1月份的住房公積金(1月份的住房公積金查不到)

公司每個(gè)月給交100塊錢的住房公積金有什么用嗎？
工作30年后現(xiàn)在退休發(fā)現(xiàn)企業(yè)只交了一個(gè)月的公積金，如何處理？
公務(wù)員房帖什么時(shí)候拿？公務(wù)員房帖政策是怎樣的？
公積金怎么計(jì)算？

公司每個(gè)月給交100塊錢的住房公積金有什么用嗎？

公司每月給你交100元公積金，先恭喜樓主了，你單位是繳納五險(xiǎn)一金的單位。

（圖片來源網(wǎng)絡(luò)，侵刪）

現(xiàn)在住房公積金繳納的比例是5%-12%，這個(gè)范圍是全國一樣；但繳納的基數(shù)全國各地不同的，有高有低，具體參見當(dāng)?shù)刈》抗e金的相關(guān)政策。估計(jì)樓主單位可能是按當(dāng)?shù)氐淖畹突鶖?shù)和最低比例繳納的，推算出來是比例5%，基數(shù)是2000元。我所在的濟(jì)南基數(shù)是1910元，看來樓主所在的城市比濟(jì)南的基數(shù)高啊。一般情況下，經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)，相關(guān)基數(shù)定的可能高點(diǎn)。

不管多少，有勝于無，不對嗎？現(xiàn)在仍有N多只交五險(xiǎn)不交公積金的單位，在這一點(diǎn)上比上不足，比下有余啊。

盡管有的單位交的多，多的比很多人工資都高；盡管有的人一年的公積金，不如人家一個(gè)月的；盡管對這個(gè)制度有很多詬病，甚至有建議取消的，但從另一個(gè)角度說，存在就是合理的，也是有作用的。

關(guān)于住房公積金的用途，主要有以下7種：

（圖片來源網(wǎng)絡(luò)，侵刪）

1、購房

2、建造、翻建、大修住房

3、租房

4、父母給兒女購房

（圖片來源網(wǎng)絡(luò)，侵刪）

5、銷戶提取全部余額或退休用

6、納入低保或特困范圍的提取使用

7、治療重大疾病

交的越多，金額越大，相關(guān)作用越大，這個(gè)大家都知道。

以上內(nèi)容太多，不詳細(xì)說了，如何提取及怎么用，請到住房公積金網(wǎng)站或相關(guān)網(wǎng)上搜一下，就一目了然了。　

工作30年后現(xiàn)在退休發(fā)現(xiàn)企業(yè)只交了一個(gè)月的公積金，如何處理？

公積金是國家為了緩解職工對房貸壓力，而***取的重要措施。國家按照1：1的比例繳存，也就是說，本人每月按規(guī)定扣繳一定數(shù)量的資金，國家按等比例數(shù)，給個(gè)人存入公積金管理中心的個(gè)人賬戶，一是用于還房貸。二是退休之后，一次性將全部結(jié)余部分，清算歸還給職工本人。工作30年，要退休了，僅繳存一個(gè)月的公積金，這種情況也就是說，僅從你的工資中扣繳了一個(gè)月公積全，國家也只會給你繳存一個(gè)月的公積金。一是向單位領(lǐng)導(dǎo)反映了解情況。二是向公積金管理中心咨詢，了解具體情況和解決辦法。

【工作30年后現(xiàn)在退休發(fā)現(xiàn)企業(yè)只交了一個(gè)月的公積金，如何處理？】

出現(xiàn)這樣的問題，小編具體建議按照以下步驟操作：

1、收集工作三十年的證據(jù)，這個(gè)是最基礎(chǔ)的事情，也是后續(xù)的基礎(chǔ)。

2、去公積金管理中心或者稅務(wù)中心（部分省份公積金收繳歸稅務(wù)了）舉報(bào)投訴，勞動(dòng)仲裁不管這個(gè)事情的，也沒有到***的地步。

