本篇文章給大家談?wù)務(wù)憬ｋU(xiǎn)怎么樣買(mǎi)，以及浙江省工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、浙江省工傷保險(xiǎn)條例2019年全文
• 2、浙江省工傷保險(xiǎn)條例?
• 3、浙江省工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)是多少?
• 4、浙江工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法
• 5、浙江省工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽

浙江省工傷保險(xiǎn)條例2019年全文

1、一級(jí)至四級(jí)工傷職工工傷待遇處理辦法。一級(jí)至四級(jí)工傷職工已經(jīng)參加工傷保險(xiǎn)或者一級(jí)至四級(jí)工傷職工工傷發(fā)生時(shí)尚未參加工傷保險(xiǎn)但已納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理的，應(yīng)當(dāng)按月享受工傷待遇；未參加工傷保險(xiǎn)且未納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理的，可以按月享受工傷待遇，也可以要求一次性領(lǐng)取工傷待遇。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，均以解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)上年度全省職工月平均工資為基數(shù)《浙江省工傷保險(xiǎn)條例》第二十七條五級(jí)至十級(jí)工傷職工，保留勞動(dòng)關(guān)系的，按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受相關(guān)待遇；工傷職工按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇后，繼續(xù)保留工傷醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。

3、(一)省內(nèi)有雇工的個(gè)體工商戶(hù)應(yīng)當(dāng)依照《條例》規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)，為其全部雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。個(gè)體工商戶(hù)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額為雇工工資總額乘以其繳費(fèi)費(fèi)率之積。統(tǒng)籌地經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)個(gè)體工商戶(hù)工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率等情況，適用所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費(fèi)率檔次確定個(gè)體工商戶(hù)的繳費(fèi)費(fèi)率。

浙江省工傷保險(xiǎn)條例?

浙江省行政區(qū)域內(nèi)國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位（含律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所）、基金會(huì)等組織及有雇工的個(gè)體工商戶(hù)（統(tǒng)稱(chēng)為用人單位）應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，其工作人員、職工、雇工（統(tǒng)稱(chēng)為職工）享受工傷保險(xiǎn)待遇，適用本條例。

浙江省工傷保險(xiǎn)條例為了保障因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù)，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)，以及促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》《工傷保險(xiǎn)條例》等法律、行政法規(guī)，結(jié)合浙江省實(shí)際情況，制定本條例。

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條：一級(jí)至四級(jí)傷殘職工保留關(guān)系退出崗位，按傷殘等級(jí)獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，具體為一級(jí)27個(gè)月本人工資，二級(jí)25個(gè)月，***23個(gè)月，四級(jí)21個(gè)月。同時(shí)，按月領(lǐng)取傷殘津貼，一級(jí)為90%，二級(jí)為85%，***為80%，四級(jí)為75%，低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足。

浙江省工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)是多少?

1、浙江省工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)是按照每天當(dāng)?shù)刈畹凸べY的百分之三十五進(jìn)行賠償?shù)摹Ｍ瑫r(shí)不同等級(jí)的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的，其中一級(jí)工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)是最高的，包括了醫(yī)療費(fèi)；護(hù)理費(fèi)；交通費(fèi)等。 浙江省工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)是多少？浙江省工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)是當(dāng)?shù)刈畹凸べY的百分之三十五。

2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，9級(jí)工傷為4個(gè)月，浙江省全社會(huì)加權(quán)平均工資為32079元。工傷保險(xiǎn)支付或公司支付。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，9級(jí)工傷為4個(gè)月，同樣為32079元。由用人單位支付。停工留薪期，***設(shè)為6個(gè)月本人工資，由***酌情判定。

3、最新浙江省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 農(nóng)民工因工死亡的，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為60個(gè)月的統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資。

4、工傷保險(xiǎn)基金將一次性支付傷殘補(bǔ)助金，并按月發(fā)放傷殘津貼。一級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為十六倍，二級(jí)為十四倍，***為十二倍，四級(jí)為十倍。在此期間，如果工傷職工需要工資***、醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等，這些費(fèi)用將按照規(guī)定支付。

