本篇文章給大家談?wù)剢挝灰恢痹诮簧kU(xiǎn),以及一直交生育險(xiǎn),沒上班可以報(bào)銷嗎對應(yīng)的知識(shí)點(diǎn),希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽:
- 1、生育險(xiǎn)斷開,但是滿一年,現(xiàn)在仍然在交
- 2、生完孩子還需要交生育險(xiǎn)嗎
- 3、生育保險(xiǎn)連續(xù)繳納但是中間換單位了
- 4、單位想把職工的生育保險(xiǎn)取消,請問可以取消嗎?
- 5、五險(xiǎn)里的生育保險(xiǎn)一直要交到退休,有什么用呢?
生育險(xiǎn)斷開,但是滿一年,現(xiàn)在仍然在交
1、法律分析:職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn),由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。生育保險(xiǎn)是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí),由國家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)***的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,國家或社會(huì)對生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。
2、法律分析:生育險(xiǎn)斷交以后,中間要是能繼續(xù)繳納,就可以使用的。但是每個(gè)地區(qū)規(guī)定各不相同,有些地方需要繳納滿12個(gè)月(也就是一年),有些地區(qū)需要繳納滿10月(江蘇鹽城為例)。也就是說生育險(xiǎn)報(bào)銷,在寶寶出生之前,都是需要連續(xù)繳納的,中間不能斷交一次。生育險(xiǎn)在生寶寶之前不交,是不可以報(bào)銷的。
3、如果單位之前已經(jīng)連續(xù)繳滿1年,目前還處于繳費(fèi)期間,之前中斷兩個(gè)月是不影響生育保險(xiǎn);如果單位之前未連續(xù)繳滿1年,那中斷兩個(gè)月是不能報(bào)銷生育保險(xiǎn)的。生育保險(xiǎn)報(bào)銷條件如下:符合國家規(guī)定與人口***生育條件;用人單位按規(guī)定為職工繳納生育保險(xiǎn)滿1年,并處于繳費(fèi)期間。
4、關(guān)于生育險(xiǎn)的問題,各地具體規(guī)定不同。以廣州為例,若分娩前累計(jì)未交滿一年,分娩后用人單位在累計(jì)繳費(fèi)滿12個(gè)月后的1年內(nèi),可向社保機(jī)構(gòu)申請支付生育津貼。而北京則規(guī)定,如參保職工分娩前連續(xù)繳費(fèi)不足9個(gè)月,分娩之月后連續(xù)繳費(fèi)滿12個(gè)月的,生育津貼由生育保險(xiǎn)基金補(bǔ)支。
5、生育險(xiǎn)斷交以后,中間要是能繼續(xù)繳納,就可以使用的。但是每個(gè)地區(qū)規(guī)定各不相同,有些地方需要繳納滿12個(gè)月(也就是一年),有些地區(qū)需要繳納滿10月(江蘇鹽城為例)。也就是說生育險(xiǎn)報(bào)銷,在寶寶出生之前,都是需要連續(xù)繳納的,中間不能斷交一次。
生完孩子還需要交生育險(xiǎn)嗎
法律分析:不可以。生育保險(xiǎn)在生育完以后還是需要繼續(xù)繳納的。生育保險(xiǎn)是通過國家立法規(guī)定,在勞動(dòng)者因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)力暫時(shí)中斷時(shí),由國家和社會(huì)及時(shí)給予物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。
法律分析:生育孩子時(shí)是“享受”生育險(xiǎn)的各項(xiàng)補(bǔ)助。但是繳納是一直要繳的。根據(jù)我國的法律規(guī)定,參保人群為:凡是與用人單位建立了勞動(dòng)關(guān)系的職工,包括男職工,都應(yīng)當(dāng)參加生育保險(xiǎn)。用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。
生完孩子還要交生育險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)會(huì)納入統(tǒng)籌賬戶,而單位需要持續(xù)為其在職職工繳納生育保險(xiǎn),到職工離職或者離退休時(shí)為止,但是職工本人并不需要繳納生育險(xiǎn)。
不可以,生育保險(xiǎn)在生育完以后還是需要繼續(xù)繳納的。生育保險(xiǎn)是五險(xiǎn)之一,是法定強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)中的一種,解決職業(yè)女性已生育孩子而暫時(shí)中斷工作,領(lǐng)取國家和社會(huì)給予的生育津貼和生育醫(yī)療待遇。
生育保險(xiǎn)連續(xù)繳納但是中間換單位了
法律分析:生育保險(xiǎn)一直正常交納,中間更換單位是可以享受的,只要滿足連續(xù)繳納的條件,是可以享受生育保險(xiǎn)待遇的。法律依據(jù):《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》 第五十四條 用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,其職工享受生育保險(xiǎn)待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。
法律分析:如果連續(xù)繳納了10個(gè)月的生育保險(xiǎn),那么是可以享受生育保險(xiǎn)待遇的,懷孕期間換公司,生育險(xiǎn)不會(huì)受到影響。單位還是會(huì)繼續(xù)繳納。只要已經(jīng)滿足了享受生育保險(xiǎn)津貼的待遇的條件,那么只要換工作,這些都不會(huì)有影響的。
法律分析:生育保險(xiǎn)一直正常交納,中間更換單位是可以享受的,只要滿足連續(xù)繳納的條件,是可以享受生育保險(xiǎn)待遇的,具體以當(dāng)?shù)厣kU(xiǎn)政策為準(zhǔn)。
