單位繳納社保比例是多少？
單位繳納社保比例是根據(jù)國家規(guī)定的標準來確定的。
具體比例會根據(jù)地區(qū)和不同社保項目而有所差異。
一般來說，單位繳納社保的比例包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等多個方面。
以養(yǎng)老保險為例，單位一般需要繳納員工工資總額的一定比例，通常是8%-20%不等。
具體比例還需要根據(jù)當?shù)卣吆鸵?guī)定來確定。
此外，在不同行業(yè)和企業(yè)規(guī)模下，社保比例也可能有所不同。
所以，單位繳納社保比例的具體數(shù)值需要結(jié)合當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和政策來確定。
社保繳納比例一般是養(yǎng)老保險單位繳16%個人繳8%；醫(yī)療保險（包括生育保險）單位繳9.8%個人繳2%；工傷保險由用人單位繳納，勞動者不繳納；失業(yè)保險單位繳0.5%個人繳0.5%。各地繳納比例略有不同，具體咨詢當?shù)氐娜肆?**和社會保障局。
公司繳納社保比例是多少？
公司繳納社保的比例包括兩部分：一是基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險的比例，二是補充養(yǎng)老保險的比例。具體比例如下：
1. 基本養(yǎng)老保險：單位繳納比例為20%，個人繳納比例為8%。
2. 醫(yī)療保險：單位繳納比例為10%，個人繳納比例為2%。
3. 失業(yè)保險：單位繳納比例為0.5%-1.5%，個人繳納比例為0.5%。
4. 工傷保險：單位繳納比例根據(jù)所屬行業(yè)和職工工資總額不同而有所不同，一般為0.2%-1.5%。
5. 生育保險：單位繳納比例為0.8%，個人不需要繳納。
6. 補充養(yǎng)老保險：單位繳納比例根據(jù)地區(qū)和政策規(guī)定不同而有所不同，一般為6%-14%。
需要注意的是，不同地區(qū)和不同企業(yè)類型的社保比例可能會有所不同，以上比例僅供參考。在具體操作時，建議咨詢相關(guān)部門或?qū)I(yè)人士，以確保社保的繳納比例和操作符合當?shù)卣吆头ㄒ?guī)。
公司繳納社保比例是根據(jù)國家規(guī)定和地區(qū)政策而定的，一般包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險五項。
具體比例因地區(qū)而異，一般養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的比例較高，失業(yè)保險和工傷保險的比例較低，生育保險的比例較為固定。在繳納社保時，公司和員工各自承擔一部分，比例也不同。一般來說，公司繳納社保比例在20%左右，員工繳納比例在8%左右。但具體比例還需根據(jù)當?shù)卣吆凸疽?guī)定而定。
五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同，基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。具體比例要向當?shù)氐膭趧硬块T去咨詢，各地繳納比例不一樣。
1.養(yǎng)老保險繳費比例：單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部劃入個人賬戶)。
2.醫(yī)療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元
3.失業(yè)保險繳費比例：單位1%，個人0.2%;
4.工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納;
5.生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%，個人不繳納;
6.公積金繳費比例：根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。
單位社保繳費基數(shù)是怎樣算的？
社保繳費基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。分析如下：
1、職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以平均工資的300%為繳費基數(shù)；
2、職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù)；
3、職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，按當?shù)貏趧有姓块T公布的當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。
一、社保工資的構(gòu)成主要有以下：
1、養(yǎng)老保險扣除工資的8%；
2、醫(yī)療保險扣除工資的2%；
3、大額醫(yī)療5元；
4、失業(yè)保險扣除工資的1%；
5、工傷與生育保險不扣個人費用。
二、社保不交是否會自動停保，需要根據(jù)具體情況進行決定：
1、社保不交經(jīng)過一段時間是會停保的；
2、社保是累計繳費的，再繼續(xù)繳費的時候，繳費年限也是會增長的。 總之，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的部分，按照當?shù)仄骄べY的百分比進行繳納。另外，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令其限期繳納或者補足。
法律依據(jù)
《中華人民共和國社會保險法》
第五十八條 用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費。 自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。 國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
