生育險每年什么時候交？
生育險每年繳納社保的時候交
生育保險屬于強制性保險，由本人所在單位進行交納，而且是用人單位必須為你交納，個人是無法交納的，生育保險是國家立法對女職工權(quán)益保障的一種社會政策，而且不論胎兒是否正常產(chǎn)下，即使胎兒死亡，流產(chǎn)等均能享受生育保險。
生育保險入職多長時間給交？
生意保險，你只要公司開始給你交保險，公司就給應該給你交。因為生育保險只有公司才可以給你交的，你本人是不能交的。銀行交的只有養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險這些，其***別是那個生育保險銀行是沒有的所以如果你想要還生孩子的，必須是一年以后才能報銷，如果不滿一年，他是不給你報銷的。
懷孕期間繳生育保險來得及嗎？
懷孕期間繳生育保險來不及了，首先生育險需要連續(xù)繳納一定時間才可以報銷，如果懷孕之前沒有繳納生育險，那么懷孕之后再交是肯定來不及的，繳納時間不夠是不可以報銷的。每個確定對于社保的中的生育險要求不一樣，具體可以咨詢當?shù)氐纳ｋU報銷流程。
如果繳納的是商業(yè)生育險，女性在懷孕期間的風險幾率較大，保險公司對于孕婦申報的保險會更加嚴格。所以，最好在懷孕之前就開始交生育險。
來不及，因為生育保保險想要享受權(quán)利就必須一年之后才可以，而如果懷孕期間再交那肯定是不滿繳納年限，所以就無法報銷，但現(xiàn)在已經(jīng)放開二胎三胎，可以在生二胎的時候享受生育保險的報銷，生育保險只能由單位繳納，如果是失業(yè)或者是自由職業(yè)者是不能夠個人來繳納生育保險的！
生育保險需繳納多長時間可以使用，時間起始怎么算的？
上海市生育保險需繳納滿1年以上，并且單位繼續(xù)為其繳費可以享用，不可以補繳。 生育保險報銷條件： 職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件： 1、用人單位為職工累計繳費滿1年以上，并且繼續(xù)為其繳費; 2、符合國家和省人口與***生育規(guī)定。 生育保險待遇： 生育津貼、生育醫(yī)療費用、***生育手術(shù)費用、國家和規(guī)定的其他費用。 (1)生育津貼：生育津貼為女職工產(chǎn)***期間的工資，生育津貼低于本人工資標準的，差額部分由企業(yè)補足。生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)***天數(shù)計算; (2)參加生育保險累計滿一年的職工，在生育(流產(chǎn))時仍在參保的，按有關(guān)規(guī)定享受生育保險待遇; (3)生育保險待遇生育津貼發(fā)放標準，以職工所在用人單位上年度職工月平均工資為基數(shù)按規(guī)定***期計發(fā)。
生育險一般交到多少歲？
生育險一般只要交滿9個月就行。
1、參保職工分娩前生育保險連續(xù)繳費滿9個月的，其發(fā)生的生育、***生育手術(shù)醫(yī)療費用和生育津貼由生育保險基金支付。
2、分娩之日前連續(xù)繳費不足9個月的，其發(fā)生的生育、***生育手術(shù)醫(yī)療費用由生育保險基金支付，生育津貼由用人單位支付。
3、參保職工分娩前連續(xù)繳費不足9個月，分娩之月后連續(xù)繳費滿12個月的，職工的生育津貼由生育保險基金予以補支。
50或55周歲
職工在達到退休年齡后,就不需要再繳納生育保險。在中國,男性退休年齡是60周歲,女性退休以身份確定,干部身份的退休年齡是55周歲,工人身份的退休年齡是50周歲。因此,男性在達到60周歲,女性達到55或50周歲后,就不需要繳納生育保險了。