懷孕期間更換單位,有些人可能會(huì)擔(dān)心生育保險(xiǎn)的連續(xù)繳納問題。實(shí)際上,只要生育保險(xiǎn)不中斷,連續(xù)足額繳費(fèi)滿10個(gè)月,就可以在生小孩時(shí)享受相應(yīng)的生育保險(xiǎn)待遇。這并不強(qiáng)制要求必須在一個(gè)單位連續(xù)繳納10個(gè)月。具體來說,生育保險(xiǎn)待遇的享受主要取決于繳費(fèi)情況,而非單位的變更。
社保連續(xù)性:如果女職工在懷孕期間更換工作單位,且新舊工作單位均按規(guī)定為其繳納了生育保險(xiǎn),那么其社保繳納記錄是連續(xù)的,不會(huì)影響生育津貼的發(fā)放。社保中斷:如果女職工在換工作期間出現(xiàn)社保中斷的情況,那么可能會(huì)影響生育津貼的發(fā)放。具體影響程度取決于中斷時(shí)間的長短以及當(dāng)?shù)厣绫U叩囊?guī)定。
生育保險(xiǎn)政策上的條件是所在單位按照規(guī)定參加生育保險(xiǎn)并為該職工連續(xù)足額繳費(fèi)一年以上。 展開 我來答 分享 新浪微博 QQ空間 舉報(bào) 可選中1個(gè)或多個(gè)下面的關(guān)鍵詞,搜索相關(guān)資料。也可直接點(diǎn)“搜索資料”搜索整個(gè)問題。
單位想把職工的生育保險(xiǎn)取消,請問可以取消嗎?
單位為員工繳納生育保險(xiǎn)是我國法律的規(guī)定,不可以取消職工的生育保險(xiǎn)。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十條 國家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè),建立社會(huì)保險(xiǎn)制度,設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)基金,使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償。第七十二條 社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。
社保里面的生育險(xiǎn)不可以取消。生育險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)的一種,一般情況下是不能取消的。生育保險(xiǎn)是通過國家立法規(guī)定,在勞動(dòng)者因生育子女而導(dǎo)致勞動(dòng)力暫時(shí)中斷時(shí),由國家和社會(huì)及時(shí)給予物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。生育保險(xiǎn)待遇主要包括生育津貼和生育醫(yī)療待遇。
不能。生育險(xiǎn)是一種社會(huì)保險(xiǎn)制度,通常與其他社會(huì)保險(xiǎn)(如養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))*在一起。取消或停止購買生育險(xiǎn)的能否取決于具體的國家法律和*。在某些國家,生育險(xiǎn)可能被視為強(qiáng)制性的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目,無法單獨(dú)選擇取消或停止。這意味著即使您不***生育孩子,仍然需要按照規(guī)定繼續(xù)繳納生育險(xiǎn)費(fèi)用。
不可以的,除非你暫停就業(yè) 如果是在職或者用人單位經(jīng)辦人未辦理暫停繳費(fèi)之前,當(dāng)事人都應(yīng)當(dāng)按期及時(shí)參保繳費(fèi),不能取消或者暫停繳費(fèi)的,也不可以只是選擇性地參加社保。
五險(xiǎn)里的生育保險(xiǎn)一直要交到退休,有什么用呢?
五險(xiǎn)里的生育保險(xiǎn),一直要交到退休,有什么作用呢?我們都知道生育保險(xiǎn),它主要是對于那些育齡婦女,在生小孩期間可以享受生育報(bào)銷的待遇,同時(shí)還可以享受到生育津貼的待遇。
五險(xiǎn)中的生育保險(xiǎn),一直要交給離休,有哪些作用呢?眾所周知生育保險(xiǎn),它主要是對于一些孕產(chǎn)婦,在生寶寶期內(nèi)能夠享受生育費(fèi)用報(bào)銷待遇,同時(shí)也可以體驗(yàn)到生育補(bǔ)貼待遇。
需要。根據(jù)查詢法律快車網(wǎng)顯示,勞動(dòng)者在用人單位就業(yè)的,生育保險(xiǎn)費(fèi)要交到退休。生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納,勞動(dòng)者不繳納。用人單位未繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的,勞動(dòng)者產(chǎn)***期間,由用人單位支付產(chǎn)***工資和報(bào)銷生育醫(yī)療費(fèi)。
五險(xiǎn)里的生育險(xiǎn)的作用,具體如下:生育保險(xiǎn)待遇有一定的***色彩。生育期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償高于養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)提供的生育津貼,一般為生育女職工的原工資水平,也高于其他保險(xiǎn)項(xiàng)目。
我國生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼,二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法(征求意見稿)》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開征求意見。意見稿明確,生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍,單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。
在社保當(dāng)中的生育保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)是沒有年限要求的,基本上只要能夠一直交,那就可以一直享受到保障,所以并沒有要交多少年就不用交的說法;對于養(yǎng)老保險(xiǎn)來說,則最少需要繳納15年,只有這樣才能夠在退休以后享受到養(yǎng)老金。
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