公積金月繳納總額是什么？
公積金月繳納總額是指在中國(guó)個(gè)人的每月工資中，征收的公積金金額的總和。根據(jù)中國(guó)的相關(guān)法規(guī)，公積金是一種由雇主和雇員共同繳納的***制度，用于個(gè)人住房積蓄和購房支出。
在繳納公積金時(shí)，雇主和雇員分別按一定比例繳納。具體的繳納比例根據(jù)當(dāng)?shù)?**的規(guī)定而定，一般來說，雇主和雇員各繳納公積金總工資的一定比例。
以某地的規(guī)定為例，一般情況下，雇主和雇員的公積金繳納比例為單位總工資的10%，其中雇員需要繳納個(gè)人部分的5%，雇主需要繳納公司部分的5%。
因此，公積金月繳納總額可以通過將個(gè)人月工資乘以公積金繳納比例來計(jì)算。例如，如果一個(gè)人的月工資是5000元，公積金繳納比例是10%，那么該人員的公積金月繳納總額將是5000 * 10% = 500元。
需要注意的是，公積金的繳納比例和金額在不同的地方可能會(huì)有所不同，可通過當(dāng)?shù)氐墓e金管理部門或雇主了解具體的規(guī)定。
公積金月繳存額指的是職工每個(gè)月需要向公積金管理中心繳納的數(shù)額，包括職工本人繳納的數(shù)額以及職工公司代替繳納的數(shù)額1。
具體計(jì)算方法是根據(jù)職工上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例來確定個(gè)人繳存部分，再加上單位繳存部分，最終得到的金額會(huì)全部存入到個(gè)人公積金賬戶中2。 公積金月繳存額的繳費(fèi)比例最高為12%，最低為5%。
個(gè)人公積金繳存額怎么計(jì)算？
個(gè)人公積金繳存額計(jì)算方法為：公積金繳存基數(shù)*繳存比例。繳存基數(shù)每個(gè)公司的規(guī)定不一樣，一般為員工的工資，繳存比例范圍一般為5%-12%之間，***待遇較好的公司，繳存比例相應(yīng)較高，這樣個(gè)人繳存額也相應(yīng)較高。
個(gè)人和公司繳存額的計(jì)算方法一樣，即個(gè)人交多少公積金，公司部分繳納一樣金額的公積金。
公積金一般一個(gè)月交多少？
《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于5%，不得高于12%。
住房公積金每月交多少錢，也即繳存比例是多少，目前各省市自治區(qū)規(guī)定不一致，2016年5月1日起，我國(guó)將階段性降低住房公積金繳存比例，凡繳存比例高于12%的一律予以規(guī)范調(diào)整，不得超過12%。
所謂繳存比例，一般指住房公積金的繳存比例，就是你應(yīng)繳公積金的系數(shù)，例如你的工資是1000元，應(yīng)繳公積金的系數(shù)是3%，那么你的應(yīng)繳公積金的數(shù)額就是30元。
如果應(yīng)繳公積金的系數(shù)是15%，那么你的應(yīng)繳公積金的數(shù)額就是150元。它和你的工資基數(shù)和應(yīng)繳系數(shù)都有關(guān)系，工資額和系數(shù)的增加或減少，應(yīng)繳公積金的數(shù)額都會(huì)相應(yīng)變化。
其次，住房公積金是繳費(fèi)人和用人單位同時(shí)繳納，兩者的繳存比例是一樣的。根據(jù)規(guī)定，單位及個(gè)人的住房公積金繳存比例各為5%~20%，具體繳存比例由單位和個(gè)人根據(jù)實(shí)際情況自行選擇。每個(gè)單位只能選定一個(gè)繳存比例，個(gè)人繳存比例應(yīng)當(dāng)?shù)扔诨虻陀趩挝焕U存比例。繳存比例取1%的整數(shù)倍。
住房公積金繳存是***取單位按月匯繳的方式進(jìn)行的。繳存單位代扣代繳職工個(gè)人的住房公積金，連同單位應(yīng)繳的部分，需在發(fā)放工資之日起5日內(nèi)，到住房公積金管理中心委托銀行辦理匯繳業(yè)務(wù)。
單位首次和以后各月匯繳住房公積金時(shí)，均填寫“住房公積金匯補(bǔ)繳書”、轉(zhuǎn)賬支票或現(xiàn)金繳款單，其他表格均為附件，應(yīng)根據(jù)情況分別填寫。
注意，如果住房公積金賬戶上的職工名字或***號(hào)碼與本人的***信息不一致，單位或職工本人持職工***、單位證明（加蓋單位公章）或公安部門證明到住房公積金繳存網(wǎng)點(diǎn)辦理更正手續(xù)。
如果單位名稱、單位地址發(fā)生變更的，原單位應(yīng)自變更之日起三十日內(nèi)，持變更文件及單位出具的變更申請(qǐng)到住房公積金繳存網(wǎng)點(diǎn)辦理變更登記。