浙江工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法

1、主要參考法規(guī)、規(guī)章行政法規(guī)：《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)章：《浙江省關(guān)于貫徹落實(shí)***院修改后工傷保險(xiǎn)條例若干問(wèn)題的通知》具體賠償項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)（一）醫(yī)療費(fèi)要求：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2、市、縣社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)根據(jù)國(guó)家規(guī)定的行業(yè)差別費(fèi)率及行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次，確定行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率，并報(bào)本級(jí)人民***批準(zhǔn)后實(shí)施。市、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)費(fèi)使用、工傷發(fā)生率、職業(yè)病危害程度、安全生產(chǎn)信用等級(jí)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)等級(jí)等情況，按照規(guī)定確定并調(diào)整用人單位的具體繳費(fèi)費(fèi)率。

3、用人單位破產(chǎn)的，破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)依法清償?shù)墓ｋU(xiǎn)待遇包括為一級(jí)至四級(jí)工傷職工一次性繳納至退休后有權(quán)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇所需年限的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷職工待遇，由市、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接發(fā)放給工傷職工，用人單位先行墊付的部分，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接發(fā)還。

4、五級(jí)至十級(jí)工傷職工工傷待遇處理辦法。五級(jí)、六級(jí)工傷職工，經(jīng)本人書(shū)面要求，可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(含***器具費(fèi)，下同)，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

5、第一條 為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 ，促進(jìn)工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù) ，分散用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn) ，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定 ，根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律、行政法規(guī) ，結(jié)合本省實(shí)際 ，制定本條例。

6、跨地區(qū)、生產(chǎn)流動(dòng)性較大的行業(yè)，可以***取相對(duì)集中的方式異地參加統(tǒng)籌地區(qū)的工傷保險(xiǎn)。具體辦法由***院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)行業(yè)的主管部門(mén)制定。

浙江省工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽

浙江省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是一次性傷殘補(bǔ)助金分為六個(gè)等級(jí)來(lái)賠償，一級(jí)補(bǔ)助金的賠償標(biāo)準(zhǔn)是當(dāng)事人工資乘以27個(gè)月，二級(jí)是乘以25個(gè)月、***是乘以23個(gè)月、4級(jí)是乘以21個(gè)月，還有受傷津貼是按月支付的，也是分10個(gè)等級(jí)賠償，一級(jí)是當(dāng)事人工資乘以90%等等的標(biāo)準(zhǔn)。

工傷職工在住院治療或康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)住院期間的實(shí)際天數(shù)計(jì)算。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)市、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到本市、縣以外地區(qū)進(jìn)行治療或康復(fù)的，其所需的交通和食宿費(fèi)將按照當(dāng)?shù)貦C(jī)關(guān)單位一般工作人員差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

- 十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月 若勞動(dòng)合同期滿終止或職工提出解除勞動(dòng)合同，工傷保險(xiǎn)基金將支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位將支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民***規(guī)定。

工傷賠償項(xiàng)目包括：醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、停工留薪期工資、生活護(hù)理費(fèi)、***器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷職工根據(jù)具體情況可享受其中一項(xiàng)或多項(xiàng)。

浙江省在2023年規(guī)定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)涉及多個(gè)方面，具體包括： 工傷醫(yī)療待遇：職工在工作過(guò)程中遭受事故傷害或患職業(yè)病，將獲得必要的治療并享受工傷醫(yī)療待遇。 停工留薪期待遇：工傷職工在需要暫停工作接受治療期間，將保持原有的工資及***待遇，由所在單位承擔(dān)責(zé)任。

工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)傷殘具體情況確定，不同傷殘等級(jí)賠償不同。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條：一級(jí)至四級(jí)傷殘職工保留關(guān)系退出崗位，按傷殘等級(jí)獲得一次性傷殘補(bǔ)助金，具體為一級(jí)27個(gè)月本人工資，二級(jí)25個(gè)月，***23個(gè)月，四級(jí)21個(gè)月。

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