為什么國企也沒有公積金？
國企肯定是有公積金的，而且一般來說國企定的公積金會(huì)比一般的其他企業(yè)要高。
如果沒有公積金，那么你并不是國企正式員工，屬于外務(wù)勞動(dòng)關(guān)系，這樣的話你的公積金是由勞務(wù)派遣公司來給你。
所以國企是有公積金，而且可能還有補(bǔ)充公積金的***。
因?yàn)槟闼诘倪@家公司，這家國企，沒有給員工繳納公積金，沒有這項(xiàng)***待遇，你可以觀察一下你所在的公司的經(jīng)濟(jì)情況，沒有實(shí)力沒有資金的***國企公司多了，或者打著國企的名號(hào)招人，其實(shí)就是個(gè)私人企業(yè)，一直壓榨員工的價(jià)值。不行就快離開。
正常國企都會(huì)有公積金，***如你入職國企單位但是沒有公積金，或者說部分員工沒有公積金，有可能你是簽訂勞務(wù)派遣合同，由勞務(wù)派遣公司繳納，但是國企沒有給勞務(wù)派遣公司的員工繳納公積金，所以沒有公積金了！正常都會(huì)有，但是比例不一樣！
國企一年公積金能拿多少？
以自己的工資總和作為繳費(fèi)基數(shù),單位個(gè)人各出12%。例如自己的繳費(fèi)基數(shù)是1萬,一年的余額是:10000*0.24*12=28800元。
國企繳納的五險(xiǎn)一金比例如下：
1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：單位20%，個(gè)人8%；
2、醫(yī)療保險(xiǎn)：單位10%，個(gè)人2%；
3、失業(yè)保險(xiǎn)：單位1%，個(gè)人0.5%；
4、生育保險(xiǎn)：單位1%，個(gè)人不繳費(fèi)；
5、工傷保險(xiǎn)：單位0.2%-1.6%，個(gè)人不繳費(fèi)。
6.公積金：住房公積金單位和個(gè)人繳費(fèi)比例各為7%。
國企公積金一般有多少？
一般有2000元左右。
國企公積金繳納一般按照員工上年度月平均工資的12%繳納，
比如一個(gè)員工上年度月平均工資為8000，那么他今年的公積金每月繳納額度為8000*12%=960，即單位每月繳納960，個(gè)人每月扣繳960，兩個(gè)合計(jì)共1920，一年總共1920*12=23040。
國企沒有公積金可以嗎？
國企沒有公積金是不可以的。
公積金的全稱是住房公積金，是國家為城鎮(zhèn)職工解決住房問題建立的一種***性基金，也是一種強(qiáng)制性公積金。按照公積金管理辦法規(guī)定，任何單位（包括機(jī)關(guān)事業(yè)單位，國有企業(yè)，集體企業(yè)和民營企業(yè)）都必須為職工按期足額繳納住房公積金。
公積金的資金由兩部分構(gòu)成。一部分是從職工工資中按一定比例扣除的，一般占職工工資的8%~12%。另一部分是按照職工扣除的基數(shù)，單位按照一定比例給予配套。配比比例一般為1:1或者1:1.5。
一般不可以的。
國企不交住房公積金可以要求其承擔(dān)法律責(zé)任。所有單位都應(yīng)為職工繳納住房公積金。單位如果不為員工繳納住房公積金是不合法的，員工的正當(dāng)權(quán)益應(yīng)當(dāng)維護(hù)，可以去當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心投訴，或者向工會(huì)組織提出意見。
國企公積金的繳納多少按什么標(biāo)準(zhǔn)？
1、公積金繳存比例均不得低于職工工資的5%，初始建立住房公積金制度的縣可適當(dāng)?shù)陀诖吮壤?/p>
2、單位繳存比例最高可以提高到職工工資的15%，個(gè)人繳存比例可以提高到職工工資的10%；
3、1998年12月15日以后參加工作的職工，單位為其繳存的住房公積金比例最高可以達(dá)到職工工資的25%，個(gè)人繳存比例不得低于職工工資的10%，但不高于15%。
公積金可以提取的情況有：
1、購買、建造、翻建、大修自住住房；
2、退休，退休；
3、完全喪失勞動(dòng)能力，與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的；
4、出境定居；
5、償還購房***本息；
6、房租超過家庭工資收入規(guī)定比例的。
法律依據(jù)