3、公積金管理中心或者稅務(wù)中心處理你相關(guān)事情，他們不處理可以投訴他們。

4、公積金管理中心或者稅務(wù)中心處理了無法落實(shí)，再去找***才可以。

一開始找仲裁是不會被受理的，仲裁委是有了勞動(dòng)***才仲裁，公積金不歸勞動(dòng)法管轄，也不屬于勞動(dòng)***，因?yàn)槟闫髽I(yè)明顯違法，不需要仲裁委仲裁。

***也不會受理，因?yàn)?**是司法機(jī)構(gòu)，現(xiàn)在應(yīng)該是行政機(jī)構(gòu)處理。

是不是換過幾家單位，好一些私人企業(yè)是不給員工交公積金的，當(dāng)然也不會扣你的公積金的，只交一個(gè)月，是你只在這個(gè)給你扣公積金的單位工作了一個(gè)月？還有30年不可能你從不查公積金的，現(xiàn)在基本都能查到，社保金有的地方都能查到個(gè)人所交的;

還有工作了30年，才知道自己才有一個(gè)月的公積金，心也真夠大的了[靈光一閃]

公務(wù)員房帖什么時(shí)候拿？公務(wù)員房帖政策是怎樣的？

您好，梅州華圖為您解答

公務(wù)員是很多畢業(yè)生向往的工作，畢竟會有各種***政策，當(dāng)然也包括住房補(bǔ)貼。隨著房價(jià)的高漲，即便是對于公務(wù)員來說買房也是有著一定的壓力，于是在中國不少城市***提供了住房補(bǔ)貼。那么公務(wù)員住房補(bǔ)貼有多少呢？公務(wù)員房帖什么時(shí)候拿？都是大家關(guān)心的問題。下面就一起看一下這個(gè)問題。

公務(wù)員住房補(bǔ)貼是按月發(fā)到自己工資卡里的，大家不用擔(dān)心。住房補(bǔ)貼是國家為職工解決住房問題而給予的補(bǔ)貼資助，即將單位原有用于建房、購房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼，分次（如按月）或一次性地發(fā)給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。

1、提租補(bǔ)貼（租房補(bǔ)貼）具體標(biāo)準(zhǔn)

正部級240元/月，副部級210元/月，正司級130元/月，副司級115元/月，正處級100元/月，副處級（包括技術(shù)工人中的高級技師）90元/月，科級（包括技術(shù)工人中的高級工、技師和25年以上科員、辦事員、初中級技術(shù)人員和普通工人）80元/月，科以下70元/月。

2、按月領(lǐng)取的購房補(bǔ)貼具體標(biāo)準(zhǔn)

1999年至2004年的職工，按當(dāng)月標(biāo)準(zhǔn)工資×月住房補(bǔ)貼系數(shù)（0.66）；2005年1月1日以后的實(shí)行定額發(fā)放：科級以下800元；副科級900元；正科級1000元；副處級1100元；正處級1200元；副司級1400元；正司級1600元；機(jī)關(guān)工勤人員，普通工人800元，技術(shù)工人中的高級技師可達(dá)1100元。

關(guān)于住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)需要注意的是：

1、部分城市補(bǔ)貼額為每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的購房補(bǔ)貼面積之積。關(guān)于每平方米建筑面積補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)市***會適時(shí)公布

2、對于購房補(bǔ)貼面積指該職工的職務(wù)（職稱）和級別所對應(yīng)的購房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)。無房職工按規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)全額計(jì)發(fā)購房補(bǔ)貼。住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工，購房時(shí)按規(guī)定的購房面積標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)住房面積的差額計(jì)發(fā)補(bǔ)貼。

3、對有條件的單位可給予購房職工發(fā)放工齡補(bǔ)貼。職工工齡補(bǔ)貼額按職工家庭每平方米建筑面積負(fù)擔(dān)價(jià)、年工齡補(bǔ)貼率、1992年前的工齡和購房補(bǔ)貼面積四項(xiàng)之積計(jì)算確定。

