- 失業(yè)保險和工傷保險退休后能領嗎？
- 剛上班,失業(yè)保險和工傷保險交不上怎么辦？
- 請問醫(yī)療保險和失業(yè)保險工傷保險可以退嗎？在哪點辦理？
- 工傷險和失業(yè)險是綁定的嗎？
- 失業(yè)和工傷有必要補交嗎？
失業(yè)保險和工傷保險退休后能領嗎？
不能領取，繳納失業(yè)保險是保障你在工作期間因為公司破產導致你失業(yè)的情況可以領取失業(yè)保障金確保自己的生活。
而工傷保險是為了防止你因公負傷以后可以有一個保障，如果你退休了就沒有任何作用了，也不能個人領取。
剛上班,失業(yè)保險和工傷保險交不上怎么辦？
根據《工傷保險條例》的規(guī)定，用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率的結果。
用人單位應當將參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。
職工發(fā)生工傷時，用人單位應當***取措施使職工得到及時救治。
用人單位分立、合并、轉讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任；用人單位已參加工傷保險的，承繼單位應當到當地經辦機構辦理工傷保險變更登記；用人單位實行承包經營的，工傷保險責任由職工勞動關系所在單位承擔。
工傷保險都是由單位繳納所有費用的，所以你沒有必要感到擔心。一般來說，員工按正常手續(xù)辦理離職后，原來單位會在離職次月就會停繳此員工的所有保險，然后新單位續(xù)上繳納即可的，不會影響到員工的任何權利。至于你說的到新單位上班入不了工傷保險，主要有以下兩個原因。
一是你當月離職，原單位還在幫你繼續(xù)繳納，那么次月才會停繳，等一個月即可以。
二是你在原單位離職后，原單位的保險經辦人員疏漏你的名單，沒有幫你停保，這樣打個電話或郵件溝通一下，辦理停保后，現單位再給你續(xù)繳可以了。
請問醫(yī)療保險和失業(yè)保險工傷保險可以退嗎？在哪點辦理？
退?什么意思呢？退錢？退錢是不可能的，但是可以停繳。你一旦不在企業(yè)上班了，企業(yè)會到社保局或者社保網站停交你的醫(yī)療保險等社保，畢竟社保局是直接扣公司的錢，公司再扣你個人部分的錢。但是你還在工作的話，按照法律要求，企業(yè)是不能停繳你的社保。
不能退。失業(yè)保險交夠一年以上是可以領取失業(yè)保險金的。醫(yī)療保險分成了兩部分，一部分進入國家賬戶，一部分返到醫(yī)保卡中，買藥消費。而且職工保險中的醫(yī)療保險我理解是屬于消費型的保險，繳納后，就享受了，有的城市中斷后還需要補繳那！
在五項社會保險中，
有三項是需要個人和單位一起繳納費用的：養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)；
有兩項是只需要單位繳納費用而個人不用交：工傷和生育。
如你所問，工傷和生育保險全部是企業(yè)繳費，醫(yī)療保險和失業(yè)保險雖然有個人賬戶，但是這些險種都不存在退費的事情。
只有養(yǎng)老保險，累計繳費不足十五年，你自己又不愿意補繳至滿十五年（然后就可以按月領取基本養(yǎng)老金），才能將養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額退還本人。
工傷險和失業(yè)險是綁定的嗎？
不綁定。失業(yè)保險是一種強制性保險，所有用人單位都必須參加。而工傷保險則是一種提倡性社會保險，由用人單位根據情況自主參加。這兩種保險相互獨立，互不綁定。
失業(yè)保險是指國家通過立法強制實行的，由用人單位、職工個人繳費及國家財政補貼等渠道籌集資金建立失業(yè)保險基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助以保障其基本生活，并通過專業(yè)訓練、職業(yè)介紹等手段為其再就業(yè)創(chuàng)造條件的制度。
失業(yè)和工傷有必要補交嗎？
有必要，失業(yè)和工傷保險必須要單位上班的，由單位替員工繳納，靈活就業(yè)人員身份是不能繳納失業(yè)和工傷保險的，這兩險是單位對員工的一個***性保障，如果在單位下崗待業(yè)可以申請辦理失業(yè)保險領取失業(yè)補助金，工傷保險在工作時間發(fā)生事故除了醫(yī)療保險報銷以外還可以申請工傷保險報銷
