村干部社保繳費(fèi)比例？
村干部的養(yǎng)老保險(xiǎn)，各地規(guī)定是不一樣的，國(guó)家沒(méi)有統(tǒng)一政策，但是需要說(shuō)明的是，不會(huì)給繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，因?yàn)榇甯刹坎皇怯萌藛挝宦毠ぃ膊皇菄?guó)家機(jī)關(guān)工作人員。
有的省市規(guī)定，在村干部任職期間，本人承擔(dān)繳費(fèi)的30%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)***，以及地方財(cái)政給予補(bǔ)助70%，不再擔(dān)任村干部時(shí)，符合條件的，給予退休，不符合的可以轉(zhuǎn)移到新農(nóng)保，合并計(jì)算。
1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)人員繳費(fèi)比例為28％，其中單位負(fù)擔(dān)20％，個(gè)人負(fù)擔(dān)8％。
2、個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員等以個(gè)體身份參保的繳費(fèi)比例為20％。個(gè)體工商戶(hù)有雇工的，由雇主和雇工共同負(fù)擔(dān)，雇主負(fù)擔(dān)12％，雇工本人負(fù)擔(dān)8％。
3 、村干部、被征地農(nóng)民及公益性崗位人員繳費(fèi)比例為20％，其中財(cái)政（或再就業(yè)資金）負(fù)擔(dān)12％，個(gè)人負(fù)擔(dān)8％
村干部社保繳費(fèi)的比例一般是由當(dāng)?shù)氐慕M織部門(mén)負(fù)責(zé)繳納村街干部的相關(guān)社保費(fèi)用。就廊坊市而言，已經(jīng)實(shí)施多年，由組織部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)成績(jī)，干部的人數(shù)和繳納的比例一般按每年600元速計(jì)算。
村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)政策
1. 參保范圍：現(xiàn)任村支書(shū)、副支書(shū)，村主任、副主任和文書(shū)。
2. 村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：年繳費(fèi)1200元，其中個(gè)人承擔(dān)30%，***補(bǔ)助承擔(dān)70%。
3. 繳費(fèi)年限：至離任
4. 養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：繳費(fèi)滿(mǎn)3年以上，年滿(mǎn)60周歲就可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。
肥東縣店埠鎮(zhèn)戶(hù)口社保怎么繳費(fèi)？
社保繳費(fèi)比例
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：
①個(gè)人繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資（最低數(shù)為上年全市職工工資的60%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。
②單位繳費(fèi)根據(jù)職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個(gè)人養(yǎng)老賬戶(hù)的規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11%調(diào)整為8%。此前的政策是個(gè)人繳費(fèi)全部和單位繳費(fèi)的3%計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老賬戶(hù)，單位繳納的19%劃轉(zhuǎn)為社會(huì)統(tǒng)籌，而新政策將單位繳費(fèi)的3%也劃入社會(huì)統(tǒng)籌用來(lái)解決養(yǎng)老空賬問(wèn)題。
2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?0%，個(gè)人2%+3元;
3、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?%，個(gè)人0.2%;
4、工傷保險(xiǎn)：根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定它的工傷費(fèi)率，在0.5%~2%之間;
5、生育保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?.8%，個(gè)人不交錢(qián)。
肥東村干部退休金？
在村連任村干部7至10年的（包括10年），退休批準(zhǔn)后，第一個(gè)月起領(lǐng)取退休金，其標(biāo)準(zhǔn)為每工作一年領(lǐng)取1個(gè)月的支部書(shū)記工齡工資（按本村支部書(shū)記現(xiàn)行工資計(jì)算）
2.在村連任村干部11至15年的（包括15年），退休批準(zhǔn)后，第一個(gè)月起領(lǐng)取退休金，其標(biāo)準(zhǔn)為每工作一年領(lǐng)取1.5個(gè)月的支部書(shū)記工齡工資（按本村支部書(shū)記現(xiàn)行工資計(jì)算）
3.在村連任村干部16至20年的（包括20年），退休批準(zhǔn)后，第一個(gè)月起領(lǐng)取退休金，其標(biāo)準(zhǔn)為每工作一年領(lǐng)取2個(gè)月的支部書(shū)記工齡工資（按本村支部書(shū)記現(xiàn)行工資計(jì)算）
4.在村連任村干部21至25年的（包括25年），退休批準(zhǔn)后，第一個(gè)月起領(lǐng)取退休金，其標(biāo)準(zhǔn)為每工作一年領(lǐng)取2.5個(gè)月的支部書(shū)記工齡工資（按本村支部書(shū)記現(xiàn)行工資計(jì)算
累計(jì)在村任職超過(guò)24年至滿(mǎn)27年的，每月補(bǔ)助270元；農(nóng)村村干部沒(méi)有退休金的待遇。退休金以前用人單位負(fù)擔(dān)退休職工生活保障金，現(xiàn)在已經(jīng)隨著制度的改革不存在了。目前，我國(guó)實(shí)行的是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度和新農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)制度相結(jié)合的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。