因此，關(guān)于公務(wù)員房帖什么時(shí)候拿這個(gè)問題，大家不用擔(dān)心，房帖是按月發(fā)的，而且會按時(shí)打入自己的工資卡，不會拖欠的。而且根據(jù)打擊級別的不同，住房補(bǔ)貼也不同，大家要了解。

關(guān)于住房補(bǔ)貼，真的有話說。

記得剛參加工作的時(shí)候，也就是2003年，當(dāng)時(shí)在事業(yè)單位，就聽說要發(fā)住房補(bǔ)貼，有關(guān)部門還煞有其事地發(fā)了一稿征求意見稿，征求各單位意見和建議，撩動(dòng)了包括小公在內(nèi)所有人的心。自此之后，大家盼星星盼月亮開始盼房補(bǔ)到來，可一連幾年都沒個(gè)影子。

正當(dāng)大家熱情消退的時(shí)候，2008年，有關(guān)部門又開始征求意見，表示要發(fā)房補(bǔ)。經(jīng)歷了上次狼來了，這回大家有點(diǎn)將信將疑，可是看著文件一個(gè)個(gè)發(fā)下來，似乎比以前靠譜，大家又信了，期盼再次升起。呵呵，后來的結(jié)果，再次證明是個(gè)笑話。

連續(xù)兩次無疾而終，對于房補(bǔ)，多數(shù)人已經(jīng)不再寄望。可因?yàn)橛羞@兩次的撩騷，很多老同志特別是臨近退休的干部對此產(chǎn)生了執(zhí)念，覺得這是國家給予的政策，***應(yīng)該發(fā)，因此走上了漫長的投訴之路。每隔一段時(shí)間，就會有人寫信到省市各部門，要求發(fā)放房補(bǔ)，大有不達(dá)目的誓不罷休的架勢，弄得***等有關(guān)部門焦頭爛額。嘴上埋怨老同志太吵事，不懂規(guī)矩，心理其實(shí)和我們一樣都盼著有結(jié)果。一個(gè)月多好幾百收入，那可是真金白銀，誰不愛呢！

可能是因?yàn)椴煌Ｓ腥朔从尺@個(gè)問題，也可能是因?yàn)檎哂凶儯?015年，有關(guān)部門舊事重提，再次就發(fā)放房補(bǔ)事宜召開了會議。前腳那邊剛開會，后腳這邊都傳遍了機(jī)關(guān)大院，很多人又開始興奮了，難不成真要發(fā)房補(bǔ)了？然而，那次會議之后，一切又恢復(fù)了往日的平靜，似乎什么事也沒發(fā)生過……

至今，小公單位換了好幾個(gè)，從事業(yè)編變成了公務(wù)員，沒有領(lǐng)到一分錢的房補(bǔ)。不是上面不想發(fā)，確實(shí)是沒錢發(fā)，實(shí)力不允許啊……所以，你再跟我說什么數(shù)字，把度娘中的標(biāo)準(zhǔn)正部多少、副部多少、處級多少、科級多少扒出來寫得再多，對我來說都是空話。相信中西部地區(qū)的公務(wù)員都差不多，都聽過有房補(bǔ)這么回事，可就是沒見過，無異于畫餅充饑。

當(dāng)然，東部地區(qū)不同，很多地方是發(fā)了房補(bǔ)的。比如廣東，小公有個(gè)朋友在深圳當(dāng)公務(wù)員，據(jù)他說他每個(gè)月就有大2000的房補(bǔ)，讓小公好生羨慕。有錢的地方就是不一樣啊。

公務(wù)員的住房補(bǔ)貼政策，各個(gè)地方都是不一樣的！

比如江蘇省，在1999年就出臺了《關(guān)于實(shí)行住房貨幣化分配發(fā)放職工住房補(bǔ)貼若干問題的意見》。

對于1998年12月1日以后參加工作的新職工，實(shí)行逐月發(fā)放住房補(bǔ)貼。

而現(xiàn)在，江蘇省不管是在職人員還是退休人員，都是可以領(lǐng)取住房補(bǔ)貼的，每個(gè)月按照繳存基數(shù)的一定比例發(fā)放。2018年住房補(bǔ)貼調(diào)整后的比例是26%，而公積金雙邊加起來才24%，可以說住房補(bǔ)貼對于江蘇省的公務(wù)員來說，也是一塊不菲的收入！

