，用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。

勞動(dòng)法關(guān)于社保繳納的規(guī)定用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的總原則：用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

《勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定用人單位必須給員工繳納社保。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。若是用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正。

社保繳納標(biāo)準(zhǔn)是什么

1、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)算繳納：繳費(fèi)比例：總繳費(fèi)比例3%。其中個(gè)人負(fù)擔(dān)1%，單位負(fù)擔(dān)2%。

2、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)挝?532元、職工3216元。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)：最低繳費(fèi)基數(shù)4077元，最高繳費(fèi)基數(shù)20385元。繳費(fèi)比例：?jiǎn)挝焕U納比例8% ，個(gè)人繳納比例2%+7元大病 。

3、社保基數(shù)是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。

4、也就是員工工資如果低于上年社平工資的60%，那也是按社平的60%繳納，如果高于上年社平工資的200%，就按社平的200%。是不是公司都按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)確定社保繳費(fèi)基數(shù)？其實(shí)很少有公司這樣操作。

新入職員工如何繳納社保

單位經(jīng)辦人員居民***原件及復(fù)印件各一份；新參保人員工資表或者勞動(dòng)合同。委托代繳公司代繳社保 這種方式是新興的方式，是指您在不愿意自己開(kāi)設(shè)賬戶的前提下委托專業(yè)的人力***公司為您代繳社保。

法律主觀：需要繳納社保。職工應(yīng)當(dāng)參加 基本養(yǎng)老保險(xiǎn) ，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。職工應(yīng)當(dāng)參加職工 基本醫(yī)療保險(xiǎn) ，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

【法律分析】入職30日之內(nèi)辦理繳納社保。用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章 ，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

個(gè)人社保辦理流程：對(duì)于初次參保人員一般要準(zhǔn)備以下相關(guān)資料：(1)需持本人戶口簿或者***原件辦理參保登記。(2)參保人出示本人的工商銀行、建設(shè)銀行或農(nóng)業(yè)銀行活期儲(chǔ)蓄存折，正確填寫《個(gè)體人員銀行代扣繳納社保費(fèi)申報(bào)表》。

社保新規(guī)定

1、《實(shí)施〈中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法〉若干規(guī)定》規(guī)定，參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年。

2、社保新規(guī)定的退休年齡是多少歲？對(duì)全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。

3、勞動(dòng)法中規(guī)定用人單位應(yīng)在員工入職三十天內(nèi)購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)的。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》　第五十八條　用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。

4、職工社保的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)平均薪資+職員退休前薪資均數(shù)*繳費(fèi)指數(shù))/2*15*1%。

5、社保新政策：執(zhí)行年度參保，預(yù)繳費(fèi)制度。2023年度城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每年350元，***財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不低于每人每年610元。

新員工怎么辦理社保?怎么交社保?

法律主觀：新公司辦理社保的流程：先去向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社保登記；然后提交本公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書等資料；再等待審核；最后核準(zhǔn)以后就及時(shí)發(fā)給單位社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。

法律主觀：新成立公司怎么給員工繳納社保 第一步，去社保局***。 準(zhǔn)備好***資料，去當(dāng)?shù)厣绫＞?**，一般找到社保局***服務(wù)窗口辦理。

新員工入職的社保怎么辦理 員工入職后，自用工之日起三十日內(nèi)公司應(yīng)該為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

了解社保政策 在交社保之前，首先需要了解我國(guó)的社保政策。員工需要了解社保的種類和繳納標(biāo)準(zhǔn)，以及社保能夠覆蓋的范圍等等。只有了解社保政策，才能夠更好地了解自己的權(quán)益和義務(wù)，從而更好地交社保。

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