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新《建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見》解讀

新《建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見》2015解讀 日前,從人力***和社會(huì)保障部了解到,根據(jù)日前出臺(tái)的《關(guān)于進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見》要求,全國3600萬建筑業(yè)農(nóng)民工將被納入工傷保險(xiǎn)。

年12月29日,人力***和社會(huì)保障部會(huì)同住建部、安監(jiān)總局、全國總工會(huì)出臺(tái) 《關(guān)于進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見》,對(duì)擴(kuò)展建筑企業(yè)工傷保險(xiǎn)參保覆蓋面、簡(jiǎn)化工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定程序、落實(shí)工傷保險(xiǎn)先行支付政策、建立健全工傷賠償連帶責(zé)任追究機(jī)制等備受關(guān)注的問題,作出了明確規(guī)定。

為貫徹落實(shí)黨中央、***院關(guān)于切實(shí)保障和改善民生的要求,依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)法、建筑法、安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法和《工傷保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī)規(guī)定,現(xiàn)就進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作、切實(shí)維護(hù)建筑業(yè)職工工傷保障權(quán)益提出以下意見:完善符合建筑業(yè)特點(diǎn)的工傷保險(xiǎn)參保政策,大力擴(kuò)展建筑企業(yè)工傷保險(xiǎn)參保覆蓋面。

新規(guī):施工單位須給工人繳工傷保險(xiǎn) 今后,建設(shè)單位在辦理施工許可手續(xù)時(shí),應(yīng)當(dāng)提交建設(shè)項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)參保證明,未提交者,各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門不予核發(fā)施工許可證。

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年12月29日,人力***社會(huì)保障部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、安全監(jiān)管總局、全國總工會(huì)以人社部發(fā)〔2014〕103號(hào)印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見》。

建筑工傷保險(xiǎn)新政 建筑工傷保險(xiǎn)新政:建筑施工企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)享五大新政,為建筑施工企業(yè)和從業(yè)者安全撐起保護(hù)傘。

建筑工地工人工傷保險(xiǎn)的相關(guān)規(guī)定有哪些

1、工程業(yè)主和施工單位必須聯(lián)名投保建筑工程一切險(xiǎn),施工單位必須為施工人員辦理意外傷害責(zé)任保險(xiǎn)。被雇人員在施工工地發(fā)生意外事故,造成人員的傷殘、死亡,不管雇主有無過失,都必須承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2、建筑工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)按照員工的工傷等級(jí)確認(rèn),按照法律的規(guī)定進(jìn)行賠付。

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3、工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。

4、法律分析:建筑工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn),一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘登記,支付21個(gè)月到27個(gè)月不等,按月享受傷殘津貼是本人工資的75%到90%不等;五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn),一次性傷殘補(bǔ)助金根據(jù)傷殘登記,支付16個(gè)月到18個(gè)月不等,按月享受傷殘津貼是本人工資的60%到70%不等。

5、工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

工傷保險(xiǎn)制度未全覆蓋

全覆蓋首先要做到制度全覆蓋,讓每個(gè)人都享有參加社會(huì)保險(xiǎn)的機(jī)會(huì)。

法制化需求:我市在全省率先實(shí)現(xiàn)所有職業(yè)人群工傷保險(xiǎn)政策全覆蓋《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十三條規(guī)定:“職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)”,工傷保險(xiǎn)制度覆蓋了所有用人單位及其職工,包括機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位及其工作人員。

工傷保險(xiǎn)條例自2011年7月1日起正式實(shí)施,標(biāo)志著我國勞動(dòng)保障制度進(jìn)一步完善和健全。該條例主要確立了工傷保險(xiǎn)的基本制度和實(shí)施要求。首先,工傷保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)了全覆蓋,所有從業(yè)人員都可以享受工傷保險(xiǎn)。其次,條例規(guī)定了工傷保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn),包括醫(yī)療費(fèi)用、護(hù)理費(fèi)用、康復(fù)費(fèi)用和因工致殘的補(bǔ)償金等。

工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)是與就業(yè)相關(guān)的保險(xiǎn)制度,其覆蓋范圍限于職工和與職工相關(guān)的其他人員。(2)保基本。我國社會(huì)保險(xiǎn)待遇以保障公民基本生活和需要為主。較低水平的社會(huì)保險(xiǎn)待遇,是由我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相對(duì)落后決定的。

記者5月4日獲悉,省人社廳與省住建廳、安監(jiān)局、總工會(huì)研究制定了我省建筑業(yè)參加工傷保險(xiǎn)相關(guān)政策。在建建筑項(xiàng)目未參加工傷保險(xiǎn)的,住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門不予辦理竣工備案手續(xù)。

按照規(guī)劃,除實(shí)現(xiàn)公務(wù)員和參公人員全覆蓋,我國還將研究完善工傷保險(xiǎn)相關(guān)制度及配套辦法,以高危行業(yè)為重點(diǎn),持續(xù)擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)覆蓋范圍,使工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)從2020年末的68億人提高到2025年的8億人。

建筑企業(yè)工傷保險(xiǎn)制度

1、完善符合建筑業(yè)特點(diǎn)的工傷保險(xiǎn)參保政策,大力擴(kuò)展建筑企業(yè)工傷保險(xiǎn)參保覆蓋面。建筑施工企業(yè)應(yīng)依法參加工傷保險(xiǎn)。針對(duì)建筑行業(yè)的特點(diǎn),建筑施工企業(yè)對(duì)相對(duì)固定的職工,應(yīng)按用人單位參加工傷保險(xiǎn);對(duì)不能按用人單位參保、建筑項(xiàng)目使用的建筑業(yè)職工特別是農(nóng)民工,按項(xiàng)目參加工傷保險(xiǎn)。