比如山東省，也是有發(fā)放住房補(bǔ)貼的政策，是按照級別發(fā)放的。不過目前主要是省直單位能夠領(lǐng)到，很多基層單位因?yàn)樨?cái)政情況都還沒有辦法落實(shí)到位。

還有不少的省份是沒有房補(bǔ)的。比如福建省，雖然經(jīng)濟(jì)還不錯(cuò)，但是省一級根本沒有制定房補(bǔ)的政策。所以只有一些地方自行制定相關(guān)政策，少數(shù)人員能夠領(lǐng)到房補(bǔ)，大多數(shù)人員根本沒有。

總體來說，公務(wù)員群體的不同地方的收入差距還是比較明顯的，經(jīng)濟(jì)條件越好的地方收入越高，能夠享受到的待遇也越好！

我是職場問答達(dá)人流雷電，用簡單的回答讓您了解機(jī)關(guān)單位和國企的各種知識！

歡迎關(guān)注我，如果有不同意見，請下方評論留言探討！

住房補(bǔ)貼是國家為職工解決住房問題而給予的補(bǔ)貼資助，即將單位原有用于建房、購房的資金轉(zhuǎn)化為住房補(bǔ)貼，分次（如按月）或一次性地發(fā)給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。

也就是說，住房補(bǔ)貼是國家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對無住房的職工或者住房面積沒有達(dá)到規(guī)定的面積的勞動(dòng)者和職工發(fā)放的現(xiàn)金補(bǔ)貼。

此補(bǔ)貼對象是，機(jī)關(guān)或者事業(yè)單位沒有住房或者住房面積沒有達(dá)到規(guī)定面積的職工。

公務(wù)員以及事業(yè)單位職工的住房補(bǔ)貼是按月打到職工的公積金賬戶中或者工資卡，遵循效率優(yōu)先、兼顧公平原則。

但是，各個(gè)地區(qū)會根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房的平均價(jià)格，平均工資以及職工應(yīng)該享有的住房面積等因素，具體來確定額度。

分為兩個(gè)板塊，一個(gè)方面是租房補(bǔ)貼，一個(gè)方面是購房補(bǔ)貼。標(biāo)準(zhǔn)分別如下：

1、職工租房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

2、職工購房補(bǔ)貼具體標(biāo)準(zhǔn)：

一般補(bǔ)貼額度的確定標(biāo)準(zhǔn)是：

每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的購房面積補(bǔ)貼的乘積。

其中，沒有住房的職工一定會按照規(guī)定的面積標(biāo)準(zhǔn)全額發(fā)放住房補(bǔ)貼。

那么，面積沒有達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工，購房時(shí)按照規(guī)定的購房面積表中與現(xiàn)在住房面積的差額計(jì)算補(bǔ)貼額。

一般住房補(bǔ)貼都是按月的形式發(fā)放到職工的工資卡或者公積金卡中。但是，各個(gè)地區(qū)和***也會根據(jù)實(shí)際情況作出調(diào)整！

希望有所啟發(fā)。

【橙果來答】大學(xué)同學(xué)小張畢業(yè)后考取了公務(wù)員，工作5年后在企業(yè)上班的我們還是月光族，但是小張卻在家鄉(xiāng)首付買到了房子。因?yàn)槌斯e金之外，小張還有住房補(bǔ)貼。

他一直住在單位提供的宿舍里，沒有房租的支出每個(gè)月比我們每年至少多攢將近1萬。

加上公積金也是按照規(guī)定基數(shù)的300%來繳納的，在買房的時(shí)候公積金就差不多有小十萬了，加之在三四線縣城市，自己就付首付把房子買了。

在中國房子是成家立業(yè)必須要提前解決的問題，因?yàn)楦叻績r(jià)所以一直備受大家關(guān)注與關(guān)心。公務(wù)員作為***待遇較好的群體他們不僅有住房公積金更有住房補(bǔ)貼。

