- 社保繳費基數(shù)每年有幾次調整繳費基數(shù)如何計算？
- 社保繳費基數(shù)能修改嗎？
- 在社保網(wǎng)上如何變更社保基數(shù)，具體操作步驟是什么？
- 單位社保繳費基數(shù)如何更改？
社保繳費基數(shù)每年有幾次調整繳費基數(shù)如何計算？
一、每年有一次調整繳費基數(shù)。
有的地區(qū)是每年四月開始調整，有的是七月，還有的地區(qū)不跨年度，每年的一月。社會保險的繳費基數(shù)，每年要調整一次。調整繳費基數(shù)，是根據(jù)上年社會平均工資確定的，因此，要等到統(tǒng)籌地區(qū)公布上年社會平均工資之后，才能進行調整。
二、社保繳納基數(shù)計算方法
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數(shù)。
（1）職工工資收入高于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費基數(shù)；
（2）職工工資收入低于當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費基數(shù)；
（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數(shù)按當?shù)貏趧有姓块T公布的當?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費工資確定。
每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月平均工資申報新的基數(shù)，需要準備工資表這些證明。
社保繳費基數(shù)能修改嗎？
社保的繳費基數(shù)不可以隨便更改。
1、社會保險基數(shù)簡稱社保基數(shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。
2、繳費基數(shù)上限是指，職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費基數(shù)； 繳費基數(shù)下限是指，職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)60%的，以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)的60%為繳費基數(shù)。
在社保網(wǎng)上如何變更社保基數(shù)，具體操作步驟是什么？
這個數(shù)據(jù)報上就不能更改了。
只能每年一次社保調整基數(shù)時，讓企業(yè)申報員工上年度平均工資時變更。你也可以試著寫一個情況說明，附上該員工的勞動合同，錄用備案表以及工資花名冊，去征繳中心窗口辦理變更。社保經辦人員可以到單位所屬社保部門辦理基數(shù)修改，需要提交的材料有：1、單位職工社保基數(shù)申報表（修改后）。
2、員工的同時期工資憑證（入職第一個月工資憑證，或者上一年的工資憑證）。
3、單位社保證。
4、單位公章。
單位社保繳費基數(shù)如何更改？
社保繳費基數(shù)是不能隨意改變的，社保繳費基數(shù)是根據(jù)員工去年的平均月工資來確定的。社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限和下限之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。
新進本單位的人員以職工本人起薪當月的足月工資收入作為繳費基數(shù)，參保單位以本單位全部參保職工月繳費基數(shù)之和作為單位的月繳費基數(shù)。
職工的上年度工資收入總額是指，職工在上一年的1月1日至12月31日整個日歷年度內所取得的全部貨幣收入，包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。
擴展資料
針對用人單位工資發(fā)放形式的多種化，職工在確定繳費基數(shù)時應注意以下幾個方面：
1.單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調稅等，應納入繳費基數(shù)。
2.單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼，應納入繳費基數(shù)。
3.單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資，應納入繳費基數(shù)。
4.實行底薪制的職工，根據(jù)營業(yè)額或經營業(yè)績提成取得的收入，應納入繳費基數(shù)。
5.實行業(yè)務承包或費用包干，單位不再報銷差旅費用的職工，其承包收入中的60%應納入繳費基數(shù)。
