員工離職后辦理失業(yè)對(duì)公司有無影響？
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樓主您好，員工離職以后辦理失業(yè)，對(duì)公司有沒有影響？首先如果說員工是自己申請(qǐng)離職的，那么是不符合辦理失業(yè)的條件的，也就是說作為工作單位來講，不應(yīng)該去給他開具因公司方面造成的解除勞動(dòng)合同的原因，那么這樣一來的話，作為員工實(shí)際上是享受不到失業(yè)金待遇的。
當(dāng)然，如果確實(shí)是企業(yè)單方面解除勞動(dòng)合同了，那么就應(yīng)該主動(dòng)的給自己的員工辦理失業(yè)金的待遇，因?yàn)檫@也是勞動(dòng)合同法的明確規(guī)定，當(dāng)一個(gè)企業(yè)單方面解除勞動(dòng)合同以后，不但要辦理失業(yè)金的待遇，實(shí)際上還要給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是根據(jù)員工所在工作單位的工作時(shí)間來決定的，工作一年可以獲得一個(gè)月的全額工資，以此類推，最長(zhǎng)不超過12個(gè)月。
所以說除非這名員工符合辦理失業(yè)金的條件，那么***取給他辦理失業(yè)，否則的話一般情況下是不應(yīng)該去辦理失業(yè)的，不然造成的經(jīng)濟(jì)損失由此就需要由工作單位來承擔(dān)的，因?yàn)楫吘惯€需要賠償一部分的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償待遇。
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樓主您好，員工離職以后辦理失業(yè)對(duì)公司有沒有任何影響呢？首先員工離職以后如果說是自己主動(dòng)提出離職的，那么這種情況是不具備辦理失業(yè)金的條件的，因?yàn)檗k理失業(yè)金的條件必須是企業(yè)原因，單方面解除勞動(dòng)合同之后才具備享受失業(yè)金的待遇，所以說這個(gè)失業(yè)金待遇的辦理?xiàng)l件必須跟企業(yè)單位有關(guān)系。
如果說你是自己主動(dòng)辭職的，那么是無法來辦理失業(yè)的，所以說你的這個(gè)解除勞動(dòng)合同的書上也不會(huì)寫出因公司原因造成解除勞動(dòng)合同的情形，而是會(huì)明確指出是由于你個(gè)人原因解除的勞動(dòng)合同，那么這種情形就不具備領(lǐng)取失業(yè)金的條件了。
所以說辦理失業(yè)對(duì)于一個(gè)公司來說是沒有任何的影響，因?yàn)槭I(yè)金的發(fā)放是由我們的失業(yè)保險(xiǎn)基金來給予發(fā)放的，只要是作為企業(yè)單位來說，給自己的員工正常交納社保待遇，那么失業(yè)金也是包括在內(nèi)的，所以說它是通過我們的失業(yè)保險(xiǎn)來給予發(fā)放的，與工作單位是不會(huì)產(chǎn)生任何的影響的。
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失業(yè)金一次性領(lǐng)取利與弊？
失失業(yè)金是職工在單位辦理了失業(yè)之后，回到社會(huì)自謀職業(yè)，***給予的生活保障金，或者叫救濟(jì)金。
失業(yè)金的領(lǐng)取一般都是按月領(lǐng)取，如有特殊情況可能申請(qǐng)一次性領(lǐng)取。
利與弊的問題，如果不是特殊情況，可能一次性領(lǐng)取是不允許的，但是如有特殊情況，就不能考慮利與弊。
辦理就業(yè)失業(yè)登記證，影響干部身份？
是的，所以要想有干部身份是 領(lǐng)不到失業(yè)金的。檔案交給就業(yè)單位，而單位沒有檔案保存、管理資質(zhì)，則失去干部身份；沒有就業(yè)、檔案轉(zhuǎn)到原籍居委會(huì)的話就沒有干部身份了；就業(yè)單位沒有資質(zhì)導(dǎo)致檔案失去管理也沒有干部身份；已經(jīng)有干部身份后的如果在檔案再轉(zhuǎn)交過程中失去有資質(zhì)的單位管理，也自動(dòng)喪失干部身份。
公司給員工辦理失業(yè)，員工有什么影響？
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樓主你好，公司給員工辦理失業(yè)。員工會(huì)有什么影響呢？那么領(lǐng)取失業(yè)金或者說失業(yè)保險(xiǎn)對(duì)于員工本身沒有太大的影響。因?yàn)槲覀冾I(lǐng)取失業(yè)金的待遇并不會(huì)影響到我們今后正常的社保待遇。而且在享受失業(yè)保險(xiǎn)的過程中，還可以正常享受到領(lǐng)取，醫(yī)療保險(xiǎn)的待遇所以說是有一定的好處。
而且失業(yè)金的待遇并不是每一個(gè)員工都可以正常獲得的。因?yàn)橹挥蟹掀髽I(yè)單方面解除勞動(dòng)合同的情形，那么還可以獲得失業(yè)金的待遇，否則的話是沒有辦法獲得失業(yè)金的待遇的。如果說你具備領(lǐng)取失業(yè)金待遇的條件，那么盡量不要放棄，也不要有什么顧慮，因?yàn)楫吘诡I(lǐng)取失業(yè)金的待遇對(duì)于我們本身來說是沒有什么影響。
所以說失業(yè)金的待遇那么都要依法來正常的享受，并且很多人實(shí)際上他在離開工作單位以后，很多條件下都是無法來，正常享受到失業(yè)金的，所以說享受失業(yè)金的待遇對(duì)我們?nèi)魏我幻麊T工來說是非常不錯(cuò)的一種條件，因?yàn)楫吘箵碛辛耸I(yè)金就會(huì)同時(shí)擁有醫(yī)療保險(xiǎn)。而且失業(yè)金的待遇，基本上還可以領(lǐng)取1500塊錢左右，這樣的一個(gè)水平相對(duì)來說還是非常不錯(cuò)的。
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