公積金一般多少合適？
不少住房公積金繳存者發(fā)現(xiàn)自己每月所繳納的住房公積金金額與身邊其他人所繳納的金額不同，對此大家存在一定的疑慮，那么住房公積金究竟繳納多少才算正常呢？
住房公積金繳存比例范圍為5%-12%，在這個(gè)比例范圍內(nèi)都是正常的。住房公積金繳存額是根據(jù)住房公積金的繳存基數(shù)和住房公積金的繳存比例兩個(gè)因素來確定的，職工住房公積金的繳存基數(shù)是根據(jù)職工本人上年度的月均工資來確定的。具體情況如下：
1、住房公積金繳存基數(shù)
職工住房公積金的繳存基數(shù)是根據(jù)職工本人上年度的月均工資來確定的，也就是說職工本人的工資待遇越高，那么住房公積金的繳存基數(shù)就越高。
各地區(qū)對于住房公積金繳存基數(shù)有上下限規(guī)定，通常最低繳存基數(shù)為當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，最高繳存基數(shù)不超過當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY的3倍。
2、住房公積金繳存比例
關(guān)于住房公積金的繳存比例，國家有統(tǒng)一的規(guī)定，住房公積金繳存比例范圍為5%-12%，也就是說最低繳存比例不得低于5%，最高繳存比例不可超過12%，單位可以根據(jù)自身情況在5%-12%直接自由選擇繳存比例，繳存比例越高，那么每月繳費(fèi)就越高。
住房公積金是由單位和職工個(gè)人共同繳納的，通常職工的住房公積金繳存比例和單位繳存比例一致，也就是說，如果單位按照10%的比例為職工繳納住房公積金，那么職工個(gè)人也需要按照10%的比例繳納住房公積金。
例如某職工上年度的月均工資為5000元，住房公積金繳存比例為10%，那么單位每月需要為職工繳納500元的住房公積金，職工個(gè)人也需要繳納500元，一共有1000元的住房公積金繳存額進(jìn)入到職工個(gè)人的住房公積金賬戶當(dāng)中，這部分資金歸繳存者個(gè)人所有。
1、在我國勞動者的住房公積金個(gè)人和單位繳納比例一般不會低于百分之五是合適的。
2、通常來說，住房公積金的繳納分為兩部分，一部分是職工自己繳納的，另一部分是單位繳納的，個(gè)人繳納的比例一般是與單位相等的。
肯定是交得越多越好。公積金繳存是單位和個(gè)人按比例交，個(gè)人扣多少，單位補(bǔ)多少，比方說個(gè)人扣了3000，那單位就補(bǔ)3000，那就相當(dāng)于您的收入多了3000。所以肯定是越多越好。但是公積金繳存會設(shè)置上限，為各地在崗職工平均工資的三倍，超過上限的也只能按上限繳存。
個(gè)人交275公積金公司交多少？
每月個(gè)人部分應(yīng)繳公積金275元,單位應(yīng)繳部分也為275元,則每月公積金賬戶繳存550元。
公積金繳納時(shí)，個(gè)人和單位的比例是相等的，都是公司所選擇的繳存比例。按規(guī)定，公司所選擇的繳存比例必須是在5%-12%之間，
公積金企業(yè)及個(gè)人繳存比例？
公積金個(gè)人和公司的繳納比例是1比1。這也就說明，公積金的個(gè)人繳納和公司幫在職人員的個(gè)人繳納成正比，而且公積金的繳納比例不能低于在職人員的平均工資的5%，當(dāng)然在一些經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較快的地區(qū)，繳納的比例可能會發(fā)生改變。
公積金一般是指：國家對人們的住房進(jìn)行相應(yīng)的長期的儲金。公積金是這個(gè)世紀(jì)提出的，在十幾年之前，公積金的政策，開始被國家通過，以及實(shí)施。到現(xiàn)在，公積金已經(jīng)被廣泛地使用了。
住房公積金:單位繳納比例12%，個(gè)人繳納比例12%
1、住房公積金繳存比例最高9000最低240。
2、按照國家相關(guān)法律規(guī)定，國家機(jī)關(guān)職工繳存的公積金比例，有嚴(yán)格規(guī)定，其實(shí)并不算離譜。比如說，一位中部省份的廳局級干部，一個(gè)月的公積金是3000元。
3、企事業(yè)單位的職工，每個(gè)月存入卡中的公積金有近1000元，加上單位補(bǔ)貼的1000元，一個(gè)月有近2000元的公積金。
