- 單位每月扣失業(yè)金是什么意思?
- 失業(yè)保險是每月都要交嗎?
- 為什么單位社保有時扣失業(yè)險有時不扣?
- 一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金會扣除部分費(fèi)用嗎?
- 公司繳納失業(yè)金扣除本人的錢是不是亂扣的?
單位每月扣失業(yè)金是什么意思?
單位每月從員工工資中扣留的費(fèi)用是社保的失業(yè)保險等費(fèi)用,而不是失業(yè)金。勞動者入職后,單位會為員工申報繳納社保,這即是企業(yè)的法律責(zé)任,也是勞動者應(yīng)有的合法權(quán)益。在職人員社保的險種包括養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,失業(yè)保險,工傷保險和***生育保險五個險種,屬于強(qiáng)制繳納的組合險種。其中個人按比例承擔(dān)養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險和失業(yè)保險的個人繳費(fèi)部分,企業(yè)承擔(dān)五個險種的企業(yè)繳費(fèi)部分,所以每個月應(yīng)從當(dāng)事人的工資中扣繳三個險種的費(fèi)用,包括失業(yè)保險繳費(fèi)。
失業(yè)金指的是你在職的時候繳納失業(yè)金,那么如果你失業(yè)了,就可以去社保部門申領(lǐng)失業(yè)保險金。
單位每個月扣失業(yè)金的目的就是為了防止領(lǐng)失業(yè)后能夠領(lǐng)取一份生活保障金。失業(yè)金的繳納是由單位承擔(dān),一部分個人承擔(dān),一小部分組成的,失業(yè)金屬于社保里面的一個保險,只有你在職的時候繳納過失業(yè)保險,那么失業(yè)后才能領(lǐng)取失業(yè)保障金。
單位每月扣你的失業(yè)金,是因?yàn)閱挝辉俳o你繳納失業(yè)保險。
這是為了保障您的合法權(quán)益。您如果失業(yè)了,在失業(yè)期間有一個保障。
職工應(yīng)當(dāng)繳納失業(yè)保險,并且是由單位和職工個人共同繳納的。在你因非本人意愿中斷就業(yè)的時候。按照您繳納的失業(yè)保險滿一年以上,憑借單位開具的解除勞動合同書和***明去當(dāng)?shù)氐氖I(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu),辦理失業(yè)保險金的申領(lǐng),就可以按月領(lǐng)取失業(yè)保險金。
失業(yè)保險是每月都要交嗎?
失業(yè)保險需要每個月都交。失業(yè)保險是五險一金里面的一種,失業(yè)保險的目的是在你在職的時候繳納,然后在你失業(yè)的情況下,可以按月領(lǐng)取一份生活保障金。失業(yè)保險是由單位上班的人員,單位和個人共同繳納的一種保險,失業(yè)保險每個月都要繳納,失業(yè)保險只有在你沒有工作的情況下才能領(lǐng)取享受,如果你一直沒有失業(yè),那么就不能領(lǐng)取失業(yè)金。
為什么單位社保有時扣失業(yè)險有時不扣?
單位社保有時扣失業(yè)險不存在有時不扣
一般情況下單位對待員工***問題應(yīng)該是一視同仁的,給員工交的五險一金的費(fèi)用應(yīng)該都是是一樣的,現(xiàn)在出現(xiàn)了有的扣了有的沒有扣,首先排除一下是不是網(wǎng)絡(luò)問題與系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新問題,如果長時間發(fā)現(xiàn)有這樣的差異那就應(yīng)該向公司咨詢清楚,為什么會有兩種情況。只有當(dāng)事人才能給你確切的答案。
一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金會扣除部分費(fèi)用嗎?
一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金會扣除部分費(fèi)用,根據(jù)老的失業(yè)保險管理條例的規(guī)定,農(nóng)村戶口的職工離職的時候符合領(lǐng)取失業(yè)金的,可以一次性領(lǐng)取,但是需要按實(shí)際能夠領(lǐng)取的月份數(shù)扣除利息。新的失業(yè)保險管理條例規(guī)定不論任何人失業(yè)保險金只能按月領(lǐng)取了。
公司繳納失業(yè)金扣除本人的錢是不是亂扣的?
不是的,會按社保政策嚴(yán)格執(zhí)行。企業(yè)在職人員的社保繳納是按社保規(guī)定的組合式險種項目收繳的。共有五項,養(yǎng)老.,醫(yī)療,失業(yè),工傷,***生育等 。在當(dāng)?shù)厣绫2块T規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)范圍內(nèi),按員工工資的百分之四十繳納 其中公司承擔(dān)百分之三十,個人承擔(dān)百分之十。
比如四千一月的工資,應(yīng)繳一千六百元,公司交一千二百元,個人交四百元。
企業(yè)申報后,每一個月固定的時間由當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門代扣代繳,從企業(yè)帳戶里劃轉(zhuǎn),企業(yè)再從員工工資中扣除個人該繳的費(fèi)用。
公司繳納失業(yè)保險扣除個人的錢是對的,不是亂扣,但是要按比例扣除,失業(yè)保險單位和個人的繳費(fèi)比例都是0.5%,拿最低基數(shù)3800元來說,單位因承擔(dān)19元,個人也應(yīng)承擔(dān)19元。