- 專項扣除社保填個人承擔(dān)部分嗎？
- 2023年社保個人承擔(dān)部分是多少？
- 個人交社保要交統(tǒng)籌那一部分嗎？
- 事業(yè)單位需要自己承擔(dān)部分社保嗎？
- 社保公司承擔(dān)部分是由公司承擔(dān)還是個人承擔(dān)？
- 證件掛在單位而自己不上班，那單位交社保里有個人繳納部份嗎？
專項扣除社保填個人承擔(dān)部分嗎？
專項扣除社保填個人承擔(dān)起部分。
個人承擔(dān)的社保只包含三險一金，即：養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金。不包含工商保險金和生育保險金。
因為專項扣除社保中，只有其中的三險個人支付了款項，其他兩險都是由單位繳納，個人不繳納。所以扣除時只填報三險專項扣除。
2023年社保個人承擔(dān)部分是多少？
回答，2023年社保個人承擔(dān)部分是百分之三十左右。按勞動法規(guī)定不論是單位交的社保五險還是個人交的靈活就業(yè)保險都是國家承擔(dān)百分之七十左右，個人承擔(dān)百分之三十左右。
1.養(yǎng)老保險:單位繳納22%,個人繳納8%;
2.醫(yī)療保險:單位繳納8%,個人繳納2%;
3.失業(yè)保險:單位繳納2%,個人繳納1%;
4.工傷保險:單位承擔(dān)全部費用0.5%—2%,個人不繳費;
個人交社保要交統(tǒng)籌那一部分嗎？
不管是個人還是企業(yè)，交納的養(yǎng)老保險大部分都進入統(tǒng)籌基金，只有一小部份進入個人帳戶。
社保統(tǒng)籌費用是什么意思？個人交的錢會被統(tǒng)籌嗎？我們所謂的統(tǒng)籌賬戶指的是養(yǎng)老保險的一個統(tǒng)籌賬戶，那么我們個人的養(yǎng)老保險是分為兩個賬戶的，一個是個人養(yǎng)老保險賬戶，另外一個是統(tǒng)籌養(yǎng)老保險賬戶，那么每一個人都會擁有這樣的兩個賬戶，無論你是企業(yè)的在職職工，按照企業(yè)方式來進行繳納的人員也好，還是靈活鄰國就業(yè)的形式自己來繳納的人員也好，那么都是會建立兩個社保賬戶的，那么其中一個就是所謂的統(tǒng)籌賬戶。
是的。你交的社保分兩部分 一小部分打入你個人賬戶 一大部分屬于統(tǒng)籌基金
統(tǒng)籌基金基本和你沒什么關(guān)系 講通俗點就是國家拿你交的統(tǒng)籌部分的錢去養(yǎng)現(xiàn)在退休的老年人了和給他們報銷醫(yī)保費了。
個人部分才是屬于你自己的 養(yǎng)老金的個人賬戶部分影響到你的退休工資 。
以后退休金計算方法是 基本養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金 。
你個人養(yǎng)老賬戶里的總額除以計發(fā)月數(shù)就是你每月領(lǐng)個個人賬戶養(yǎng)老金 在加上你的基本養(yǎng)老金就是你的退休工資了 基本養(yǎng)老金和你退休當(dāng)年的社平工資 你繳費的年限和你繳費基數(shù)有關(guān)。
事業(yè)單位需要自己承擔(dān)部分社保嗎？
需要的。
不管是什么單位，只要是在單位上班的人，社保的繳納都是一部分由個人承擔(dān)，一部分由單位承擔(dān)，統(tǒng)一由單位做代扣代繳。即使是事業(yè)單位也是一樣的，也需要個人自己承擔(dān)一部分。
如果是靈活就業(yè)人員方式繳納社保，那全部繳費金額都需要由個人自己承擔(dān)。
社保公司承擔(dān)部分是由公司承擔(dān)還是個人承擔(dān)？
社保公司承擔(dān)部分當(dāng)然是由公司承擔(dān)了。個人只需承擔(dān)個人部分。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。
職工應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶
證件掛在單位而自己不上班，那單位交社保里有個人繳納部份嗎？
這種情況因各企業(yè)的情況不同而各異，有一點可以肯定，只要你單位沒中斷您的社保關(guān)系，繳納社保名冊里有您的這個人，社保系統(tǒng)就會有您的個人帳戶，自然也會劃入所繳金額的%8。至于單位與您是怎么回事，您自己應(yīng)該清楚。
我原所在企業(yè)，早期充許職工停薪留職，雙方兩不找，企業(yè)不發(fā)工資，本人亦不繳費用。后來實行養(yǎng)老保險后，企業(yè)按每月100元收停薪留職費用，用于其繳納社保費用。再過幾年，企業(yè)富余人員下崗，企業(yè)發(fā)其生活費，同時還繳納社保費用。引得原停薪留職人員大為不滿，但沒有辦法；情況不同，因為您是有崗位不上要出去創(chuàng)業(yè)，而下崗人員是企業(yè)不能為其提供崗位工作。如此解釋，停薪留職人員基本也能接受。
因情況各異，本問題只能如此回答。
