1. 養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于金融還是醫(yī)保？
2. 個(gè)人養(yǎng)老金是交到哪個(gè)卡上？
3. 金融機(jī)構(gòu)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納的基數(shù)是怎么確定的？
4. 個(gè)人社保凍結(jié)，公司如何繳納？

養(yǎng)老保險(xiǎn)屬于金融還是醫(yī)保？

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)，全稱社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)是社會(huì)保障制度的重要組成部分，是社會(huì)保險(xiǎn)五大險(xiǎn)種中最重要的險(xiǎn)種之一。養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來(lái)源。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)是在法定范圍內(nèi)的老年人“完全”或“基本”退出社會(huì)勞動(dòng)生活后才自動(dòng)發(fā)生作用的。所謂"完全"，是以勞動(dòng)者與生產(chǎn)資料的脫離為特征;所謂"基本"，指的是參加生產(chǎn)活動(dòng)已不成為主要社會(huì)生活內(nèi)容。其中法定的年齡界限才是切實(shí)可行的衡量標(biāo)準(zhǔn)。

　　同時(shí)被保險(xiǎn)人只有滿足以下兩個(gè)條件，即：達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休條件已辦理相關(guān)手續(xù);按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)核準(zhǔn)后的次月起，方可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金及喪葬補(bǔ)助費(fèi)等。

　　基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由企業(yè)和被保險(xiǎn)人按不同繳費(fèi)比例共同繳納。以北京市養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為例：企業(yè)每月按照其繳費(fèi)總基數(shù)的20%繳納，職工按照本人工資的8%繳納。其中城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員以本市上一年度職工月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)，按照20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，其中8%計(jì)入個(gè)人賬戶。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)指通過(guò)國(guó)家立法，按照強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)原則基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)由用人單位和職工個(gè)人按時(shí)足額繳納。不按時(shí)足額繳納的，不計(jì)個(gè)人帳戶，基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金不予支付其醫(yī)療費(fèi)用。

　　醫(yī)療保險(xiǎn)是為補(bǔ)償疾病所帶來(lái)的醫(yī)療費(fèi)用的一種保險(xiǎn)。職工因疾病、負(fù)傷、生育時(shí)，由社會(huì)或企業(yè)提供必要的醫(yī)療服務(wù)或物質(zhì)幫助的社會(huì)保險(xiǎn)。如中國(guó)的公費(fèi)醫(yī)療、勞保醫(yī)療。

　　中國(guó)職工的醫(yī)療費(fèi)用由國(guó)家、單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān)，以減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，避免浪費(fèi)。發(fā)生保險(xiǎn)責(zé)任事故需要進(jìn)行治療是按比例付保險(xiǎn)金。

個(gè)人養(yǎng)老金是交到哪個(gè)卡上？

個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)，你自己辦的社保不是有一張社保卡嗎現(xiàn)在的社保卡上面都有金融功能，如果你的社保卡上面的金融功能都是開(kāi)通的話你就可以把你個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)的錢(qián)存到這個(gè)社保卡上，每個(gè)月嗯定時(shí)的就代扣代繳啦你到退休了以后，你的養(yǎng)老金也是給你打到這個(gè)卡上的現(xiàn)在這個(gè)社保卡就是一卡多用了，即使社保卡，醫(yī)保卡也是。你的養(yǎng)老金的工資卡，希望以上的信息可以幫助到你

金融機(jī)構(gòu)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納的基數(shù)是怎么確定的？

謝謝悟空邀請(qǐng)！金融機(jī)構(gòu)養(yǎng)老保險(xiǎn)由單位繳納的基數(shù)是由底薪工資而確定，（1）如果按他們每個(gè)月領(lǐng)取工資來(lái)確定繳費(fèi)基數(shù)的話，個(gè)人繳費(fèi)額差不多是1000元左右，那么單位按繳納2000元左右。這樣計(jì)算他們繳費(fèi)檔次應(yīng)該是300%。300%繳費(fèi)應(yīng)該有一部分，作為補(bǔ)充養(yǎng)老金，直接進(jìn)入個(gè)人“年金”賬戶里面。（2）如果按基本工資（底薪）繳費(fèi)，比如每個(gè)月工資5000元，計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)的的話，應(yīng)該是正常之事。

金融機(jī)構(gòu)養(yǎng)老保險(xiǎn)由單位繳納的基數(shù)是根據(jù)本地在職職工上一年度月平均工資的60％＿300％而決定的。如果單位在職職工上一年度的工資低于本地在職職工上一年度月平均工資的60％，單位按在職職工資總額的60％做為繳費(fèi)基數(shù)，然后以此基數(shù)的20%上繳社保；如果單位在職上一年度的月平均工資100%-300％之間，單位按職工工資總額的100％為基數(shù)乘以20%上繳社保，做為單位繳納社保的金額。如果單位在職職工上一年度的月平均工資高于當(dāng)?shù)厣弦荒甓仍诼毬毠ぴ戮べY的300％，高于300％的部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)，按單位職工工資總額的300％做為繳費(fèi)基數(shù)，乘以20％為上繳社保的基金。

金融機(jī)構(gòu)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳納的基數(shù)是怎么確定的？

***加載中...

單位繳納社保基數(shù)是按照入職工資確認(rèn)，一般都是按試用期工資繳納社保，試用期一般是按照80%作為基數(shù)繳納，也有按照最低基數(shù)繳納社保的公司，但是一般比較少。

金融機(jī)構(gòu)包括各類銀行，保險(xiǎn)，證券等企業(yè)，他們由過(guò)去的事業(yè)編制，改革為現(xiàn)在的企業(yè)編制，全融機(jī)構(gòu)他們的業(yè)務(wù)要求是專業(yè)化，他們指標(biāo)考核嚴(yán)格化，他們的養(yǎng)老保險(xiǎn)單位按上年度的的各項(xiàng)收入確定，以每個(gè)職工工資額度為基數(shù)，按百份之二十八的比例(其中單位百份之二十，個(gè)人百之八)提取為職工繳納基本養(yǎng)老金基數(shù)。職工的醫(yī)保在當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保局進(jìn)行辦理。

關(guān)于"金融機(jī)構(gòu)養(yǎng)老保險(xiǎn)由單位繳納的基數(shù)是怎么確定的"問(wèn)題？

是由《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》和《實(shí)施(中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法)若干規(guī)定》明文規(guī)定的。

單位繳納職工工資的20%，個(gè)人繳納本人工資的8%。

全國(guó)的企業(yè)、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員一樣。

謝謝《悟空小秘書(shū)老師》邀請(qǐng)。

管見(jiàn)了。

個(gè)人社保凍結(jié)，公司如何繳納？

個(gè)人社保凍結(jié)了，不影響單位交社保。

單位為本單位職工交的社保，是計(jì)入到社保機(jī)構(gòu)專門(mén)為投保人開(kāi)立的社保賬戶內(nèi)，是單位統(tǒng)一從職工工資內(nèi)扣除和單位補(bǔ)繳的部分合并繳存到社保機(jī)構(gòu)，而不是通過(guò)職工個(gè)人***進(jìn)行扣除，所以個(gè)人***凍結(jié)，不影響交社保。