- 社保繳費(fèi)基數(shù)3235退休拿多少?
- 月薪十萬(wàn)五險(xiǎn)一金扣多少?
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)是年還是月?
- 800元月收入交多少養(yǎng)老保險(xiǎn)?
- 1987年參加工作的合同工有養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎?
- 湖北襄陽(yáng),2400元養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),交15年,60歲能領(lǐng)多少養(yǎng)老金?
社保繳費(fèi)基數(shù)3235退休拿多少?
繳費(fèi)基數(shù)3235退休能拿多少,每月大概是800左右,具體的要根據(jù)退休時(shí)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況確定。
基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn),以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY,和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為,個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)。
過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn),以本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資為基數(shù),統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費(fèi)年限每滿1年發(fā)給1.2%。
過(guò)渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù),2006年至退休的按一定比例計(jì)發(fā)。及以后退休的,不再發(fā)給過(guò)渡性調(diào)節(jié)金。
大約1600元左右。
如果您60歲退休,工齡20.4年,繳費(fèi)基數(shù)3235元,個(gè)人繳費(fèi)3235×0.08=258.8元一年就是12×258.8=3105.6元,個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶儲(chǔ)存額是3105.6×20.4=63354.24元,社會(huì)平均工資是7000元,社保繳費(fèi)指數(shù)是0.6。基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7000(1+0.6)÷2×20.4×1%=1142.4元。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等=63354.24÷139=455.8元。這樣就可以算出退休人員每月領(lǐng)取養(yǎng)老金1142.4+455.8=1598.2元。
社保繳費(fèi)基數(shù)為3000的話,退休后每月可領(lǐng)到的養(yǎng)老金=3000元×15%+3000元×8%×12×10÷120=690元。
公式為:基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金。而(3000元×8%×12×10÷120)為個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,(3000元×15%)為基礎(chǔ)養(yǎng)老金。
月薪十萬(wàn)五險(xiǎn)一金扣多少?
月薪都十萬(wàn)了,原則上繳費(fèi)基數(shù)按10萬(wàn),個(gè)人部分養(yǎng)老8%、醫(yī)療2%,失業(yè)0.5%、公積金12%。只是每個(gè)地方政策不一樣,它的最高繳納基數(shù)都是不一樣,10萬(wàn)肯定超過(guò)最高繳納基數(shù)了,所以可以按所在地區(qū)的最高基數(shù)繳納五險(xiǎn)一金。但不是每一家企業(yè)都合法繳納五險(xiǎn)一金的,所以還是看企業(yè)
養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)是年還是月?
以月平均工資為基數(shù)。
企業(yè)給職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),是按上一年勞動(dòng)者的月平均工資為繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù),最高不能高于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的200%,最低不能低于當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%。
靈活就業(yè)人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù),以當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY為基數(shù),最低不能低于平均工資的60%,最高也不能高于200%。
800元月收入交多少養(yǎng)老保險(xiǎn)?
個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本人繳費(fèi)工資的8%,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)由單位和個(gè)人共同負(fù)擔(dān),你每月應(yīng)繳費(fèi)64元錢(qián);單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例為本單位工資總額的20%,單位應(yīng)繳費(fèi)為160元。您的每月800元月收入個(gè)人應(yīng)繳納64元保險(xiǎn),公司繳納保險(xiǎn)費(fèi)160元。
1987年參加工作的合同工有養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎?
養(yǎng)老保險(xiǎn)好像是93年或94年開(kāi)始繳納的,在繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)以前的工作時(shí)間,視作繳費(fèi)年限,只要職工檔案有記載就可以了,你可以憑***去當(dāng)?shù)厣绫>执蛴∩绫@U費(fèi)憑證,上面會(huì)顯示視作繳費(fèi)年限與實(shí)際繳費(fèi)年限。
湖北襄陽(yáng),2400元養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),交15年,60歲能領(lǐng)多少養(yǎng)老金?
這個(gè)問(wèn)題可以歸結(jié)為:按照最低檔60%的比例數(shù),不間斷繳費(fèi)15年,滿60歲退休基本養(yǎng)老金是多少?
湖北襄陽(yáng),本身社平工資水平比較低。2016年社平工資為3790元,2017年為4120元,年增長(zhǎng)率8.8%。
按照以上基本數(shù)據(jù),如果社平工資能夠保持8%的增速,則15年后社平工資將會(huì)達(dá)到13000元左右。
根據(jù)顏開(kāi)局統(tǒng)計(jì)歷史數(shù)據(jù)得出的規(guī)律性結(jié)論,最低檔次繳費(fèi)15年,60歲退休基本養(yǎng)老金/社平工資替代率約為16.5%。因此,
基本養(yǎng)老金≈13000×16.5%≈2145元。
總結(jié)一下,這個(gè)案例就是,按照社平工資12%的水平繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)15年,退休時(shí)養(yǎng)老金相當(dāng)于社平工資16.5%的水平。