- 養(yǎng)老金都是自己平時繳納的么？
- 交養(yǎng)老保險6年能領(lǐng)養(yǎng)老保險嗎？
- 企業(yè)交保險退休早還是自己交社保退休早？
- 養(yǎng)老保險交15年后還需要在公司做到退休嗎？
- 以后要買滿20年社保才可以領(lǐng)退休金？
- 養(yǎng)老保險必須交到退休嗎？
養(yǎng)老金都是自己平時繳納的么？
養(yǎng)老金不全是自己平時繳納的，還有一部分是本人所在的單位繳費。我們知道，不管是企業(yè)職工，還是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，我國都建立實行了社會養(yǎng)老保險制度，也就是說，在職期間，按月按比例及時足額交納社保，由單位和個人共同交費，進(jìn)入個人社保專門帳戶，由專門機(jī)構(gòu)管理運(yùn)營，累計生息，專款專用。個人退休后，按照交納的社保帳戶總額計發(fā)相應(yīng)的養(yǎng)老金。可見，養(yǎng)老金并不都是自己平時繳納的，還包括單位繳費部分，以及這兩部分共同累計產(chǎn)生的利息。
有一段時間是自己交，有一段時間是單位里交。單位里交的是五險。自己交的是兩險。單位里交和自己交沒有太大的區(qū)別。自己交就是本來需要單位里承擔(dān)的那一部分也全部都自己去交了。所以這個關(guān)系不是太大。僅供參考。詳細(xì)情況還是咨詢社保局。
交養(yǎng)老保險6年能領(lǐng)養(yǎng)老保險嗎？
不能。
參加基本養(yǎng)老保險的個人達(dá)到法定退休年齡時，累計繳費滿15年的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
養(yǎng)老保險繳費，特指的是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險。包括靈活就業(yè)人員自己繳納養(yǎng)老保險，但是不包括新農(nóng)村養(yǎng)老保險繳費年限和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險繳費年限。
如果到達(dá)法定退休年齡，養(yǎng)老保險繳費不足15年，原則上應(yīng)當(dāng)繼續(xù)繳費直至滿15年。
企業(yè)交保險退休早還是自己交社保退休早？
企業(yè)交保險退休自己交社保退休退休是一樣的，時間是要看你等到法定的退休年齡了才可以辦理退休手續(xù)，否則不到年齡，無論是企業(yè)交還是個人交，是不可以辦理退休手續(xù)的，所以說企業(yè)交保險和個人交保險都是必須要交夠15年之后達(dá)到法定退休年齡方可以辦理退休手續(xù)，領(lǐng)取養(yǎng)老金
這種情況不會發(fā)生的，退休早晚與交社保沒有任何關(guān)糸，企業(yè)交社保是企業(yè)占大部分，個人占少部分。關(guān)于退休早晚是國家政策規(guī)定的，任何人都一樣，現(xiàn)在是男滿六十歲退休，女士五十歲退休，女干部是五十五歲退休，所以企業(yè)交社保與自己交社保早退休無關(guān)。
養(yǎng)老保險交15年后還需要在公司做到退休嗎？
這個不沖突，養(yǎng)老保險交了15年，只是說你滿足了申領(lǐng)養(yǎng)老保險待遇的其中一項要求，在你達(dá)到法定退休年齡之后就可以辦理退休。至于是否繼續(xù)在公司工作取決于你自己，在公司工作，公司應(yīng)該繼續(xù)為你繳納保險費用，不在公司了你也可以作為靈活就業(yè)人員繼續(xù)繳納或者選擇不再繳納。
以后要買滿20年社保才可以領(lǐng)退休金？
目前，這還只是一個說法，還沒有具體實施的時間。我們現(xiàn)在還是實行的累計繳費年滿15年，退休年齡女性50多歲男性60周歲就可以辦理退休手續(xù)，領(lǐng)取養(yǎng)老金。至于以后是否要交滿20年社保才可以領(lǐng)取養(yǎng)老金目前還沒有定論，因為養(yǎng)老金牽扯到所有老百姓的切身利益，所以他的每一個政策制定都必須要經(jīng)過大量的論證以及研究才能決定。
養(yǎng)老保險必須交到退休嗎？
恐怕實際情況跟你想象的有點不同。
如果參加的是城鎮(zhèn)職工社會保險，只要還沒有到法定退休年齡，用人單位就要為員工繳社保，這是一種強(qiáng)制保險。在城鎮(zhèn)職工社保中，通常所說的“養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險”等五險是捆綁在一處的，沒有拆分的可能。
根據(jù)《社會保險法》的規(guī)定，參加基本養(yǎng)老保險繳費滿十五年，退休后就可以按月領(lǐng)取退休金。因為有這條規(guī)定，一般人也會以為基本養(yǎng)老保險繳費夠了15年，就不用再繳退休時就可以領(lǐng)退休金了。前面也說了，五險是捆綁繳納的，只要勞動關(guān)系在，且還沒有到退休年齡，就還得繼續(xù)繳費。所以，對于通過單位參加職工社會保險或以靈活就業(yè)形式參加職工保的人來說，并不存在這樣的情況，社保繳費要繳到退休年齡。
何況，基本養(yǎng)老保險與基本醫(yī)療保險的繳費年限并不相同，基于職工的養(yǎng)老保險與醫(yī)療保險是捆綁繳交的，由于各自年限不同，從實際上也不允許養(yǎng)老保險繳了15年后就不用繳的情況。養(yǎng)老保險繳費年限是15年，而《社會保險法》并沒有規(guī)定醫(yī)保的繳費年限，各地的年限有不同，比如北京是男滿25年、女滿20年，而廣州則統(tǒng)一為15年年限，這在全國范圍內(nèi)是最低的年限，跟養(yǎng)老保險繳費年限是一致的。
如果參加的是城鄉(xiāng)居民社會保險，那就不一樣了，基本養(yǎng)老保險與基本醫(yī)療保險是分開的，沒有捆綁，繳費到了規(guī)定的年限就可以了，不用繳費繳到退休。按照國家規(guī)劃，在較短的時間內(nèi)，新農(nóng)合、新農(nóng)保會完全并入城鄉(xiāng)居民保。
其實，無論城鎮(zhèn)職工社會保險，還是城鄉(xiāng)居民社會保險，都是繳費基數(shù)越高、繳費年限越高，退休后的養(yǎng)老金拿得越多，從為未來爭取多一點保證而言，繳養(yǎng)老保險到退休都是劃算的、需要的。