2、工傷保險(xiǎn)的繳納比例主要是根據(jù)用人單位的行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別來確定的。建設(shè)工程中,工傷保險(xiǎn)的繳納比例一般為1%;但是,也有的企業(yè)繳納0.5%和0%等。各地區(qū)關(guān)于繳費(fèi)比例各不相同,就建筑工程工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例要到人社部門具體詢問政策。完善工傷保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)繳方式。

3、建筑單位工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)為單位職工工資總額的 3%。建筑單位是工傷保險(xiǎn)八大行業(yè)中的第六類,工傷保險(xiǎn)基準(zhǔn)費(fèi)率為單位職工工資總額的 3%,統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、等因素,可以向上浮動(dòng)至120%、150%或向下浮動(dòng)至80%、50%。

4、法律分析:建筑施工企業(yè)參加本市工傷保險(xiǎn)方式主要有兩種:根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》以及《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》的規(guī)定,按照用人單位參加本市工傷保險(xiǎn)。

5、建筑企業(yè)農(nóng)民工工傷保險(xiǎn)規(guī)定旨在保護(hù)流動(dòng)就業(yè)、靈活就業(yè)或階段性就業(yè)的農(nóng)民工權(quán)益。對(duì)于因工受傷,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定為1-4級(jí)的農(nóng)民工,可自愿選擇一次性領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)長期待遇。傷殘等級(jí)為一級(jí)的16至25周歲農(nóng)民工,可一次性領(lǐng)取15萬元作為工傷保險(xiǎn)待遇。

社會(huì)保險(xiǎn)的檔次劃分

法律主觀:社保分4檔:參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為最低檔40%、一檔60%、二檔80%、三檔100%四個(gè)檔次。 社保也叫社會(huì)保險(xiǎn),是國家推行的。分三類,第一類是單位職工交納的職工養(yǎng)老及醫(yī)療,工傷,失業(yè),生育;第二類是城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老及醫(yī)療;第三類就是農(nóng)村的新農(nóng)保及新農(nóng)合。

參保人員的社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為四個(gè)檔次,即最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)。這些檔次都是按照上年的社會(huì)平均工資來確定的。例如,如果去年的社會(huì)平均工資是3000元,選擇80%檔次,作為企業(yè)的工作人員,個(gè)人每月需要繳納8%的費(fèi)用,即192元。

參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為最低檔(40%)、一檔(60%)、二檔(80%)、三檔(100%)四個(gè)檔次。 法律客觀: 《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十四條 社會(huì)保險(xiǎn)基金包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金、工傷保險(xiǎn)基金、失業(yè)保險(xiǎn)基金和生育保險(xiǎn)基金。

參保人員社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為四個(gè)檔次:最低檔(40%):養(yǎng)老繳費(fèi)由養(yǎng)老、基本醫(yī)療+大病互助(5%+1%)、生育險(xiǎn)共同組成,月繳費(fèi)金額共5457元;一檔(60%):月繳費(fèi)金額為6937元;二檔(80%):月繳費(fèi)金額為83***元;三檔(100%):月繳費(fèi)金額為***77元。

社保的檔次分為四個(gè),分別是: 最低檔(40%):適用于希望參加社會(huì)保險(xiǎn)但繳費(fèi)能力較低的人群。 一檔(60%):適合中等收入水平的參保人員。 二檔(80%):適用于收入較高,希望獲得更高水平社會(huì)保障的參保者。 三檔(100%):為收入水平較高的人群提供最高水平的社保保障。

目前社保的檔次主要?jiǎng)澐譃槲鍣n,分別為一檔60%、二檔80%、三檔100%、四檔200%、五檔300%,需要繳納的金額是根據(jù)上一年度當(dāng)?shù)卦趰徛毠さ脑缕骄杖雭頉Q定的,所以每個(gè)地區(qū)繳納社保的金額是不一樣的。

什么是工傷保險(xiǎn)基金收入

1、工傷保險(xiǎn)基金,顧名思義,是指用于工傷保險(xiǎn)的資金池。它是由企業(yè)和員工共同繳納的一定比例的費(fèi)用所形成。基金主要用于賠付因工作崗位上受傷或患病而導(dǎo)致的醫(yī)療費(fèi)、工傷賠償金、亡故補(bǔ)助金等費(fèi)用。基金的設(shè)立旨在保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,減少他們的損失,促進(jìn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展。

2、工傷保險(xiǎn)基金是指為了保障勞動(dòng)者在工作中遭受意外傷害或患職業(yè)病時(shí),能夠得到及時(shí)有效的醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)基金。詳細(xì)解釋如下:定義與功能 工傷保險(xiǎn)基金是一個(gè)集中的資金池,主要由用人單位和勞動(dòng)者繳納的部分工傷保險(xiǎn)費(fèi)用組成。

3、工傷保險(xiǎn)基金是一種社會(huì)保險(xiǎn)基金,主要用于支付工傷保險(xiǎn)相關(guān)的費(fèi)用。它是通過法律手段建立的,由雇主和雇員共同繳納保險(xiǎn)費(fèi),形成的一種社會(huì)保障儲(chǔ)備。當(dāng)勞動(dòng)者因工作遭受傷害或患職業(yè)病時(shí),該基金能夠提供必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療服務(wù)。

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