今天給各位分享退休后交醫(yī)療保險的知識，其中也會對退休后交醫(yī)療保險嗎進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、醫(yī)保交了16年退休了還用交嗎?
• 2、企業(yè)職工退休后如何繼續(xù)交醫(yī)保
• 3、為什么職工退休后還要交醫(yī)保
• 4、退休后醫(yī)療保險誰來交
• 5、退休后還用交醫(yī)療保險嗎

醫(yī)保交了16年退休了還用交嗎?

1、如果是職工基本醫(yī)療保險的話，如果在退休的時候已經(jīng)達到了法規(guī)的交費年限的話，就不需要繼續(xù)交費了；如果還沒有達到法規(guī)的交費年限，就需要繼續(xù)按月交費至法規(guī)的年限后，就可以不用交費了，且仍然能夠享受退休醫(yī)保待遇。

2、人員退休后不需要繼續(xù)繳納醫(yī)保費用。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第二十七條，參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。

3、醫(yī)療保險不能一次性補繳，必須逐年連續(xù)繳納。只要中途停下半年，就會終止享受醫(yī)保待遇。連續(xù)繳納到規(guī)定年限，退休了才會免交、終身享受醫(yī)療保險。醫(yī)療保險年限目前各地區(qū)不一致，但都不少于十五年。言外之意，目前你沒有繳納醫(yī)療保險，那么退休以后也要繼續(xù)逐年全額繳納醫(yī)療保險至規(guī)定年限。

4、退休時男性醫(yī)保已交夠25年，女性已交夠20年，退休后就不用再交醫(yī)保了，到退休時未交足的要在退休時一次性補交足或者退休后每月去續(xù)交醫(yī)保費，直交滿年限為止。

企業(yè)職工退休后如何繼續(xù)交醫(yī)保

1、辦理此類手續(xù)時，退休人員需攜帶***和戶口本前往相關(guān)部門進行登記。

2、企業(yè)職工退休后醫(yī)保的繳納方式：一次性補繳。如果在退休后，醫(yī)療保險的繳費年限沒有達到國家規(guī)定的繳費年限，參保人可***取一次性補繳的方式繳清。退休后逐年繳費，直至達到規(guī)定的繳費年限。

3、基本醫(yī)療保險是比較通行的，退休以后可以不再繳納，但需要滿足一定的條件后，方可享受退休人員的醫(yī)療待遇。大額醫(yī)療互助，退休以后應當繼續(xù)繳納。補充醫(yī)療具有單位***的性質(zhì)，屬于用人單位為職工建立的補充醫(yī)療保險，一般不再繳納。

4、針對這種情況，每個地區(qū)處理是不一樣的。這個必須詢問當?shù)氐尼t(yī)保機構(gòu)。有的地市規(guī)定，應由個人負擔，因為企業(yè)職工退休后已經(jīng)與企業(yè)不存在勞動關(guān)系，自然不能再由企業(yè)繳納。但有的地市規(guī)定應由企業(yè)繳納，理由是，員工在企業(yè)退休，為企業(yè)做了貢獻，同時退休人員相對于企業(yè)處于弱勢地位，應由企業(yè)繳納。

為什么職工退休后還要交醫(yī)保

1、法律分析：如果已退休的人員還要繳納醫(yī)療保險的話，一般就分為兩種原因。第一種是參保人已辦理退休手續(xù)，但自己的職工醫(yī)保沒有達到最低繳費年限，退休后是不能享受終身的醫(yī)保待遇，需要繳納到最低年限才可以享受。

2、退休職工是在企業(yè)退休，而不是個體自由職業(yè)者退休。退休人員辦理退休時，不夠應繳的年限，需要繳足才能在退休后繼續(xù)享受醫(yī)療保險待遇。針對這種情況，每個地區(qū)處理是不一樣的。這個必須詢問當?shù)氐尼t(yī)保機構(gòu)。

3、法律分析：辦理退休時已交足醫(yī)保年限或補交足醫(yī)保年限了，退休后不用再交醫(yī)保費了，退休時未交足又未辦補交的，退休后仍是要每月交醫(yī)保費。

