本篇文章給大家談?wù)勂髽I(yè)個(gè)人社保，以及企業(yè)個(gè)人社保怎么退保對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽：
- 1、企業(yè)社保顯示個(gè)人繳費(fèi)是什么意思
- 2、社保個(gè)人和公司繳費(fèi)比例是多少
- 3、社保是自己交還是公司交哪個(gè)好
- 4、公司繳納社保個(gè)人承擔(dān)多少
企業(yè)社保顯示個(gè)人繳費(fèi)是什么意思
養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)賬單上顯示：個(gè)人付款額；年度支付的基礎(chǔ)；累計(jì)付款月數(shù)。只要上述三個(gè)數(shù)據(jù)無(wú)誤，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況就是正常的。階段性減免社保費(fèi)政策主要包括：（1）免。
我國(guó)目前的養(yǎng)老保險(xiǎn)模式是社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶結(jié)合，社會(huì)統(tǒng)籌部分實(shí)行現(xiàn)收現(xiàn)付制，個(gè)人賬戶部分實(shí)行基金積累制。
社保個(gè)人繳費(fèi)總額是指你個(gè)人交的費(fèi)用的總額。每個(gè)月扣除的社保費(fèi)是個(gè)人和單位都得繳費(fèi)，單位是大頭，比例占的高，比如一個(gè)月交的社保2000元，單位承擔(dān)1400，個(gè)人承擔(dān)600，就是這個(gè)意思。
社保卡繳費(fèi)基數(shù)是社會(huì)平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，比如社會(huì)平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元--3000元。每年社保都會(huì)在固定的時(shí)間核定社保基數(shù)，并發(fā)布最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。
社保個(gè)人和公司繳費(fèi)比例是多少
法律分析：養(yǎng)老保險(xiǎn)，單位和個(gè)人分別繳納20%、8%；醫(yī)療保險(xiǎn)，單位和個(gè)人分別繳納12%、2%；失業(yè)保險(xiǎn)，單位和個(gè)人分別繳納2%、1%；生育保險(xiǎn)單位繳納0.60%，個(gè)人不繳；工傷保險(xiǎn)單位繳納2%，個(gè)人不繳。
法律分析：社保繳費(fèi)比例：養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳20%；個(gè)人繳8%；失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳5%；個(gè)人繳0.5%；工傷保險(xiǎn)：公司繳0%；個(gè)人不繳；生育保險(xiǎn)：公司繳0.8%；個(gè)人不繳；醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳10%；個(gè)人繳2%。
法律分析：養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳20%，個(gè)人繳8%，失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳5%，個(gè)人繳0.5%，工傷保險(xiǎn)：公司繳0%，個(gè)人不繳；生育保險(xiǎn)：公司繳0.8%，個(gè)人不繳；醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳10%。
社保是自己交還是公司交哪個(gè)好
單位繳納社保，繳費(fèi)比例由公司出一部分，個(gè)人出一部分，養(yǎng)老保險(xiǎn)是單位每個(gè)月為職工繳納20%，而職工自己繳納8%；醫(yī)療保險(xiǎn)是單位每個(gè)月為職工繳納9%，而職工自己繳納2%，外加10塊錢(qián)的大病統(tǒng)籌。
如果是企業(yè)的正式職工掛單位交社保更好一些，如果是靈活就業(yè)人員的話，自己交社保更好一些。【基礎(chǔ)分析】按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，企業(yè)職工應(yīng)當(dāng)參加社保五險(xiǎn)，也就是必須的。
社保代繳由于有掛靠公司，就能把社保的五個(gè)險(xiǎn)種全部繳納，從而能全面享受社保待遇。代繳社保與企業(yè)繳納的社保的費(fèi)用一致，區(qū)別就是要自己承擔(dān)企業(yè)所要繳納的那部分款項(xiàng)，同時(shí)還要給代繳公司交服務(wù)費(fèi)用。
找公司繳社保更加劃算，但是不可以掛靠。從個(gè)人負(fù)擔(dān)來(lái)說(shuō)，在單位繳納社保要比自己繳納職工社保要輕松很多。
靈活就業(yè)繳納保險(xiǎn)的好處：還是個(gè)人交保險(xiǎn)比較好。因?yàn)?a href="http://www.buyfanli.cn/tags-z-y66acb7ad147bc.html" target="_blank" style="color:#2838a9">自由職業(yè)者，可以以個(gè)人靈活就業(yè)的身份，去繳納自己的社保，當(dāng)然也可以選擇掛靠單位，來(lái)繳納自己的社保，這兩者都是可以的。
公司繳納社保個(gè)人承擔(dān)多少
法律分析：養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納19%，個(gè)人繳納8%。失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納0.8%，個(gè)人繳納0.2%。醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)：?jiǎn)挝焕U納10%，個(gè)人繳納2%。工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)是不需要個(gè)人繳納的，全部由企業(yè)繳納。
法律分析：養(yǎng)老保險(xiǎn)：公司繳20%，個(gè)人繳8%，失業(yè)保險(xiǎn)：公司繳5%，個(gè)人繳0.5%，工傷保險(xiǎn)：公司繳0%，個(gè)人不繳；生育保險(xiǎn)：公司繳0.8%，個(gè)人不繳；醫(yī)療保險(xiǎn)：公司繳10%。
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由誰(shuí)承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)一般由國(guó)家、用人單位和被保人三方共同承擔(dān)，但不同的險(xiǎn)種，各方承擔(dān)的比例不同。養(yǎng)老保險(xiǎn)：企業(yè)單位：堅(jiān)持社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合原則，保險(xiǎn)費(fèi)由單位和職工共同負(fù)擔(dān)。
醫(yī)療保險(xiǎn)從全國(guó)平均水平來(lái)看，公司繳納比例為43%，個(gè)人繳納比例為2%；失業(yè)保險(xiǎn)的公司繳納比例約為5%，個(gè)人繳納比例為0.5%。
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