- 工作單位不給交養(yǎng)老保險合法嗎？
- 為什么單位顯示未交養(yǎng)老保險？
- 20年養(yǎng)老保險公司怎么不交了？
- 養(yǎng)老保險個人繳納了，但是經(jīng)查詢后發(fā)現(xiàn)單位沒給繳納，那應(yīng)該怎么辦呢？
工作單位不給交養(yǎng)老保險合法嗎？
違法。
用人單位只要用工，都需要與職工簽訂勞動合同，并依法為職工繳納養(yǎng)老保險。用人單位不交養(yǎng)老保險屬于違法行為，會有相應(yīng)處罰。
法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個***益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。
個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。
第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)。
工作單位不給交養(yǎng)老保險不合法。因?yàn)槲覈绫７鞔_規(guī)定，用人企業(yè)單位必須給每一個員工繳納社保保險，社會保險包括了，養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，生育保險，失業(yè)保險，生育保險。
如果你們單位沒有給你繳納養(yǎng)老保險，也就是社保，就可以去社保局投訴
工作單位不給繳納養(yǎng)老保險是不合法的，違反了勞動法的相關(guān)規(guī)定。勞動法社保繳費(fèi)養(yǎng)老保險規(guī)定，每個單位都有義務(wù)為員工辦理社保養(yǎng)老保險，如果沒有辦理，員工可以申請勞動仲裁，由行政機(jī)關(guān)強(qiáng)制單位執(zhí)行。工作期間沒有繳納的社保，要補(bǔ)繳。
答工作單位不給交養(yǎng)老保保險不合法。按照我國的有關(guān)部門的規(guī)定工作單位不給交養(yǎng)老保險是絕對不合制定的勞動法。如果單位不給職工交養(yǎng)老保險，職工退休后生活各方面都沒有保障，給退休職工造成很大困難，有的甚至都無法生存，所以說單位不交養(yǎng)老保險是不合法。
用人單位不給交養(yǎng)老保險屬于違法行為，會有相應(yīng)處罰。《勞動法》明確指出，用人單位只要用工，都需要與職工簽訂勞動合同，并依法為職工繳納養(yǎng)老保險。
我國《社會保險征繳暫行條例》規(guī)定，用人單位不交養(yǎng)老保險和代扣代繳社會保費(fèi)的，勞動保障部門或稅務(wù)機(jī)關(guān)會責(zé)任限期繳納，在限期內(nèi)仍不繳納的，除了需要補(bǔ)繳欠繳費(fèi)用外，從欠繳之日起，還需按日加收千分之二的滯納金，并對直接負(fù)責(zé)人的主管人員和其他直接人員處5000元以上20000元以下的罰款。繳費(fèi)單位逾期拒不繳納養(yǎng)老保險費(fèi)、滯納金由勞動保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)申請人民***依法強(qiáng)制征繳。
為什么單位顯示未交養(yǎng)老保險？
可能是單位沒幫你參保，那要看看你和單位是否有簽合同，有約定否。一般正式合同的話都有說法，可能是綜合保險，也可能是五險一金，那你要去問問看。
另一個原因是你沒有工作單位，沒有繳納保險，自己又沒有辦理靈活就業(yè)參保。這樣就查不到了。
20年養(yǎng)老保險公司怎么不交了？
2020年，由于許多地區(qū)都收到了嚴(yán)重的疫情沖擊，許多企業(yè)都面臨著嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)困難，國家為了支持幫助企業(yè)擺脫貧困，減免了許多企業(yè)的養(yǎng)老保險，所以2020年，許多企業(yè)都沒有繳納養(yǎng)老保險，從2020年的2月份到2020年的12月份，許多企業(yè)的那一部分養(yǎng)老保險都是免交的，在全世界疫情的沖擊下，也只有中國能做到這一點(diǎn)，為了老百姓，為了企業(yè)著想。
養(yǎng)老保險個人繳納了，但是經(jīng)查詢后發(fā)現(xiàn)單位沒給繳納，那應(yīng)該怎么辦呢？
按法律規(guī)定，你可以向社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴，由社保部門責(zé)令用人單位限期繳納或者補(bǔ)足。如果社保部門不作為的話，可以向***提起行政訴訟，要求社保部門履行職責(zé)。 《中華人民共和國社會保險法》 第八十三條 用人單位或者個人認(rèn)為社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)的行為侵害自己合法權(quán)益的，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。 用人單位或者個人對社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費(fèi)、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)或者侵害其他社會保險權(quán)益的行為，可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。 個人與所在用人單位發(fā)生社會保險爭議的，可以依法申請調(diào)解、仲裁，提***訟。用人單位侵害個人社會保險權(quán)益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)依法處理。 第八十六條 用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的，由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
