- 寧波市養(yǎng)老保險2021年繳費標準？
- 寧波養(yǎng)老保險交滿15年，每個月能拿多少啊？
- 在寧波打工退休后養(yǎng)老保險怎樣領(lǐng)？
- 2021年寧波市靈活就業(yè)養(yǎng)老保險繳費標準？
- 寧波城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險要交多少？
寧波市養(yǎng)老保險2021年繳費標準？
寧波市二零二一年養(yǎng)老保險繳費標準？二零二一年寧波市養(yǎng)老保險繳費標準（包括企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險），職工基本醫(yī)療保險參保人員月繳費標準上限按1***83元〈月平均工資的300％）執(zhí)行，月繳費標準下限按3957元執(zhí)行，失業(yè)，工傷保險個人繳費標準上下限按上述標準執(zhí)行
寧波養(yǎng)老保險交滿15年，每個月能拿多少啊？
參保人符合下列條件之一的，可申請按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金：
1998年7月1日后參加基本養(yǎng)老保險，達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限（含視同繳費年限，下同）滿15年的；
1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險，2013年6月30日 前達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的；
1998年6月30日前參加基本養(yǎng)老保險，2013年7月1日后達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的；
1998年6月30日前應參加未參加基本養(yǎng)老保險，1998年7月1日以后辦理參保補繳手續(xù)，達到國家規(guī)定的退休年齡，累計繳費年限滿15年的。
按月領(lǐng)取：
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數(shù)化月平均繳 費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%；
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)；
以上兩項之和為每月領(lǐng)取額。
注意：基本養(yǎng)老金每年7月根據(jù)全省統(tǒng)一公布的方案實施年度調(diào)整。
在寧波打工退休后養(yǎng)老保險怎樣領(lǐng)？
外來務工人員在寧波工作，并繳納社保達十年以上的，達到退休年齡時，可以在寧波辦理退休手續(xù)，持本人***件到社保繳納地的社保中心服務窗口，填報退休申請表，經(jīng)審核確認，批準后即可按月領(lǐng)取退休金。
社保繳納尚不滿十五年最低繳費年限的，可以申請按月補繳社保至十五年止再辦理退休手續(xù)。有異地繳納社保的，可以轉(zhuǎn)移至寧波合并計算繳費年限。
2021年寧波市靈活就業(yè)養(yǎng)老保險繳費標準？
寧波市靈活就業(yè)人員執(zhí)行統(tǒng)一的繳費基數(shù)上下限標準，并依據(jù)省規(guī)則對2021年1至9月已征繳的養(yǎng)老保險費進行差額補收。本次繳費基數(shù)啟用后，靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險最低月繳費額為712.26元；市區(qū)統(tǒng)籌范圍內(nèi)（不含奉化區(qū)）靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險最低月繳費額為435.3元，合計最低月繳費額為1147.56元。
寧波城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險要交多少？
按繳費工資為基數(shù)，個人承擔8%，單位承擔14%。
寧波市城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險繳費，是以本人繳費工資為基數(shù)，按照個人8%，用人單位14%的比例繳納。本人繳費工資，按照本人2015年1月-12月全部工資性收入（包括工資、獎金、各種津補貼、加班工資等）確定，本人月工資低于2878元的，按2878元確定；高于14387元的，按14387元確定。
個體勞動者以及靈活就業(yè)人員，按照規(guī)定的繳費工資上下線，自行選擇繳費工資基數(shù)，按20%的比例繳納。
浙江省人力***和社會保障廳 浙江省財政廳
《關(guān)于調(diào)整省本級企業(yè)基本養(yǎng)老保險繳費比例的通知》
浙人社發(fā)〔2009〕60號
一、調(diào)整用人單位繳費比例
從2009年7月1日起，在省社保中心參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的用人單位，繳費比例從20%調(diào)整為14％。
寧波市人力***和社會保障局
《新年度社會保險繳費基數(shù)5月4日起開始申報》
從2016年5月4日起，參加市區(qū)社會保險的各類用人單位的新年度社會保險繳費基數(shù)開始申報。
企業(yè)單位（含參照企業(yè)繳費的其它單位）參保人員的個人月繳費基數(shù)，按本人2015年1月-12月全部工資性收入（包括工資、獎金、各種津補貼、加班工資等）的月平均水平據(jù)實申報，其中月平均工資水平高于繳費基數(shù)上限的，按繳費基數(shù)上限標準核定；月平均工資水平低于繳費基數(shù)下限的，按繳費基數(shù)下限標準核定。2016年度企業(yè)月繳納的社會保險繳費基數(shù)上限為14387元、下限為2878元。
