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失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(浙江省失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))

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文章最后更新時(shí)間2025年01月30日,若文章內(nèi)容或圖片失效,請留言反饋!
  1. 失業(yè)保險(xiǎn)金按什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放?
  2. 山東省失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)?

失業(yè)保險(xiǎn)金按什么標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放?

失業(yè)金有規(guī)定每個月的時(shí)間拿,一般是月中或者月末。

失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(浙江省失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))
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  失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)取條件:

  1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。

  2、非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的,職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。

  3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況,確認(rèn)其資格。須有求職要求,是考慮到失業(yè)保險(xiǎn)的一個重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的一個前提,也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。

失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(浙江省失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))
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  省級勞動保障行政部門規(guī)定的其他材料。在解除勞動合同之日起60日內(nèi)到辦理失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)手續(xù)(一般為戶口所在地的街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))。一旦超過了60日就不予辦理了,所以一定要趕緊辦理。

  失業(yè)人員同時(shí)具備以下條件,即可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇:

  (1)按規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和個人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;

  (2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;

失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(浙江省失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn))
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  (3)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。

  失業(yè)金的領(lǐng)取期限:

  1、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為18個月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為24個月;

  2、參保繳費(fèi)滿一年可享受2個月失業(yè)保險(xiǎn)待遇,繳費(fèi)滿2年可領(lǐng)取4個月失業(yè)金,依此類推,最多可領(lǐng)取24個月即兩年時(shí)間;

  3、重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算,但是最長不得超過24個月。

山東省失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)?

山東省的失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為:失業(yè)人員每月可領(lǐng)取上一年度本市前年度職工月平均工資(含浮動工資)50%的失業(yè)救濟(jì)金,失業(yè)滿后救濟(jì)金每月增加50元,最高不超過本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的
這個標(biāo)準(zhǔn)是經(jīng)過多方考慮和協(xié)商制定的,主要是為了保障失業(yè)人員的生活和基本權(quán)益,使他們在失業(yè)期間得到一定的救濟(jì)和支持
同時(shí)也考慮到了地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和勞動力市場情況
個人認(rèn)為,失業(yè)保險(xiǎn)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況來進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整
一方面要充分考慮失業(yè)人員的實(shí)際需要和生活成本,另一方面也要考慮到經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展和社會的公平性和穩(wěn)定性

1. 失業(yè)金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是上一年度本人繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的平均工資的80%,最高不超過上一年度本地區(qū)職工月平均工資的300%。

2. 失業(yè)金的發(fā)放期限為12個月,從失業(yè)登記之日起計(jì)算。

300%。

4. 失業(yè)金的最高標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)卦缕骄べY的300%。

5. 失業(yè)金的最低發(fā)放額度為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%。

60%。

80%,最高不超過上一年度本地區(qū)職工月平均工資的300%。