住房公積金與住房補(bǔ)貼的區(qū)別

住房公積金是根據(jù)薪資基數(shù)個(gè)人繳納比例為10%，機(jī)關(guān)單位繳納10%。可以在買房時(shí)使用，也可以每年定期取出，但每年取是有一定額度限制的。

目前公務(wù)員系統(tǒng)住房補(bǔ)貼有租金直接補(bǔ)貼和提供低租金宿舍和住房兩種形式。租金補(bǔ)貼就是把錢隨著薪資一起發(fā)放，另外一種是單位象征性地收取遠(yuǎn)低于市場價(jià)格的租金出租房子給單位職工。

一般機(jī)關(guān)事業(yè)單位建造的單位宿舍或者經(jīng)濟(jì)適用房。當(dāng)然住房補(bǔ)貼金額是根據(jù)職級、地區(qū)的不同有所差別。

公務(wù)員購房的補(bǔ)貼和優(yōu)惠

2000年時(shí)候已經(jīng)規(guī)定了各級領(lǐng)導(dǎo)干部及在京中央國家機(jī)關(guān)職工購房補(bǔ)貼建筑面積標(biāo)準(zhǔn)：科級以下60m2；正副科級70m2;副處級80m2;正處級90m2;副司局級105m2;正司局級120m2;正部級220m2;副部級190m2。

在老一輩的觀念中公務(wù)員都會分房，而現(xiàn)如今，并不是所有公務(wù)員都能分配住房。如果沒有享受到相應(yīng)***性住房面積標(biāo)準(zhǔn)的公務(wù)員，或者以實(shí)際住房沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)面積的公務(wù)員，都將享受到地方的相應(yīng)購房補(bǔ)貼。

寫在最后，公務(wù)員公積金與住房補(bǔ)貼是有區(qū)別的，具體領(lǐng)取時(shí)間也因具體發(fā)放的形式有關(guān)。可以是提供住宿、提供低于市場價(jià)的出租房，或是直接發(fā)放現(xiàn)金房補(bǔ)。具體政策和單位、地區(qū)就有些區(qū)別。

全力以赴，未來很酷。我是橙果，關(guān)注我一起在職場努力向前，成長可見。

公積金怎么計(jì)算？

公積金有好幾種，分別是住房公積金、公司公積金和廉政公積金等。下面我就普通民眾關(guān)注的“住房公積金”做個(gè)解答，目的是增加民眾的住房公積金知識。

一住房公積金繳存主體是什么？

《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定，住房公積金繳存主體是國家機(jī)關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè) 和城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、外商投資企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團(tuán)體及其在職職工。

二住房公積金的資金來源有哪些？

住房公積金的資金來源有兩個(gè)方面：一部分是單位按照職工的工資水平和單位繳存比例繳納得住房公積金。另一部分是職工本人根據(jù)本人工資水平和個(gè)人繳存比例繳納的住房公積金。

三住房公積金歸誰所有？能隨意支取嗎？

住房公積金歸職工個(gè)人所有。不能隨意支取，只有在特定條件和符合特定用途的情況下才能使用和支取。

四住房公積金計(jì)算公式

每月繳存額=單位繳存額+職工繳存額

單位繳存額=繳存基數(shù)*單位繳存比例

職工繳存額=繳存基數(shù)*職工繳存比例

其中,

繳存基數(shù)是職工本人上一年度得月平均工資；

繳存比例不得低于職工上年度月平均工資的5%,有條件的城市，可以適當(dāng)提高繳存比例，最高不得超過15%，最高繳存基數(shù)不應(yīng)超過上一年度所在省份的職工月平均工資的3倍。繳存比例已經(jīng)確定，一年不變。

五哪些情況下職工可以提取住房公積金？