4、職工退休后還要交醫(yī)保一般是因為累計繳費沒有達到最低繳費年限。最低繳費年限是指具有社會保險繳費義務的個人和組織必須完成的最少的繳費時間。

5、退休包括養(yǎng)老保險退休和醫(yī)保退休兩個方面。職工達到法定退休年齡，醫(yī)保最低繳費年限為男30年，女25年，如果繳費年限不足，將無法辦理醫(yī)保退休。已達法定退休年齡卻未繳足年限的，需要補夠最低繳費年限醫(yī)保費用再辦理醫(yī)保退休；繳足最低繳費年限仍未達到法定退休年齡的，應繼續(xù)繳納醫(yī)保費。

6、如果繳納滿足醫(yī)保退休年限要求了又還沒到達退休年齡，還有必要繼續(xù)繳納醫(yī)保的，因為繳納醫(yī)保滿足年限后只是保證退休后可以享受醫(yī)保待遇，但退休前停繳醫(yī)保的話，停繳期間是不享受醫(yī)保待遇的。因此，即使繳納25年滿足醫(yī)保退休年限了，還是有必要繼續(xù)繳納醫(yī)保直到退休的。

退休后醫(yī)療保險誰來交

法律分析：職工達到退休年齡，勞動合同自然終止，用人單位不再承擔社會保險繳費，應該辦理退休，退休之后，醫(yī)療保險繳費達不到規(guī)定年限的，由本人繼續(xù)繳納。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

醫(yī)保一般分為城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。職工醫(yī)保一般由公司統(tǒng)一為員工購買，當參保人繳納到最低繳費年限且達到退休年齡，就可以在退休后享受終身的醫(yī)保待遇。換個角度來看，退休后我們不需再繳納醫(yī)療保險，也可以享受住院報銷待遇。

職工退休后，醫(yī)保由自己交。《中華人民共和國社會保險法》第二十三條職工應當參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費。

職工在單位退休后，大額醫(yī)療保險的繳納責任由單位承擔。職工已退休，不再領(lǐng)取工資，主要收入為養(yǎng)老金，因此個人無需繳納醫(yī)療保險費用。依據(jù)社保規(guī)定，單位仍需承擔相應的部分費用，因此需要繳納。通常規(guī)定，從職工退休前開始繳納醫(yī)療保險費用，直至繳滿15年為止。

退休后醫(yī)保的繳納方式，可以這樣來處理哦：如果你是以單位職工身份退休：大額醫(yī)療保險費是由單位和個人一起來承擔的，單位出大部分，你出小部分。你出的那一小部分，會在每月醫(yī)保個人賬戶劃轉(zhuǎn)時自動扣取，不需要你再額外去繳納啦。

退休后還用交醫(yī)療保險嗎

法律分析：不用交。參加了職工醫(yī)療保險的且累計繳費達到國家規(guī)定年限的，到達法定退休年齡后不用再交醫(yī)療保險費。如若是享受最低生活保障或者是低收入家庭的六十周歲以上的老年人，醫(yī)療保險費由***補貼部分。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第二十五條 國家建立和完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度。

法律分析：職工退休后醫(yī)保不需要繼續(xù)繳納。參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。

第一種是參保人已辦理退休手續(xù)，但自己的職工醫(yī)保沒有達到最低繳費年限，退休后是不能享受終身的醫(yī)保待遇，需要繳納到最低年限才可以享受。第二種是個人雖然已經(jīng)辦理退休手續(xù)，但繳納的是居民醫(yī)保，并不是職工醫(yī)保，需要每年繳納醫(yī)保直到達到法定繳費年限為止。醫(yī)保一般分為城鎮(zhèn)職工醫(yī)保和城鄉(xiāng)居民醫(yī)保。

退休時男性醫(yī)保已交夠25年，女性已交夠20年，退休后就不用再交醫(yī)保了，到退休時未交足的要在退休時一次性補交足或者退休后每月去續(xù)交醫(yī)保費，直交滿年限為止。

退休后交醫(yī)療保險的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于退休后交醫(yī)療保險嗎、退休后交醫(yī)療保險的信息別忘了在本站進行查找喔。