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民社保(職工社保離職后怎么交城鄉(xiāng)居民社保)

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  1. 中央對(duì)原民辦教師最新養(yǎng)老政策?
  2. 新社保法是哪一年產(chǎn)生的?
  3. 移交民為什么社保還發(fā)錢?

中央對(duì)原民辦教師最新養(yǎng)老政策?

1.原民辦教師享受養(yǎng)老和醫(yī)療補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn):

民社保(職工社保離職后怎么交城鄉(xiāng)居民社保)
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①養(yǎng)老和醫(yī)療補(bǔ)助分為一次性定額補(bǔ)助和醫(yī)療補(bǔ)貼。一次性定額補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每任教服務(wù)一年補(bǔ)助600元;

②醫(yī)療補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每任教服務(wù)一年每年補(bǔ)助120元,從本人領(lǐng)取養(yǎng)老待遇之月起由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月代發(fā),即每任教服務(wù)一年每月發(fā)放醫(yī)療補(bǔ)貼10元;

③醫(yī)療補(bǔ)貼不作為計(jì)發(fā)死亡待遇的基數(shù);

2.民辦教師的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):

民社保(職工社保離職后怎么交城鄉(xiāng)居民社保)
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另外有些地區(qū),下發(fā)了《關(guān)于向原民辦教師和原代課教師發(fā)放生活困難補(bǔ)助的工作方案》和《關(guān)于下達(dá)2022年原民辦教師和代課教師生活困難補(bǔ)助市級(jí)配套資金的通知》,工作年限10年以上原民辦代課教師困難生活補(bǔ)助所需資金,由省、市按5:5的比例負(fù)擔(dān)。

①工作年限超過(guò)30年的,每人每月補(bǔ)助900元;

②工作年限20-29年的,每人每月補(bǔ)助800元;

③工作年限10-19年的,每人每月補(bǔ)助700元;

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④工作年限1-9年的,工作年限1年的,每人每月補(bǔ)助200元,工作年限每增加1年,每人每月補(bǔ)助增加50元。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)符合條件人員按教齡每滿1年(不滿1年的按1年計(jì)算)每月10元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給養(yǎng)老補(bǔ)貼。

六十年代初下放的公辦教師補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照原民辦教師15年教齡補(bǔ)貼金額執(zhí)行。

2、資金籌措。發(fā)放原民辦教師養(yǎng)老補(bǔ)貼所需資金由各級(jí)財(cái)政負(fù)責(zé)籌措。省財(cái)政對(duì)發(fā)放原民辦教師養(yǎng)老補(bǔ)貼所需資金按測(cè)算基數(shù)的30%比例給予補(bǔ)助(對(duì)省財(cái)政直管縣按50%比例補(bǔ)助),按年度包干下達(dá)。除省級(jí)包干補(bǔ)助外,其余所需資金由省轄市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)按要求足額落實(shí),具體分擔(dān)比例由各省轄市確定并報(bào)省財(cái)政廳備案。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)會(huì)保險(xiǎn)法》 第二條 國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

新社保法是哪一年產(chǎn)生的?

《中國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》于2010年11月28日頒布,于2011年7月1日開(kāi)始實(shí)施。 

國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本YI療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障GONG民在年老、JI病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體GONG商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

移交民為什么社保還發(fā)錢?

對(duì)于已經(jīng)加入其它國(guó)家的人還能領(lǐng)取養(yǎng)老金,可能很多人覺(jué)得不合理。

但是國(guó)家的這樣舉措是相當(dāng)合理的,這些人在退休后選擇加入其它國(guó)家的國(guó)籍,成為一個(gè)外國(guó)人,但我們不能否認(rèn)他們?cè)跊](méi)有退休前對(duì)國(guó)家做出的貢獻(xiàn),而且也按時(shí)繳納了15年以上的養(yǎng)老金,如果只是因?yàn)槠渫诵莺蠹尤肫渌鼑?guó)家國(guó)籍而不讓其領(lǐng)取退休金,是相當(dāng)不公平的。

倒是有一部分人我覺(jué)得領(lǐng)取養(yǎng)老金不合理,比如一些人年輕時(shí)在國(guó)外幫助其他國(guó)家做貢獻(xiàn),在年老時(shí)想要葉落歸根,靠著工作期間獲得的一些成就或者學(xué)術(shù)上的地位,重新獲得中國(guó)國(guó)籍,到中國(guó)養(yǎng)老,被一些大學(xué)或者地方聘請(qǐng)為“名譽(yù)顧問(wèn)”等稱號(hào)的人,還能在國(guó)內(nèi)領(lǐng)取養(yǎng)老金我認(rèn)為是不合理的

總之,***之后還想著領(lǐng)取養(yǎng)老金,只要是符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定,達(dá)到領(lǐng)取養(yǎng)老金要求的人,我認(rèn)為都是合理的